清和中央ホールディングス株式会社
【大阪市／九条】内部監査◆東証スタンダード上場／再雇用制度あり／働きやすさ◎／年休126日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇東証スタンダード上場／創業70年以上／再雇用制度あり／社会インフラを支える鉄鋼専門商社◇◆
様々なユーザーニーズに合わせた鉄鋼商品を展開する東証スタンダード上場の鉄鋼専門商社である同社にて、内部監査をお任せします。
■業務概要：
内部監査担当として、社内におけるコンプライアンスの遵守状況を確認する業務監査全般を担当いただきます。経営層への報告や監査法人との折衝を通じて、組織の健全化に貢献するポジションです。
【具体的には】
・内部統制監査
└監査法人対応、監査日程の調整、監査法人対応のための社内協力依頼 など
・業務監査
└社内の業務執行にコンプライアンスやルールに問題がないか確認、売掛金残高、経費使用、子会社の監査 など
・社外監査役と意見交換
・社長へ週報の提出
・社内打合せ など
■働きやすさ：
社員同士の仲が良く、社長は社員を大事にする気持ちが強く、近い距離で話しやすい社風です。平均残業時間も比較的少なく、自分や家族の時間を確保しながら働くことができます。65歳までの再雇用制度や、育休・産休取得率、復職率ともに100％など、腰を据えて働ける環境が整っているため、定着率が高いことが特徴です。
■当社について：
東証スタンダード上場の鉄鋼専門商社です。1954年の創業以来、安定経営を続けており、年商は500億円を達成しています。2008年7月に経営基盤が西日本地区中心の「清和鋼業」と東日本地区中心の「中央鋼材」が経営統合し、新体制として「清和中央ホールディングスグループ」を発足、事業会社である「清和鋼業株式会社」「中央鋼材株式会社」「大宝鋼材株式会社」「清和サービス株式会社」「北進サンワ株式会社」の持株管理会社として、グループ企業の運営を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・内部監査の経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・経理経験
・上場企業や商社の業務経験
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市西区九条南3-1-20
勤務地最寄駅：地下鉄中央線／九条駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は平均10時間、毎週水曜日はNO残業DAYです。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし
給与
400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～323,000円
＜月給＞
235,000円～323,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
■昇給：年1回（5月）
■賞与：5ヶ月分、年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円まで支給。社有車での通勤可。
家族手当：規程に準じる
住宅手当：規程に準じる
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：大阪鉄商企業年金基金
退職金制度：規程に準じる
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■慶弔金
■永年勤続表彰
■持株制度
■社員旅行
■リゾートマンション所有
■出張手当
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
■日曜、土曜、祝日、年末年始、夏期休暇、特別休暇、有給休暇
■有給消化率：平均12日
会社概要
- 事業概要
【東証スタンダード上場企業/裁量をもって仕事できる/営業1人あたり年間6億売上/営業車は1人1台/ワークライフバランスがとりやすい】
■事業内容：
事業会社である「清和鋼業株式会社」「中央鋼材株式会社」「大宝鋼材株式会社」「清和サービス株式会社」「北進サンワ株式会社」の持株管理会社として、グループ企業の運営を行っています。
同社グループでは一般鋼材の卸売を主な事業内容としています。また、当事業に関連する加工、請負工事、荷役業務も行っています。
■同社の特徴：
近年、鉄鋼業界においては自動車を中心とした製造業からの堅調な需要に支えられ、業界全体としては順調であるといえますが、鉄鋼流通業界においては、過去の旺盛な国内鉄鋼需要期と比べると縮小したマーケットに未だ多数の業者が過当競争を繰り広げており、特に一般汎用鉄材主体の店売り分野については、将来的にも厳しい状況が続くものと予想されています。
このような経営環境のもと、2008年7月に経営基盤が西日本地区中心の「清和鋼業」と東日本地区中心の「中央鋼材」が経営統合し、新体制として「清和中央ホールディングスグループ」を発足しました。ますます多様化する顧客ニーズに対応すべく、スケールメリットを活かした取扱数量の強化拡大や、全国に広がる流通もうより効果的なデリバリー対応などに取り組んでいます。今後もよりグループ力を活かして「存在感ある企業」を目指し、鉄鋼流通のリーディングカンパニーとして、日本経済の発展に寄与することが使命だと考えています。
■社風：
社長は社員を大事にする気持ちが強く、近い距離で話しやすい社風です。
柔らかい性格の方が多く、定着率が高いため、長く就業できる環境です。中途入社から管理職になった方もいらっしゃいます。- 所在地
〒550-0025
大阪府大阪市西区九条南3-1-20- 設立
- 1954年3月
- 従業員数
- 234名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 735百万円
- 売上高
62,577百万円
- 経常利益
- 300百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
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