株式会社 タムロン
【埼玉】品質保証（新規開発製品）※プライム上場の精密光学メーカー／フレックス制／残業月20H以内
募集要項
おしごと用語集仕事内容
設計初期フェーズからの評価・設計妥当性検証を行う上流業務を担当
【海外工場指導あり｜カメラレンズの世界シェア約4割｜月残業20H以内｜年間休暇130日｜離離職率2％以下｜平均勤続年数16.73年】
■業務概要
当社の品質管理本部において、品質保証部の一員として新規開発製品や4M（Man・Machine・Material・Method）変更製品の評価業務を中心に、設計段階からの品質担保、品質データの分析、海外工場への評価業務指導など、幅広い品質保証業務をお任せします。製品の信頼性を高め、グローバルな品質水準の維持・向上を目指していただきます。
■業務詳細
・新規開発製品や4M変更製品の光学性能/機構性能/信頼性評価
（各種温度環境、振動衝撃、耐久評価）と、評価報告書の作成
・品質データの収集・分析による課題抽出と改善提案
・新規モデル設計段階での設計妥当性検証（FMEA/DRBFM）実施
・製品評価用設備および治工具の仕様検討・導入
・海外工場への製品評価業務指導（年数回、2週間程度の海外出張あり）
・その他、品質保証に関する全般業務（社内外監査対応、顧客対応など）
＜業務の魅力＞
設計初期段階から製品完成まで一貫して品質に関わることで、
ものづくりの根幹を支えるやりがいを実感できます。
また、海外工場への指導などを通じて、グローバルな視点で活躍できるフィールドが広がっています。
■想定されるキャリアパス
同部内：品質保証分野のスペシャリスト、チームリーダー、マネージャー
将来的には：グローバル品質管理責任者 など
経験・能力に応じて、幅広いキャリアステップを描くことが可能です。
■就業スタイル：
・フレックスタイム制あり、柔軟な働き方が可能
・完全週休2日制、年間休暇130日
・離職率2％以下
・平均勤続年数16.73年
・福利厚生：育児・介護休業、社員持株制度、社員寮、食堂、企業内保育所
■当社について：
・プライム市場上場、創業70年超の総合光学メーカー
・写真／監視・FA／モビリティ／ヘルスケアなど多角的に事業を展開
（車載用・医療用レンズ、監視カメラ用・ミラーレスカメラ用交換レンズ）
・交換レンズ分野において国内シェア3位
・海外売上比率8割超のグローバル企業
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必要要件：
・品質保証・品質管理、またはものづくり領域（設計／生産技術／製造）のいずれかの業務経験3年以上
・ビジネス文書作成能力/ビジネスコミュニケーション能力/基本PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
■歓迎要件：
・チームリーダーとしてのマネジメント経験（課題解決力、リーダーシップ、交渉力）
勤務地
本社
住所：埼玉県さいたま市見沼区蓮沼1385
勤務地最寄駅：東武野田線／七里駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:20
＜その他就業時間補足＞
■残業月20H以内 ※毎週月曜／水曜日は「ノー残業デー」
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～680万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～370,000円
＜月給＞
270,000円～370,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（3年間の平均年間賞与月数：6.3か月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者1万円、子1名につき1万2千円（3名まで）
寮社宅：独身寮、社宅あり※条件により入居可
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項無し
退職金制度：退職一時金・確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社：中途入社社員研修、工場見学他
■職種別研修：技術職研修、営業職研修、事務職研修他
■階層別研修：管理職基礎研修、上級管理職研修、コーチング研修他
＜その他補足＞
■寮・社宅補足：会社から徒歩10分の好立地に独身寮（バス・トイレ・流し付）があります（要相談）。
■社員食堂（定食・麺類・カレーライス等390円～560円）
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■貸付金制度
■フィットネスクラブ会員制度
■リゾート施設会員制度
■クラブ活動助成制度
■社内保育所 他
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※所定休日125日＋計画年休5日
夏季休暇（計7日前後※7月と8月に2回）、年末年始休暇（7日前後）、リフレッシュ休暇制度（年休より5日設定）
会社概要
- 事業概要
■会社概要：
一眼レフカメラ用交換レンズの設計、製造をはじめ、ビデオカメラ用、監視カメラ用など画期的なレンズを生み出している精密光学メーカーです。近年は遠赤外線カメラ用、車載用などの分野も手掛け、様々な産業の発展に貢献しています。
■事業概要：
(1)写真関連事業：一眼レフカメラ用交換レンズ、ミラーレスカメラ用交換レンズ（「TAMRON」ブランド）の開発・製造・販売を行っています。EISAアワードを20年以上連続で受賞するなど社会的にも高い評価を得ています。
(2)監視＆FA関連事業：監視やFA／マシンビジョン用レンズ、カメラモジュールなどの開発・製造・販売を行っています。マシンビジョン用単焦点レンズシリーズは高解像度を実現しながらもコンパクトサイズを達成し、多様化する用途に応じたラインナップ強化を図っています。また、これまでの製品開発注力によりカメラモジュールは好調に推移しています。
(3)モビリティ＆ヘルスケア、その他：車載カメラ用レンズや医療レンズなどの開発・製造・販売を行っています。車載カメラ用レンズは主にセンシング用途の機種が拡大しています。医療分野では極小径レンズや薄膜技術等の開発により、今後の事業拡大に向けた取り組みに注力しています。
■タムロンについて：
・世界でも数少ない一貫した事業体制：研究開発から企画、設計、製造、販売、カスタマーサポートまで一貫した事業体制をグローバルに展開できている世界でも数少ないレンズメーカーです。社内で一貫して取り組むことが出来る体制により、タムロンブランドの高品質性と安定供給を実現しています。
・卓越した独自技術：同社の技術力は国内外で非常に高い評価を得ており、多くの電機・カメラメーカー各社にOEM供給を行っております。可視域から近赤外、遠赤外域まで幅広い対応ができる設計技術、特殊レンズの製造技術、独自開発による特殊な蒸着技術など他社には無い独自の技術力が強みです。
・社員を大切にする経営で離職率3%未満を実現：社員の満足度が高いほどお客様への対応やサービスは向上していくと考え、ワークライフバランスの保てる環境、中途採用などの区分や年齢・性別を問わず、本人の能力と仕事の成果に応じて評価する「業績評価システム」などを導入、福利厚生の充実化により離職率3%以下を実現。- 所在地
〒337-0015
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼1385- 設立
- 1952年10月
- 従業員数
- 950名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 6,923百万円
- 売上高
85,071百万円
- 経常利益
- 16,699百万円
- 平均年齢
- 43.32歳
応募方法
応募方法
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