株式会社NTTデータMSE
【札幌/U・Iターン歓迎】組み込みエンジニア◆IVI・ADAS開発/週2~3日在宅可/離職率2%
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~車通勤可/「働く女性の健康推進」に積極的に取り組む企業/健康経営優良法人(ホワイト500)認定法人/充実の研修制度/多様な働き方に合わせた福利厚生/離職率2%の働きやすい環境/人財を大切にする企業風土~
■ このような方におすすめ
・車載・組み込み領域で、腰を据えて開発経験を積みたい方
・将来的に技術リードや上流工程にも挑戦したい方
・札幌に拠点を置きながら、完成車メーカー・大手Tier1と直接関わる開発を経験したい方
・在宅勤務など柔軟な働き方を取り入れつつ、長期的に安定したキャリアを築きたい方
■採用背景:
「つながる」をテーマに、自動車とITの強みを活かしたテクノロジーにチャレンジし、次世代のクルマとそのサービスを生み出す取り組みを強化するべく、開発人材を募集いたします。
■職務内容:
・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムやECU、高級車向けIVI、先端機器の企画~開発、先進運転支援システム(ADAS)の開発
・大手電機メーカーや大手自動車機器メーカーとともに最先端の技術で車載システムの開発を行い、世界のスマートカー実現を牽引するメンバーの一員としてご活躍頂きます。
■ 業務の魅力
・完成車メーカー・Tier1と直接関わる開発
・仕様検討・技術検証の段階から参画できます
・札幌にいながら、最先端車載開発に携われる
・技術ミーティングはオンライン中心。在住地による不利はありません
・IVI・ADAS・コックピット領域など幅広い技術領域
・限定的な業務に閉じず、車載×通信×ITの知見を拡張可能
・将来的には技術リード・サブリーダーへのステップアップも可能
■札幌事業部:
20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。プロジェクトの規模感は20~500名程度なります。中途社員も多く、活躍する環境です(但し、札幌内は各製品毎5名~30名程度になります)。オフィスはテクノパークと札幌駅前オフィスにございますが、両方のオフィスや在宅勤務を駆使して柔軟に働くことが可能です。
■ 働き方・環境
・週2~3日在宅勤務可能
・車通勤可
・離職率:約2%
・健康経営優良法人(ホワイト500)認定
・「働く女性の健康推進」に積極的に取り組む企業
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須
・組み込み系ソフトウェア開発のご経験
■歓迎
・車載系ソフトウェア開発の経験
・車載分野に関する知見
・後輩育成や指導の経験
・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクト推進をした経験
勤務地
札幌駅前オフィス
住所:北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1 新北海道ビル 受付:6階
勤務地最寄駅:JR北海道線/札幌駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
テクノパークオフィス
住所:北海道札幌市厚別区 下野幌 テクノパーク 2-2-3
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:12:45~15:00
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~980万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~520,000円
<月給>
250,000円~520,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績4~6ヶ月分程度)
※住宅手当、残業手当、扶養手当など別途支給
・残業手当:残業時間に応じて全額支給
・住宅手当例:月2万円※支給条件有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:11,000円~32,000円/月(適用要件あり)
住宅手当:15,000円または20,000円/月(要件有り)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:NTT企業年金基金
退職金制度:ポイント制
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
◇キャリアや目指したい像にむけて、様々な研修をご用意。また、資格取得のための勉強会や費用補助などもございます。
◇AWSアソシエイト取得にむけて資格を持ったメンバーが部門内で勉強会を実施しています。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■リゾート施設(保養所)、スポーツ施設
■クラブ活動(サッカー、野球、テニス、バスケット等)
■育児勤務制度(小学6年生まで2時間時短勤務可)
■産休制度、育児休業制度、介護休業制度
■ファミリーサポート休暇制度
■リフレッシュ休暇制度(チャレンジ休暇制度)
■長期休暇制度
■社内公募制度
■クラブ・同好会支援
■合格奨励金制度(一時金)
■資格取得支援制度 他
休日・休暇
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、メーデー他
有給休暇:毎年4月に25日付与
※入社日から付与、ただし入社月により付与日数は異なる
会社概要
- 事業概要
■会社概要:
NTTデータMSEは、「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。
■事業内容:
(1)IoTサービス事業
「モノ」「人」「プロセス」「データ」を「つなぐ」クラウドプラットフォーム、ビッグデータソリューション、ネットワークソリューションの提供
通信キャリアサービス/小売・流通サービス/電力関連サービス等のシステム構築
(2)プロダクトサービス事業
モバイル端末(従来型携帯電話、スマートフォン、タブレット)、情報家電、複合機、医療機器等のソフトウェア開発、および開発支援サービスの提供
(3)オートモーティブビジネス事業
車載プラットフォーム開発
車載機組込み開発、 および開発支援サービスの提供
車載機・スマートフォン連携ソリューションの提供- 所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー- 設立
- 1979年7月
- 従業員数
- 1,550名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 320百万円
- 企業URL
http://nttd-mse.com/
応募方法
応募方法
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