ピクオス株式会社

【品川駅直結】クラウド型医療システム営業／反響営業・フレックス制・リモート相談可

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【医療機関向けリハビリ管理システムの提案／反響営業×フレックス制×働きやすさ抜群！プライベートも大切にしながら営業スキルを磨ける職場です】
■業務概要
当社が独自開発したクラウド型リハビリ管理支援システム『リハメイト Cloud Type』およびインストール型『リハメイト』の提案営業を担当します。主に医療機関からの反響を受け、オンラインを中心に商談から導入提案、契約、運用フォローまで一貫して担当。既存顧客のインストール型製品への対応も行いながら、クラウド型への移行提案を進めていただきます。
■業務詳細
・お問い合わせいただいた医療機関へのアプローチ（100％反響営業／テレアポ・飛び込みなし）
・製品の資料送付やオンラインデモの実施による提案
・契約手続き、導入時のサポート
・運用開始後の問い合わせ対応やアップグレード提案
・自社エンジニアと連携し、お客様の声を製品改善に反映
・ごくまれに近隣病院への日帰り訪問デモ（出張費支給）
■扱うサービス
リハビリ業務に特化したクラウド型システム『リハメイト Cloud Type』とインストール版『リハメイト』。予約管理、実施記録、保険請求まで一元管理でき、低コスト・高い利便性が強みです。
■組織構成
東京・鹿児島拠点の営業メンバーが活躍中。情報共有体制やフォロー体制も充実しています。
■業務の魅力
反響営業が中心で商品力も高く、営業活動に集中できる環境。お客様との長期的信頼関係を築けます。
■教育体制
入社後3ヶ月は座学＋営業研修。独り立ち後も先輩や上司がサポートし、成長を後押しします。
■就業環境
フレックスタイム制・リモート相談可・月残業6.5h・年休125日・品川駅直結の新オフィスなど、働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
営業課長などマネジメントへの挑戦も可能。成長に応じて幅広い業務へステップアップできます。
■企業の特徴/魅力
40年超の安定基盤と複数事業展開で、景気に左右されにくい環境。社員の働きやすさと成長を大切にしています。

変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件
未経験OK／第二新卒OK
■歓迎条件
法人営業経験（業界・商材不問）
IT業界での就業経験

リモートワーク：原則オフィス勤務となります。
入社後6ヶ月以降、業務習熟度および勤務状況を踏まえ、リモートワークの相談が可能です。

＜必要資格＞
歓迎条件：ITパスポート

＜勤務地詳細＞
東日本支社
住所：東京都港区港南２丁目１６－１
勤務地最寄駅：山手線／品川駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
JR品川駅直結の新オフィスで、雨に濡れずに通勤できます。ビル内や周辺には飲食店が豊富でランチも楽しめます。商談用の個人ブースやリフレッシュスペースもあります。



＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～20:00
＜その他就業時間補足＞
残業は月平均6.5時間と少なめです。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間6ヶ月（期間中の条件に変更なし）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月1万円
住宅手当：住宅手当・家賃補助制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：規定あり

＜定年＞
60歳
定年制度（60歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後に研修あり。先輩同行やサポート体制も充実しています。

＜その他補足＞
確定拠出年金、都市手当、オフィスカジュアルOK、再雇用制度（上限65歳）、復職制度、屋内禁煙、リモートワーク相談可、フレックスタイム制、年間休日125日、産休育休実績あり、慶弔休暇、看護休暇、記念日休暇、夏季・年末年始休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間休日125日以上。産育休・看護休暇取得実績あり。