株式会社コロプラ
マーケティング職オープンポジション◆プライム上場のエンタメ企業/業界未経験歓迎/フレックス/土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇認知を広げ、売り上げの最大化を目指す/『白猫プロジェクト』や『ドラゴンクエスト ウォーク』等ヒットタイトル多数!/プライム上場のエンタメ企業/これまでにない新しい体験を届けるコンテンツを作る!/全社残業平均約15時間未満、フレックスタイム制度により働きやすい環境!◎/カフェテリアプラン等福利厚生充実◎◆◇
■業務内容:
当社プロダクトに関する、マーケティングやプロモーションプランニングをお任せします。目的の達成に向け単に認知を広げるだけでなく、さまざまな手段を駆使し、売り上げの最大化を目指していただきます。
<マーケティング職>
・市場やユーザー動向の分析と、その結果に基づいたマーケティング戦略の立案、遂行
・プロダクトのマーケットフィットを高めるための手段の立案、遂行
・事業計画に紐づく広告宣伝予算策定及び広告宣伝予算管理
・代理店やメディアとの折衝業務等
※長期的な活躍をしていただく中で、運用タイトルのマーケティング戦略もご対応いただく可能性もございます。
<プロモーションプランニング職>
・プロモーション方針及び手段の立案、遂行
・実行にあたって必要な社内外とのリレーション構築
■参考記事:
市場創造型マーケティングでコロプラの未来を切り開く
https://pinmark.colopl.co.jp/entries/35928577?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit
■本ポジションの魅力:
・ゲーム開発部門と連携しながら業務を推進できる環境です。
・スピーディーな意思決定の環境で業務を推進いただけます。
・タイトルごとに必要な予算を提案し、計画を推進していただけます。
・グローバルなプロモーション展開に携わる機会があります。
■こんな方におすすめ:
・エンターテイメントコンテンツ(ゲーム、アニメ、コミック、映画、音楽など)が好きな方
・チームとコミュニケーションをとりながら前向きに業務を進められる方
・忖度なく率直に発言をできる方
・全体の中で自身の役割を認識し行動できる方
・AIを活用した新たなプロモーション手法の創出に意欲的な方
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
〇:下記いずれかのご経験(※事業会社/広告代理店側は不問)
・マーケティング/プロモーション実務経験
・サービス企画実務経験
・ゲームプランナーの実務経験があり、マーケティングへ幅を広げたい方
・日常からスマートフォンゲームやSNS、オンラインサービスに触れている方
■歓迎条件:
・スマホゲームのプロモーション実務経験
・広告の効果測定及び分析業務
勤務地
本社
住所:東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
勤務地最寄駅:大江戸線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均15時間未満(2025年9月末時点)■休憩:11時半~14時半の間で1時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
契約期間:期間の定めなし
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間:
基本的には3ヶ月、最大6ヶ月となる可能性有
給与
420万円~525万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,117,300円~3,896,616円
固定残業手当/月:90,225円~112,782円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
350,000円~437,500円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与:応相談
■賞与:会社業績により決算インセンティブを支給することがある
※固定残業手当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月45,000円まで
社会保険:■社会保険完備
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・ブラザー・シスターメンター制度
・カンファレンス参加支援制度
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)で一部補助
<その他補足>
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
・マッサージルーム(国家資格を有するヘルスキーパー常駐、無料)
・健康診断・婦人科オプション無料&インフルエンザ予防接種補助制度
・感染症対策が充実したオフィス
・常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施
・無料自販機、ウォーターサーバー
・書籍購入サポート
・無限バナナ
・部活動支援
・企業主導型保育園数園と提携
・ベビーシッター割引券の配布
・特許取得報奨金制度
・確定拠出年金
・従業員持株会(奨励金10%)
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年間休日内訳:完全週休二日制・土曜 日曜 祝日・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(6日)
休日備考:1時間単位有給、ストック休暇、慶弔休暇、産育休、介護休暇、介護休業
会社概要
- 事業概要
当社は「"Entertainment in Real Life" エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく」をミッションに掲げ、最新のテクノロジーと独創的なアイデアで、これまでにない“祖”となるコンテンツを届けてきました。
私たちがものづくりにおいて最も大切にしているのは、「お客さまが心から感動し、熱狂するような、心を動かす体験」を届けることです。
この価値をより多くの人に届けていくために、中期経営方針として「モバイルゲーム市場におけるGlobal Top 20」という目標を掲げています。「海外市場への積極的展開」「有力IPの活用」「新しいUXの提供」という3つの戦略を推進し、コロプラ独自の技術と発想を掛け合わせることで、世界中の人々の日常を彩るグローバルヒットの創出を目指しています。日本を代表する企業として世界に存在感を示すべく、私たちと一緒に新たなエンターテインメントの歴史を創りませんか。
●最新のテクノロジーと独創的なアイデアで"祖"となるコンテンツの創出してきた技術力や経験
コロプラ原点である、2003年に創業者の馬場が個人で開発した元祖・位置情報ゲーム(以下、位置ゲー)『コロニーな生活』をはじめ、指一本で本格的なアクションゲームを可能にした『白猫プロジェクト』、「遊んで稼ぐ(Play to Earn)」をテーマにしたブロックチェーンゲーム『Brilliantcrypto』、生成AIをゲーム体験に組み込んだ生成ゲー『神魔狩りのツクヨミ』など、最新のテクノロジーと独創的なアイデアを掛け合わせ、これまでさまざまなゲームコンテンツを生み出してきました。
これまでに培った技術や経験を活かし、今後も"祖"となるコンテンツの創出を目指してまいります。
●多様なサービスの開発・運用を担う人材と体制
コロプラは従業員の約8割がクリエイターであり、日々新しい体験の創出に向けてものづくりに取り組んでおります。
ものづくりにおける各分野のスペシャリストが揃い、各技術の専門性は高めながらも、全員がゲームクリエイターという意識で"お客様の感動や熱狂を生み出すこと"へ挑戦しています。- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F- 設立
- 2008年10月
- 従業員数
- 676名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 6,656百万円
- 売上高
25,933百万円
- 経常利益
- 1,805百万円
- 平均年齢
- 36.6歳
- 企業URL
http://colopl.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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