掲載予定期間：2026/4/9（木）～2026/7/8（水）更新日：2026/4/9（木）

株式会社ミツトヨ

【広島県呉市】精密測定機器の回路設計エンジニア◇商品企画から開発・評価まで／大手メーカー勤務

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【広島県呉市】精密測定機器の回路設計エンジニア◇商品企画から開発・評価まで／大手メーカー勤務

【測定工具製品国内シェア90%！世界中のモノづくりを支える精密測定機器の総合メーカー／世界中のモノづくり現場を支える精密測定機器開発／回路設計で技術とアイデアを形にできる環境です】

■業務概要
当社の精密測定機器（輪郭形状測定機、粗さ測定機、真円度測定機、硬さ試験機、顕微鏡など）のハードウェア開発担当として、回路設計業務全般をお任せします。アナログ回路・デジタル回路の設計から評価まで幅広く担当し、新商品開発や既存製品の改良を通じて、当社製品の更なる進化に貢献いただきます。

■業務詳細
＜アナログ回路設計＞
・オペアンプ等などを用いたフィルタ回路やモータ制御回路
＜デジタル回路設計＞
・CPU周辺回路の設計、FPGA設計
＜新商品開発プロセス＞
商品企画立案～設計～評価まで担います。

商品企画立案から設計、評価まで一連のプロセスに参画し、ご自身のアイデアを新製品に反映させることが可能です。また、既存商品の改良設計も担当いただき、市場ニーズや最先端技術を取り入れた製品づくりをリードしていただきます。

■扱うサービス
精密測定機器の新規開発・既存製品の改良など、幅広い分野の測定機器開発に携わります。

■業務の魅力
自分の手掛けた製品が世界中に販売されて、使われるやりがいのあるお仕事です。新商品開発では、どのような商品をつくるのか？を決める商品企画から参画できますので、自分の技術力を活かすだけでなく、自分で考えたアイディアを商品に取り入れることができます。国内外でトップクラスのシェアを誇るメーカーであるからこそ経験できる職場です。ますます多様化・高度化するモノづくり業界を支える精密測定機。我々と一緒に、お客様に喜ばれるよりよい測定機を生み出し、共に成長し、喜びを共有し合いましょう。

■採用背景
呉商品開発部では輪郭形状測定機、粗さ測定機、真円度測定機、硬さ試験機、顕微鏡など多種多様な商品開発を行っています。
今後、改良や開発をより加速させていくための募集となります。将来的にはマネージャーとしての活躍も想定しております。

■企業の特徴/魅力
国内外で高いシェアを誇る精密機器メーカーとして、常に新しい技術・価値を創造し、業界をリードしています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれかの経験をお持ちの方
アナログ回路設計またはデジタル回路設計の経験
・【アナログ回路設計】オペアンプ等を用いたフィルタ回路やモータ制御回路設計
・【デジタル回路設計】CPU周辺回路設計、FPGA設計
■歓迎条件
理工系（電気／電子系）出身の方

勤務地

＜勤務地詳細＞
呉工場
住所：広島県呉市広古新開6-8-20
勤務地最寄駅：ＪＲ線／新広駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
アクセス：
JR「広駅」駅より車で約5分
JR「新広駅」駅より徒歩約10分
バス「広支所前」バス停下車　徒歩約10分

＜転勤＞
当面なし
当面無し

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～16:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

給与

＜予定年収＞
512万円～874万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：276,000円～470,000円

＜月給＞
276,000円～470,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
想定年収には月額残業代20時間相当、賞与年5か月分を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：6か月定期代相当額支給
家族手当：扶養配偶者1.5万円、家族3千円※条件有
寮社宅：入居要件有り
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定給付・拠出年金

＜定年＞
60歳
再雇用制度最長65歳迄

＜教育制度・資格補助補足＞
有休ストック制度、サークル活動支援、ベネフィットステーション法人会員等あり

＜その他補足＞
■制度：ミツトヨ健保組合、財形貯蓄、共済会、住宅融資ほか
■福利厚生総合サービス（ベネフィット・ステーション）利用可能
■各工場に社員食堂あり
■産前産後休暇、育児休業、介護休業

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

有給休暇：
・入社初年度有給休暇：入社日によって按分支給
・入社次年度以降：年間20日間付与 /有給ストック制度有り最高60日
他：夏季休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇、慶弔休暇など

会社概要

事業概要: ■概要：国内外でトップクラスのシェアを誇り、ものづくりの現場で高い評価を受けるミツトヨの測定工具。そのシェアはマイクロメータ・ノギスで国内約90％と圧倒的です。多様化するニーズに応え、今も進化を続けています。
□取扱製品：ミツトヨの製品は多彩です。初の国産化に成功したマイクロメータ、ノギス、光学レンズ、顕微鏡、形状測定機、画像測定機、三次元測定機などその種類は5500以上。お客様のどのようなオーダーにも応えられるようさらに進化を続けていきます。
□世界拠点数：1963年にアメリカに販売拠点を設立。その後、南米、ヨーロッパ、アジアへ拠点を増やし現在、世界31ヶ国に研究開発・製造・販売サービス拠点を、60カ国以上の代理店網ネットワークを展開。世界の技術革新を支えています。
□国内拠点数：要素技術の開発から設計、生産、販売サービスまで一貫して自社で担っているのがミツトヨの特徴。全32拠点を置き全国のお客様を網羅しています。国内生産比率は9割以上とメイドインジャパンにこだわったモノづくり、それを全国のお客様にお届けし、長く使っていただくためのサービス体制を整えています。
□自己資本比率：一般的に40％以上なら倒産しにくい（健全な）企業といわれる中、ミツトヨの自己資本比率は連結81.8%(2024年12月現在)、高い数字を維持しています。安定した経営基盤で、世界最先端の技術を支えています。

■社風：ものづくりの前に人づくり、人づくりのためには環境づくり
創業時のミツトヨはマイクロメータの国産化という、誰も成し得ていない冒険に先駆けて挑んだベンチャー企業でした。その中で創業時から大事にしている事は「まず良い職場環境がなくてはならない。活き活きと働けるよい職場環境があれば、そこで働く人が育ち、良い技術を生み出すことができる」という価値観です。

■キャリア入社比率…34.3％：様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、老若男女、立場かかわらずフラットで和気あいあいとした職場です。
■離職率…1.6％：入社3年目だけでなく、ミツトヨ全体での自己都合離職率です。中長期的な観点で活躍している社員が多いです。
■平均勤続年数…男性16.6年、女性17.5年：男女ともに15年を超えており、腰を据えて長期的なキャリア形成ができる環境です。
所在地: 〒213-8533
神奈川県川崎市高津区坂戸1-20-1
設立: 1934年10月
従業員数: 3,190名
上場市場名: 非上場
資本金: 391百万円
売上高: 151,892百万円
経常利益: 9,267百万円
企業URL: http://www.mitutoyo.co.jp/

応募方法

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求人コード 3014857069