掲載予定期間:2026/4/27(月)~2026/6/28(日)更新日:2026/4/27(月)

株式会社モリモトクオリティ(モリモトグループ)

人事(管理員の採用・労務管理)未経験歓迎/年収400万円~

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

売上高600億円超のモリモトグループの安定基盤

人事のゼネラリストを目指せる管理員の採用・労務

残業月15h以下/年休120日以上/住宅手当あり

求人詳細写真

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管理員を支える、人事・労務の中核ポジション
現場に触れながら、事業に直接貢献できる仕事

当社はモリモトグループの一員として、マンション・ビルの総合管理を行っています。管理物件の増加に伴い、各物件を支える「管理員」の採用や労務管理体制の強化が急務となっています。

今回募集するポジションでは、まず管理員の休暇・退職時における“代務員の手配業務”からスタートしていただきます。登録代務員や外部協力会社と連携し、現場の運営が途切れないよう調整・フォローする役割です。

その後は、管理員の採用業務、勤怠管理、給与・社会保険手続き、契約更新といった労務管理へと、段階的に担当領域を広げていきます。机上の制度づくりだけでなく、現場の状況をきちんと把握しながら、一人ひとりの管理員を支えていくことが、このポジションならではの特徴です。

当社では現在、ビルメンテナンス会社や警備会社、教育業界など、異業種で人事・労務・給与事務を経験してきた30~40代の社員が多数活躍しています。業界が違っていても、「人を支える実務経験」が大きな強みになります。

これまで培ってきたご経験を、現場に近い人事ポジションで活かしてみませんか。安定した事業基盤のもとで、腰を据えてキャリアを築いていける環境です。

株式会社モリモトクオリティ(モリモトグループ) 人事(管理員の採用・労務管理)未経験歓迎/年収400万円~

仕事内容

【マンション管理員の採用・労務管理】管理員手配から始め、採用・給与社保など経験に応じて、業務幅を拡大

具体的な仕事内容
管理員領域に特化した人事・労務業務をお任せします。

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■г仕事内容
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すべての業務を一度にお任せすることはなく、これまでのご経験や適性を踏まえ、業務の比重を調整していきます。

・管理員の休暇・退職時における代務員の手配業務
・管理員の採用業務(面接・日程調整、エージェント対応、母集団形成、入社手続き)
・勤怠管理
・給与・社会保険手続き
・年末調整
・健康診断
・雇用契約更新

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■г入社後の流れ
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入社後は、労務管理課のメンバーと業務を進めながら、段階的に仕事を覚えていただきます。

▼入社後~約3カ月
まずは管理員の代務員手配業務からスタート。登録代務員への連絡や外部協力会社との調整を通じて、当社の管理体制や現場の流れを理解していきます。先輩社員がフォローしながら進めるため、安心して業務に取り組めます。

▼3カ月以降(業務に慣れてきたら)
管理員の採用業務(面接日程調整、面接対応、入社手続き等)や労務管理業務の一部を担当。これまでのご経験や適性を踏まえ、徐々に業務範囲を広げていきます。

▼将来的には
管理員領域における採用・労務の中核メンバーとして、業務改善や後輩育成にも携わっていただくことを期待しています。長期的なキャリア形成を見据えてステップアップできる環境です。

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■гキャリアパス
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採用・労務管理へと業務の幅を拡大した後、将来的には管理員領域の中核メンバーとして、業務改善や後輩育成などにも携わっていただくことを期待しています。管理職へのステップアップも可能です。
チーム組織構成
配属先は労務管理課。全体で9名、2つのグループで構成されています。

■管理員労務管理グループ(採用・労務管理)5名
└管理職2名(次長:60代男性/課長:50代男性)、メンバー3名(40代女性)
※今回はこちらのグループでの採用です。

■管理員アドバイザーグループ(研修・巡回指導)4名(嘱託社員/60代男性)

30~40代の社員が中心となって活躍しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

対象となる方

【未経験歓迎】調整業務や人事労務経験を活かしたい方/不動産業界や人材営業、採用、給与社保の経験歓迎

<学歴不問>

■必須条件:
・基本的なPC操作(Word・Excel)
・社内外との調整や連絡など、業務上のコミュニケーション経験
※人事・労務・採用の実務経験がない方でも、業務の一部に携わった経験があれば歓迎します。

■歓迎条件:
・人事、労務、採用、給与・社会保険手続きなどの実務経験
・スタッフや現場を支える立場での業務経験
・折衝やスケジュール調整を伴う業務に携わった経験

■歓迎資格:
・管理業務主任者
・マンション管理士

<先輩社員の前職例>
ビルメンテナンス会社での労務管理、警備会社での人事関連業務、学習塾での給与事務など。異業種出身者も活躍中です。

選考のポイント

管理員や現場を支える立場として、調整力・責任感を重視した採用を行っています。経験分野よりも、周囲と連携しながら丁寧に業務へ取り組める姿勢を評価します。

勤務地

【代官山の自社ビル(東京都渋谷区)/転勤なし/UIターン歓迎】
■本社/東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル

【アクセス】
・東急東横線「代官山」駅から徒歩3分
・東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅から徒歩6分
・各線「恵比寿」駅から徒歩9分
  • 本社/東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル[最寄り駅]代官山駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

【プライベートも大事にできる環境】
会社としてオンとオフのある働き方を大切にしているため、無駄な残業はありません。1日が仕事だけで終わらず、自分の時間を大切にできる環境です。
平均残業時間
月5時間~15時間以内

