山田食品産業株式会社

【埼玉】山田うどん食堂◆店長候補｜人材育成×経営スキル習得／残業20h・地域密着

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【店舗運営にとどまらず“経営スキル”が身につくポジション】
～人に向き合い、お店をより良くしていきたい方へ～

＼＼このポジションの魅力／／
◎売上／人材／オペレーションを担う店舗経営型ポジション
◎人材育成と改善力が身につく
◎セントラルキッチンによる品質担保で、自信を持って提供できる環境
◎地域密着×安定基盤で長期的なキャリア形成が可能
◎残業平均20時間程度で無理なく働ける
◎ご自宅から1時間以内の店舗に配属

■業務内容
まずはホール・キッチン業務をお任せし、ゆくゆくは店舗運営全般をお任せします。
・アルバイト、社員の採用・育成・マネジメント
・売上、原価、人件費などの数値管理
・発注、在庫管理
・シフト作成、労務管理
・オペレーション改善、サービス向上施策の立案
店舗状況に応じて幅広く関わり、経営視点が身につきます。

■仕事の特徴
・「お店を回す」ではなく「お店を良くする」仕事
数値管理や人材育成、業務改善を一貫して担います。
・ホスピタリティを支える仕組み
セントラルキッチンにより品質を安定化。属人化を抑え、接客や育成に注力できます。
・店舗経営のスキル習得
人材マネジメント、数値管理など、他業界でも活かせる力が身につきます。
・現場裁量のある環境
店舗ごとに状況に応じた工夫や改善が求められるため、自ら考え行動する力が養われます。
自分の工夫が売上や人材成長に反映される実感を得られる環境です。

■キャリアパス
・未経験の方は1～3年で店長へ
・経験者は数か月で店長登用も可能
・その後は複数店舗統括やエリアマネージャーへ

■当社の特徴
創業90年以上、関東圏で高い知名度を誇る企業です。
地域密着の店舗展開と、品質を重視した体制を構築。
安定した商品提供の仕組みにより、誇りを持って働ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験歓迎／
■必須条件：
・普通自動車免許
・飲食店での接客・調理経験

＜勤務地詳細＞
埼玉県内店舗※勤務地は要相談
住所：埼玉県いずれかの店舗
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有

＜勤務時間＞
8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
5:15～14:15
8:15～17:15
10:00～19:00
14:30～22:30
＜その他就業時間補足＞
※店舗により開店・閉店時間が異なります。■残業：月平均15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：子供手当10,000円／人
寮社宅：単身用社宅
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳
再雇用70歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■車・バイク通勤可
■食事補助あり（全メニュー半額）
■永年勤続表彰制度（正社員）：祝金、特別休暇
■再雇用制度有り（70歳まで）
■退職金制度有り（勤続3年以上）
■インフルエンザ予防接種会社補助制度
■資格取得奨励制度※会社規定による
■福利厚生サービス：ベネフィット・ステーション導入（ショッピング、グルメ、育児・介護サービスなどが特別会員価格で利用可能）
■確定拠出年金

月6休制
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

■シフト制：週1日は必ずお休み、隔週で2日ずつ取得いただくイメージです。※土日のお休みも取得可能です。
■休暇：年末年始／有給／介護／慶弔／特別／産前産後・育児※取得実績あり