掲載予定期間：2026/4/9（木）～2026/7/8（水）更新日：2026/4/9（木）

株式会社ゼネテック

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【西新宿】製造業向けシステムエンジニア(設計リード・テックリード候補) ◆業務システム×クラウド

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【西新宿】製造業向けシステムエンジニア(設計リード・テックリード候補) ◆業務システム×クラウド

【製造業DXを支える受託開発／業務システムの設計・技術判断を担うコアエンジニア募集】

※こんな方にお薦め
● コーディングだけでなく、設計・技術判断に軸足を移したい
● 業務システム×インフラまで含めた総合的な設計力を高めたい
● 製造業・モノづくりを支える社会的意義のある開発に携わりたい
● 将来的にテックリードとして技術面の中核を担いたい
● チームワークを大切にしながら、腰を据えて成長したい

■業務内容
製造業のお客様向け受託開発プロジェクトにおいて、
業務システムを中心とした設計・技術判断をお任せします。
<具体的な業務>
・業務システムの基本設計／詳細設計
・Java／C#等によるサーバサイド処理の設計・開発
・アプリケーション＋インフラを含むシステム全体構成の検討
・オンプレミス／クラウドを組み合わせた構成設計
・データベース設計
・性能・可用性を考慮した設計
・技術的課題の整理・解決
・設計レビューおよび技術的意思決定への関与
<案件例>
・製造設備の稼働データを収集・可視化するシステム
・生産管理・品質管理に関わる業務システム
・装置やセンサーと連携したデータ処理・分析基盤
<技術環境>
※プロジェクトにより異なります
開発言語：Java、C# など
クラウド：AWS、Azure
OS：Linux、Windows
DB：PostgreSQL、SQL Server、Oracle など
その他：Docker、CI/CD など
<入社後の流れ>
まずはご経験に応じ、既存プロジェクトに設計担当として参画。
キャッチアップ後は、設計・技術判断を主体的に担い、将来的にはテックリードとして複数案件の技術支援・設計品質の向上を牽引いただく想定です。

■本ポジションの魅力
・サーバサイドからインフラまで、システム全体を見渡した設計に携われる
・オンプレ／クラウド双方に触れながら、エンジニアとしての引き出しを拡張
・技術選定・構成検討にも関与でき、裁量と成長実感が大きい
・将来的にテックリードとして技術的意思決定を担うキャリアパス
・フレックス・高い有給取得率など、長期的に働きやすい環境
・人間関係が良く、安心してキャリアアップに挑戦できる社風

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務システム開発の経験（目安3年以上）
・JavaまたはC#等によるサーバサイド開発経験
・基本設計または詳細設計の経験
・データベース設計の経験
・インフラ（オンプレミスまたはクラウド）の基礎理解

■歓迎条件：
・AWS、Azure 等クラウド環境の利用経験
・システム構成設計の経験
・オンプレミス環境の設計・構築経験
・性能改善・チューニングの経験
・Docker等コンテナ技術の利用経験
・製造業向けシステムの開発経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
新宿事業所
住所：東京都新宿区西新宿6-14-1　新宿グリーンタワー22階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（東京）
住所：東京都（顧客先）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無
転勤は想定していません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間1日8時間　■残業：月平均10h程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇・給与に差異はありません

給与

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,000円～420,000円
固定残業手当/月：49,000円～66,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
361,000円～486,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、ベネフィットステーション利用可能
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■Off-JT
階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修他）、社内勉強会（最新技術動向等）、社外セミナーへの参加等
■資格取得報奨金制度

＜その他補足＞
■健保組合契約保養施設の利用可
■社内サークル活動
■部門懇親会補助
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール
■役職手当：要件該当者のみ支給等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（慶弔休暇等）
■記念日休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（男性の実績多数）

会社概要

事業概要: ■ゼネテックとは：
ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支えながら事業成長してきました。現在は、製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、2020年3月にスタンダード上場を果たしました。今後は、サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダクト事業領域の拡大はもちろん、製造業の生産性向上のためにロボットメーカー・金融機関・商社などとアライアンスを構築し、更なる発展を目指しています。
・ゼネテック事業内容：https://www.genetec.co.jp/business/
・ゼネテックテレビCM動画：https://www.genetec.co.jp/topics-221221-2/　
　　　　　　　　　　　　　https://www.genetec.co.jp/topics-0324/

■ゼネテックの「ビジョン」：「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」
これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供してまいりました。まさに「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。ここから長期ビジョンとして「地球環境・安心安全な暮らし」をテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。
＜参考URL＞
・中期経営計画（2023年5月31日公表）：https://www.genetec.co.jp/ir-s2/
・採用ピッチ資料：https://speakerdeck.com/genetec/genetec-corporation
・数字で見るゼネテック：https://gt-recruit.jp/index.php/numbers/
所在地: 〒163-1325
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25F
設立: 1985年7月
従業員数: 684名
上場市場名: スタンダード市場
資本金: 388百万円
売上高: 8,124百万円
経常利益: 683百万円
平均年齢: 40歳
企業URL: https://www.genetec.co.jp/

株式会社ゼネテックについて

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平均年齢
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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3014857255