株式会社ＤＩＧＩＴＡＬ　ＬＩＦＥ

【横浜／転勤なし】社内SE（インフラ）◆管理職候補◆ツクイGの安定性◆介護特化ECサイト展開

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◇◆介護業界大手ツクイGのIT中核企業／超高齢化社会でニーズ拡大／安定した経営基盤×ITで社会課題を解決する実感が得られる環境／次世代ネットワーク構築（ゼロトラスト等）を主導／ワークライフバランス◎リモート可／年休122日◆◇

■業務内容：
全国のグループ拠点をつなぐネットワークの最適化・次世代化をご担当いただきます。
単なる運用保守に留まらず、ゼロトラスト導入などの大規模プロジェクトを管理職候補として牽引できる、やりがいのあるポジションです。

■業務詳細：
ツクイGのITインフラの安定稼働を支える業務をお任せします。
・PC、NW、業務システムに関する問い合わせ対応、トラブルシューティング
・G会社を含む拠点ネットワークの切替プロジェクトへの参画と推進
・新規拠点開設時の要件整理、ベンダー調整、プロジェクト管理
・情報セキュリティ・リスク管理…脆弱性対応、監査対応、インシデント管理
・IT資産管理・運用改善…NW機器等の各種契約管理、運用効率化の提案・実施

■配属先について：
情報システム部門 チームメンバー8名

■魅力：
全国のグループ拠点をつなぐネットワークの最適化・次世代化をお任せします。
単なる運用保守に留まらず、ゼロトラスト導入などの大規模プロジェクトを管理職候補として牽引できる、やりがいあるポジションです。

■当社について：
＜ITサービス＞
親会社である株式会社ツクイの介護事業ではITを活用して、業務の効率化やコンプライアンス強化を図りつつ、介護保険サービス以外でニーズの高い自費サービスに柔軟に対応できる仕組み（システム）を作ってきました。業務ノウハウとデジタルとリアル（アナログ）の融合を通じて、システムの導入・業務効率化、介護記録情報を見える化するデータ収集から、より効果的な活用までを支援します。
＜シニア向けWebサービス事業＞
シニアとそのご家族の暮らしをサポートするウェブサイト、シニア向け住宅の入居者と理学療法士が対面またはオンラインで会話しながら運動・体操を行うサービスを展開しています。

変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インターネット環境の理解、構築経験
・ネットワーク通信網の構築経験、主として広域ネットワーク
・ネットワーク通信網の構築、運用経験
※自社環境の改善に主体的に関わりたい方を求めています。

■歓迎条件：
・社内ヘルプデスクやITサポートの実務経験
・プロジェクトにおける推進役としての実務経験
・情報セキュリティに関する基礎知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号 ゆめおおおかオフィスタワー18階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
※アクセス：京浜急行電鉄 京急本線 上大岡駅 徒歩3分、横浜市営地下鉄 ブルーライン 上大岡駅 徒歩3分
◎勤務先は駅に併設されたオフィスビルのため、通勤しやすいです。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
通常期：平均15時間/月、繁忙期（3月）：平均35時間/月　※管理職採用の場合、残業手当なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間後に出社と在宅勤務（テレワーク※規程あり）を併用できます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程により実費支給、定期代を超える場合は定期代
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■在宅勤務（リモートワーク）可※規程あり
■リフレッシュ補助金（宿泊費・施設利用料・交通費等）
■健康診断・オプション補助
■感染症予防接種補助
■育休取得実績あり
■オフィスカジュアル出勤OK
■時短勤務制度（育児時短勤務はお子様が小学校6年生まで使用可）
■産前産後休暇・育児休暇・介護休業あり
■こども休暇あり
■確定拠出年金制度あり
■慶弔見舞金制度あり
■結婚・婚姻歴・出産祝金あり
■災害見舞金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

その他会社が定める日（例：年末年始等）