ユニバーサルエコロジー株式会社

【名古屋市】産業用太陽光の法人営業＜課長職候補＞土日祝休｜年休125日｜既存顧客中心｜高い社員定着率

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～再生可能エネルギー装置の法人営業職／ルート営業・反響営業のみ／SDGsに貢献～

■業務概要：
産業用太陽光発電システムの提案営業および、将来的なマネジメント業務をお任せします。 脱炭素社会の実現に向け、企業の経営課題や電力使用状況に応じた最適なプランを企画・提案するコンサルティング営業です。 親会社は創業70年超の専門商社「扇港電機（売上高1000億円）」。 強固な顧客基盤と財務体質のもと、安心してキャリアを築けます。

■業務詳細：
ルート営業や反響営業が中心です（飛び込み・テレアポなし）
◇コンサルティング提案： 既存顧客やお問い合わせ企業に対し、発電量・電気料金のシミュレーションを行い、コスト削減や脱炭素化（自家消費型太陽光など）のプランを提案。
◇大規模案件のプロジェクト管理： 工場や商業施設の屋上など、スケールの大きな案件における社内外の調整。
◇マネジメント業務（課長候補）： プレイングマネージャーとして活躍いただきつつ、若手メンバー（20代～30代中心）の育成やチームの数値管理など、組織運営にも携わっていただきます。

■営業スタイル：
顧客： 大手リース会社、ゼネコン、地銀、大手流通グループなど（既存・紹介メイン）
比率： 社内業務（資料作成・設計調整）7割：訪問・商談 3割
出張： 全国案件対応のため月2回程度（1泊程度／出張手当あり）

■仕事の魅力：
・社会貢献性と将来性： 企業の脱炭素化を支援する、社会的意義の大きな仕事です。市場も拡大しており、会社の成長をダイレクトに感じられます。
・働きやすい環境： 年間休日は125日、月の平均残業は10～20時間程度と、ワークライフバランスの取れた環境です。

■課長候補としてきたいすること：
入社後はまず、既存のスタイルや業務フローを把握していただくために、プレイヤーとして案件を担当していただきます。 その後、適性を見ながら徐々に以下の業務をお任せしていく予定です。
◇営業戦略の立案・実行
◇チームメンバーの目標管理・モチベーション管理
◇案件の進捗管理（トラブルシューティング含む）
◇他部署（技術・工事部門）との連携強化


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・産業用太陽光発電または電気設備関連の法人営業経験（5年以上）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・電気工事関連の資格（電気工事士、施工管理技士など）
・太陽光発電システムの設計や施工管理に関する知見

＜勤務地詳細＞
本社
住所：名古屋市中村区名駅南一丁目6番1号 サン・納屋橋ビル3階
勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄東山線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用と変更ありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■営業スキルアップ研修（メーカー主催の説明会、商談研修など）
■リーダー・幹部候補者研修（外部研修）
■太陽光発電システム設計・施工研修（社内）

＜その他補足＞
【資格取得支援制度の例】
● 第一種電気主任技術者：取得時一時金100万円・毎月15万円
● 第二種電気主任技術者：取得時一時金50万円・毎月10万円
● 第三種電気主任技術者：取得時一時金30万円・毎月5万円
● 1級電気工事施工管理技士：取得時一時金25万円・毎月5万円
● 1級電気工事施工管理技士補：取得時一時金5万円・毎月2.5万円
● 2級電気工事施工管理技士：取得時一時金5万円・毎月3万円
● 第一種電気工事士：取得時一時金10万円・毎月2万円

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日