社会福祉法人すはま会
【山形県米沢市】施設長補佐(将来の施設長候補)働く人と関わる人を笑顔にする施設づくり◆年休114日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【施設の調整役として活躍できるやりがい◎/年収500万円~/年間休日114日(基本土日)/退職金制度あり】
【仕事内容】
福祉施設における日常業務の管理や、利用者・職員間のコミュニケーション調整をお任せいたします。
現場で発生する様々な課題に対応し、施設長をサポートいただきます。
将来的には施設長として施設全体の運営を任せられる人材を育成します。
【詳細】
・設内で日々発生する様々なトラブルや課題に対応し、各部署の相談役として適切なアドバイスを提供します。
・利用者の体調変化や職員間の調整など、施設運営に関わる多岐にわたる問題解決をサポート。
施設長と連携しながら、利用者・職員・ご家族全員が気持ちよく過ごせる環境づくりに貢献していただきます。
【魅力】
・日常的に発生する様々な課題に対応し、施設全体の調整役として活躍できるやりがいのあるポジションです
・利用者様、職員、ご家族の架け橋となり、全員が気持ちよく過ごせる環境づくりに貢献できます
・将来的には施設長として成長できるキャリアパスがあります
・福祉業界での経験を活かしながら、マネジメントスキルを磨くことができます
・地域社会に貢献できる、社会的意義の高い仕事です
【当会について】
■老人福祉事業を中心に在宅・施設福祉事業/初任者研修・実務者研修や海外の福祉人材育成事業/鹿嶋市より地域包括支援センターを受託し、福祉の街づくり事業を展開しています。
■利用者、家族、協力会社そして地域の方々を含めてファミリーと考えております。ファミリーの一員として「感謝と笑顔」を忘れずに一丸となって喜びと安心のサポートの実践をとおして地域福祉に貢献出来ることを喜びとしています。
■ミッション経営の推進より「あなたと私そして皆の夢を叶える?」法人を目指しています。また、記録からコミュニケーション支援」までをするアプリを開発。スタッフの育成から専門性の確立そして利用者・家族の満足度を高める等に内部改革中です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><学歴不問>
■必須要件:
・基本的なPC操作
■歓迎条件:
・福祉施設での勤務経験
・介護現場での就業経験
・施設運営・マネジメント経験
・社会福祉士または介護福祉士資格
勤務地
特別養護老人ホーム 花の里
住所:山形県米沢市大字笹野170
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
基本的には成田に勤務いただきますが、適性を考慮し鹿嶋に勤務いただく可能性もございます。
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の賃金同一
給与
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円
<月給>
250,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:昨年度:1.5~3.0か月分
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
60歳
再雇用:あり(68歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
採用時研修、座学研修、リーダー研修、資格取得支援研修
<その他補足>
・役職手当、バリュー手当
・福利厚生施設:茨城県社会福祉施設職員互助会、すはま会職員互助会
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
(内訳)土曜・日曜・その他(基本は土日休みですが休日出勤の可能性もあります)
【有給休暇】有(10日~)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・鹿島グループ…軽費老人ホーム、特定有料老人ホーム、デイサービスセンター、グループホーム、ホームヘルプサービス、居宅介護支援事業、地域包括支援事業など
・成田グループ…特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業
■施設:
(1)鹿島グループ…1978年(昭和53年)に開設した軽費老人ホームを中核に、特定有料老人ホーム、在宅ケアセンターライフinたかおざきを併設し、自立者から認知症、要介護者まで幅広く利用できる入居型の施設とホームヘルプサービス、デイサービスなど在宅サービスを兼ね備えた「複合型多機能施設」であります。このグループの特色は、生活支援サービスから介護・看護サービスまで幅広くサポート体制が整っているので安心して「終の棲家」として利用できる点です。経済状況に応じて住環境を選ぶことが出来るのもメリットです。シニアライフを自立して子供(又は兄弟)を尊重しながら成熟した人間関係を築くには適しています。また一方では、地域の相談・介護予防の拠点や配食サービス並びにホームヘルパー養成事業まで幅広く地域で活躍しています。
・入居系施設…ニュー鹿島、フレグレントかしま、グループホーム 陽だまり(鹿嶋市民限定)
・在宅サービス系施設…デイサービス事業所、ホームヘルプサービス事業所、指定居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、鹿嶋市 食の自立支援事業、訪問介護員養成研修事業
(2)成田グループ…2011年(平成23年)に開設した特別養護老人ホームです。デイサービス、ショートステイを併設し介護が必要になった方が安心して介護サービスを受けられます。「3つのゼロ(おむつゼロ、寝たきりゼロ、褥そうゼロ)」と「楽々」介護をテーマとして介護の近代化に取り組んでいます。特別養護老人ホームは、個室ユニット(広域型)と地域密着型の多床室(成田市民限定)の2タイプに分かれています。
・入居系施設…特別養護老人ホーム 蓬莱の杜、広域型(ユニット型)、地域密着型(成田市民限定、多床室)
・在宅サービス系施設…蓬莱の杜 デイサービス、蓬莱の杜 ショートステイ、蓬莱の杜 居宅介護支援事業所- 所在地
〒314-0002
茨城県鹿嶋市平井1350-39- 設立
- 1979年12月
- 従業員数
- 220名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
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