ムンタース株式会社
【東京】気化冷却器・加湿器の営業◆トップクラス空調装置メーカー／フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【営業経験2年以上ある方へ／創立60周年／産業用除湿機・気化冷却器トップクラス空調装置メーカー／フレックス】
■業務内容：
気化冷却器・空調用加湿器・エリミネーターなど製品を担当し、既存顧客への営業活動に加え、新規顧客の開拓をお任せします。お客様はエンドユーザーから空調機メーカー、機械メーカーまで幅広い業界です。製品の機器選定にも携わっていただきますので、営業スキルと専門知識の両方を身につけ、成長できる環境です。技術的な知識は入社後に先輩社員から学んでいただけますので、未経験の方でもご応募いただけます。気化冷却・気化加湿のパイオニア企業として、世界で豊富な実績を持つ当社で、営業活動に挑戦してみませんか。
【担当製品】気化冷却器・空調用加湿器・エリミネーター
■業務詳細：
エリア：全国
・既存及び新規顧客からのメール・電話対応
・顧客への定期的な訪問（場合により出張あり）
・エクセル使用による機種選定計算と見積作成
・手配業務及び納期調整
・顧客データ、売上データのSales forceへの入力
■ポジションの魅力：
少数精鋭のチームだからこそ、年次や経験に関係なく、一人ひとりに任される裁量は大きいです。自分のアイデアや工夫を生かしながら仕事に挑戦できる環境です。当社製品は商業施設やオフィスビルなどに設置されており、人の暮らしを支える環境づくりに貢献しています。多種多様な業界・企業の担当者とコミュニケーションを取る機会が多く、人と関わりながら視野を広げ、自分の考えを磨いていけるのも魅力のひとつです。会社の成長とともに自分自身の成長も実感できます。
スウェーデン企業ならではの文化を大切にし、ワークライフバランスも重視しています。子の看護等休暇は有給で付与しており、将来を見据えて「長く安心して働ける環境づくり」にも力を入れています。男女ともに営業社員の育休取得実績があり、未就学児2人を育てながら活躍している女性営業社員も在籍しています。
■当社について：
産業用除湿機や気化冷却器などにおいて世界トップクラスのシェアを誇る空調装置メーカーで、日本法人では日本国内での製造販売とアフターサービス事業を展開しています。多くの有名企業への導入実績があり、空気環境を整備することで皆さんの生活を支えています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験2年以上
・英語初級（海外とのやりとりに必要な為）
※英語への抵抗感がなければ OK！Copilot などで翻訳する能力があれば可
・PC、Word、Excel の一般的な知識
■歓迎条件：
・法人営業3年以上
・空調・設備・機械業界での就業経験
・技術的な知識がある方
・普通自動車第一種運転免許
＜語学力＞
必要条件：英語初級
勤務地
本社
住所：東京都板橋区舟渡3-27-2
勤務地最寄駅：JR埼京線／浮間舟渡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業平均15時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
以下利用は、試用期間が明けてから適用となります。
・インセンティブ制度（試用期間中は基本給＋固定残業手当＋残業時間に応じた手当）
・リモートワーク（在宅勤務）の利用
・フレックスタイム利用（試用期間中は、原則9:00-17:30）
・ファミリーサポート休暇、子の看護休暇、介護休暇の利用
・退職金の積み立て
給与
400万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
基本給＋固定残業金額が固定月給です。プラスで売り上げに応じたインセンティブ支給がございます。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,500円～340,000円
固定残業手当/月：57,500円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
286,000円～425,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は経験等により考慮いたします。
※試用期間後、売上に応じたインセンティブ支給がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期代６か月分を支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金、中退共（試用期間終了後より拠出）
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、LinkedIn Learning、E-Learning（Workday上）、英会話教室（週１）
＜その他補足＞
総合福祉団体定期保険、Benefit Station（団体保険に付随したもの）、マイヘルスウェブ（健保組合による運営）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、創立記念日、ファミリーサポート休暇、
子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇
※休日に出勤した場合は平日振替休日取得
会社概要
- 事業概要
■企業概要：
業務用・産業用空調機器（乾式除湿機、気化式加湿器）の製造販売及びアフターメンテナンスを行っています。親会社はスウェーデンのムンタース社で、現在ムンタースグループは世界45ヵ国以上に事業を展開し、従業員数は約5,000名です。設立者のカール・ムンタース氏は20世紀を代表する発明家の一人といわれ、ムンタースグループは彼の発明及び特許の取得により、空調業界における世界のリーダー的存在となりました。
■日本法人について：
毎年増収増益を果たしており、業績好調です。2020年には日本法人だけで売り上げ高22億超、内1400万円は海外への輸出も行っています。本社からの輸入販売もございますが、日本法人としての売上の9割は日本顧客向けで、独自に製品を開発し販売・メンテナンスを行っています。
■当社の魅力：
（1）グループ創業70年、国内設立60年超で“除湿機”における国内シェアトップクラスのメーカー
（2）常に受注・売上共に成長を続けており、お客様の業界も多岐に渡るため、景気に左右されにくく安定した基盤
（3）仕事の裁量が大きく、業務の進め方や改善など、自ら提案し自分主体で仕事を進められます
（4）「Intel」社より、「年間最も貢献した協力会社14社」に選定されるなど顧客からの信頼も厚い誠実な経営
（5）グローバル全体としてサステナビリティの意識が強く、CO2除去や女性登用に注力
多様性を尊び、様々な意見を取り入れ男女参画を強く意識した会社運営
■働きやすさ
本社がスウェーデンということもありライフワークバランスを重視しています。産休・育休から復職した社員がおり、男性社員も育休取得しております。有休消化率も70％を超え、休みが取りやすい環境です。年次有給休暇とは別にファミリーサポート休暇・子の看護休暇もあり、ベビーシッター券を導入するなど育児をする社員をサポートする環境があります。部署によっては、業務を調整し、在宅勤務も可能です。
■評価
日本法人の社長が女性ということもあり、評価に性差はありません。年始に設定した目標設定の達成度合いを見て、昇給・昇格が決まります。- 所在地
〒174-0041
東京都板橋区舟渡3-27-2- 設立
- 1964年8月
- 従業員数
- 69名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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