雇用形態

正社員

給与

月給26万円~35万円(一律手当4万円含む)+賞与年2回

※一律手当は、固定残業代として月25時間分です。超過した場合は別途超過分を支給します。
◎上記は、あくまで最低給与額です。あなたの給与は年齢やスキルを考慮して決定します。
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(6月)
入社時の想定年収

年収400万円~

社員の年収例

【モデル年収例】
年収580万円/主任クラス・経験7年(36歳)※各種手当含む
年収450万円/経験2年(28歳)
年収440万円/前職:採用経験4年
年収430万円/前職:給与計算経験3年
年収420万円/前職:派遣コーディネーターでスタッフの給与計算経験2年

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■保養所あり
■通勤手当(月5万円まで支給)
■資格手当(管理業務主任者、宅建士、マンション管理士…各月5,000円、他)
■役職手当
■住宅手当(世帯主・単身者/月2万5,000円、世帯主・扶養家族あり/月4万円)
■時間外手当
■入社後研修

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇
(5日)※有給消化

■慶弔休暇

■有給休暇
※入社時に5日前倒し付与

■産前・産後休暇
※実績あり

■育児休暇

■介護休暇

■結婚休暇
■他、特別休暇

登録許認可等

■マンション管理業者登録 国土交通大臣(5)第030951号
■宅地建物取引業者免許 東京都知事(9)第55984号
■建設業 (東京都知事許可(特-4)第148410号)
■一級建築士事務所 東京都知事登録第48773号
■警備業認定 東京都公安委員会第30003873号
■ISO9001 JQA-QM8911 マンション管理業務サービスの企画と提供
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社員インタビュー

採用担当
同僚

古澤さん

採用担当

採用で重視するのは経験ではなく人柄です。責任感が強く、積極性のある方であれば、当社で活躍していただける可能性は十分にあります。必要な知識などは入社後に丁寧に指導するため、未経験の方もご安心ください。

労務管理課 次長
上司

金子さん

労務管理課 次長

教育を担当する先輩社員もみんな人柄が良く、何でも遠慮することなく質問することができます。人間関係も良好で、社風もとてもアットホームであるため、どなたであってもすぐに慣れていただけることでしょう。

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取材レポート

社員の働き方は?

事業成長のカギとなる、重要な役割を担う管理職候補

都内中心にデザイナーズマンションを手がけるモリモトグループ。その管理事業を担うのが同社です。分譲部門と連携し、管理品質を重視した運営を行いながら、実績を積み重ねてきました。

現在はグループ外からの管理依頼も増え、管理体制や現場対応力が高く評価され、事業は安定成長を続けています。こうした背景のもと、管理員の採用や労務管理体制の強化が重要なテーマに。

今回募集するのは、管理事業を内側から支える人事・労務ポジションです。現場理解を深めながら、管理員が安心して働ける環境づくりに携わります。実務を通じて経験を積み、長期的に管理事業を支えられるのが、この仕事ならではの魅力といえるでしょう。

「代官山」駅から徒歩3分の本社が勤務地。転勤はなく、生涯にわたって安心して働き続けることができます。
やりがい

やりがい

グループの大きな安心感とさらに成長が見込まれている堅実性の中で着実にキャリアアップできるやりがいがあります。労務管理の業務には難しいイメージもありますが、周囲がしっかりとサポートしてくれるため、不安になることもありません。

きびしさ

きびしさ

事業規模の拡大に合わせて管理職のポジションは確実に増加していくでしょう。今回、入社していただく方は、将来的なステップアップを見据えながら、自分が組織や仲間をけん引していくという責任感や積極性が求められます。

グループ内はもちろんグループ外からも高く評価される当社の管理事業。今後もさらなる飛躍が見込まれます。

しっかりとお休みできる無理のない環境も大きな魅力。いつもリフレッシュした気持ちで仕事に向き合えます。

総合管理業務だけでなく、大規模修繕などマンションに関して幅広い事業を展開しているのも当社の強みです。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • エントリー内容による書類選考

  • 一次面接

  • Web適性検査

  • 最終面接

  • 内定

最後までお読みいただきありがとうございます。少しでも興味を持っていただけましたら【応募する】ボタンをクリックして、応募フォームに必要事項をご記入の上、エントリーを行ってください。

エントリーから内定までは1カ月以内を予定。書類選考後、追って面接日をご連絡します。面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

※採用予定人数1~2名
連絡先
株式会社モリモトクオリティ/採用担当 長谷川
〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル
TEL/03-5724-1418(平日 9:00~18:00)

会社概要

事業概要

■マンション・ビルの総合管理業務(会計・出納業務、建物設備の保守・清掃等)
■マンションのリフォーム業務(大規模修繕・建築設備修繕・診断調査・設計監理・長期修繕計画)
■マンション・ビルの賃貸管理業務
■住宅関連商品の紹介・代理店業務
■損害保険代理店業務

所在地

〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル

設立
1988年 7月25日
代表者
代表取締役社長 明石 直行
従業員数
639名(2025年3月31日現在)
資本金
1億円
売上高

73億8100万円(2025年3月期実績)

平均年齢
40代

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細写真

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求人コード 3014926682

株式会社モリモトクオリティ(モリモトグループ)

人事(管理員の採用・労務管理)未経験歓迎/年収400万円~

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転勤なし
職種未経験歓迎
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