掲載予定期間:2026/4/9(木)~2026/7/8(水)更新日:2026/4/9(木)

株式会社M&A承継機構

法務担当◆IPO準備企業の法務体制を構築◆スピード感×新たな挑戦ができる環境

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正社員
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仕事内容

法務担当◆IPO準備企業の法務体制を構築◆スピード感×新たな挑戦ができる環境

◎IPO準備企業の法務体制を構築する経験を積むことができる
◎切磋琢磨しながら成長することができる環境
◎急成長中の企業だからこそのスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に対して連続的に取り組むことができる

【主な業務内容】
・各種会議体の運営事務局(株主総会、取締役会、リスク・コンプライアンス委員会等)
・各種議事録の作成
・定款、社内規程の制定、改廃等
・株式事務全般
・許認可、知的財産の管理
・商業登記業務
・各種稟議の承認
・その他上記に付随する業務

ご経験やご意向に合わせて、契約法務業務にも携わることが可能です。
・契約書審査(NDA、仲介契約、人材紹介契約書等)
・M&A業務に関する各種契約書の確認(意向表明書、基本合意書、最終契約書等)
・ひな型の作成、管理
・新入社員研修(契約に関する研修)対応
・各種法務問い合わせ対応
・行政対応等

【魅力】
◎上場経験を有するグループの知見を活かし、機関法務・上場準備にも携われる
M&A承継機構の親会社であるTWOSTONE&Sonsは上場を経験しており、上場準備に関する実務知見とノウハウがグループ内に蓄積されています。コーポレート法務を主軸としつつ、上場準備に付随する法務論点の整理など、上場準備フェーズの実務にも段階的に関与できる環境です。

◎経営陣の知見をインプットできる
当社の管理本部は経営陣との距離感が近いからこそ相談がしやすく、問題や課題もスピーディーに解決できます。

◎成長環境で成果に応じた評価・機会を得られる
当社は業界内でも成長フェーズにあるM&Aアドバイザリー会社として、意思決定・改善のスピード感が特長です。担当領域を主体的に広げ、成果を積み上げた方が評価される環境です。バックオフィス部門も「事業成長に資する機能」を目指しており、これまでの専門性を活かしながら、業務設計や仕組み化など幅広いテーマにチャレンジできます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・株主総会、取締役会等の会議体運営のご経験
・事業会社で【主な業務内容】に記載のご経験がある方

■歓迎条件:
・契約書審査のご経験
・司法書士有資格者(受験経験者可)
・許認可、商業登記のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
品川オフィス
住所:東京都港区港南1-8-15 Wビル13階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
月平均残業21.5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中における給与の変動はございません

給与

<予定年収>
420万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~380,000円
その他固定手当/月:15,000円~22,000円
固定残業手当/月:90,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~542,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記「その他固定手当」は「職務手当」として支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
■OJT研修
■月次研修
※長年M&A業界で成果を上げてきた社員が担当します

<その他補足>
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給
■出産・育児支援制度
■短時間勤務制度
■健康診断
■慶弔金・慶弔休暇

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、エマージェンシー休暇

会社概要

事業概要

■事業内容
M&Aアドバイザリー事業
※中小企業庁M&A支援機関登録制度 登録企業

■ミッション
『企業価値の最大化を通じて、経済に正しい循環を』

■特徴
完全成功報酬制を採用しており、M&Aが成立した時点でのみ報酬が発生する仕組みのため、初期費用の負担を抑えたい中小企業にも利用しやすい体制が整っています。

■強み
【プロフェッショナルによる一貫したサポート】
公認会計士・税理士・司法書士などの有資格者に加え、投資銀行やコンサルティングファーム出身者が連携し、M&Aの各プロセスを総合的に支援。財務・会計・法務・経営の専門知識を活かし、複雑な手続きを円滑に進めることで、経営者様の意思決定をサポートします。
【高度で複雑なスキームにも柔軟に対応】
M&A を成功させるには、法律・会計・税務・企業財務に加え、業界特性への深い理解が欠かせません。単なる相手探しにとどまらず、適正な企業評価、契約交渉、ストラクチャリングまで多面的に対応する必要があります。当社では、公認会計士や税理士を中心とした専門家チームが、複雑なスキームにも柔軟に対応し、豊富な知識と経験を活かして最適な M&A を支援します。
【日本最大級のM&Aデータベースを基礎とした、高精度AIマッチング】
日本全国から集約された豊富なM&Aデータを活用し、独自のアルゴリズムで最適なパートナーを瞬時にマッチング。当社のシステムは、業界別、地域別、企業規模や成長ステージなど、あらゆる角度から詳細な分析を行い、企業価値の向上と株主利益の最大化を実現するための戦略的な出会いをサポートします。これにより、単なる情報提供にとどまらず、未来のビジネスチャンスを逃さない「戦略的パートナー探し」を可能に。確かなデータと最先端の技術で、あなたの企業の成長を後押しする最適なM&Aマッチングをお約束します。

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F

設立
2023年3月
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014854022

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