株式会社コミュニティセンター
40～60代活躍◎高級マンションのスタッフ管理◆土日祝休／残業ほぼなし／定年がなく長期就業が可能◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【40～60代活躍中／高齢者雇用や社会インフラを支える革新企業／業界トップシェア・自己資本率60％の安定基盤／年休120日・土日祝・残業ほぼなし※夜勤無し／年齢に上限無し！正社員最高年齢78歳／再雇用制度で長期就業可能】
＼＼この求人のオススメポイント／／
★年齢を気にしないセカンドキャリア！スタッフ管理・コンシェルジュとして人生をリスタート！
★平均年齢48歳／ミドルシニア世代多数活躍◎再雇用制度があり、正社員最高年齢78歳！
★大手との取引が多く、業界シェアトップクラス◎自己資本率60％の安定基盤
■業務概要：
当社が担当している物件の高級マンションのスタッフ管理をメインにコンシェルジュを担当いただきます。居住者の上質な生活をサポートし、安心して暮らせるような温かいサービス提供を行っています。
■業務詳細：
・現場スタッフのシフト管理・採用・面談
・1日2－3件の物件の巡回
・物件運営に伴う諸業務や管理会社等外部との折衝
・問い合わせ対応
・コンシェルジュ業務(月に数回スタッフの代務でシフトに入っていただく場合があります)
＜担当数＞
以下のスタッフ、物件を部門メンバーとともに管理をしていただきます。
スタッフ：約40名
物件：全国約110棟、関東約40棟（2024年度実績）
■配属先情報：
・兼務部長：1名／課長代理：1名（女性）／担当課長：1名／主任：2名（女性）／兼務：2名（うち1名女性）
※全員が中途入社・コンシェルジュ業界出身者多数！
■働き方：
・年休120日・土日祝休みなのでカレンダー通り働けます。
・残業20h程度で少なめ。転勤もなく、プライベートも充実できます◎
・60歳～再雇用後も原則、給与に変更はありませんので長期就業が叶います！
＜＜こんな方が活躍！求める人物像★＞＞
・当社のパーパス・経営理念・CCバリュー・事業に共感できる方
・マンション管理という社会インフラを支える役割はもちろん、 高齢化社会においても高齢者への雇用を提供する役割も担っており、共感いただける方からのご応募お待ちしております。
■当社のパーパス：
シニアが共生する絆でマンションに快適な住環境を提供、 定年のない新未来と、健康長寿社会を創造し、日本を元気にする唯一無二の会社を目指します。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・接客業務または受付業務の経験
■歓迎要件：
・マンションコンシェルジュまたはホテルのコンシェルジュの経験
勤務地
本社
住所：東京都練馬区栄町2-10 セレス21B1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
300万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～330,000円
＜月給＞
210,000円～330,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
◆賞与年２回※業績により加算賞与・業績連動の決算賞与支給（2025年賞与支給実績3カ月～4.5カ月）◆昇給年1回※昇給テーブル表のもと役職・評価に応じて（2025年基本給平均昇給率5.5%※昇格は％に含まず)※役職別平均昇給額過去実績値10,000円～16,000円◆副主任以上で役職手当支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期代として支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■定期健康診断
■法人向福利厚生クラブ会員
■勤続年数一時金
■表彰制度
■スキルアップ支援（研修制度）
■インフルエンザ予防接種補助
■職場つみたてNISA
■AIG損害保険（ハイパーメディカル保険加入）
■社内フリードリンク制度
※社員が働きやすい環境を整え、大手企業並みの充実した福利厚生を提供しています！
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■年末年始休暇（12/30～1/3）
■有給休暇（入社半年経過後10日付与）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
マンション管理・清掃代行の分野のパイオニアとして、マンション管理に関わる人的サービスをワンストップで提供しています。
（1）管理業務（アウトソーシング代行業務）…アウトソーシング・代行業務、受付、接客、巡回、点検、清掃、連絡報告業務、植栽管理、事務手続を高品質で実施します。
（2）高級マンション管理業務・コンシェルジュ…徹底した研修制度に基づき教育された管理員の派遣を行い、都心のVIP外国人居住マンション及びハイソサエティクラスの居住者マンションで満足されるサービスを提供しています。
（3）教育・研修業務（管理員・高級マンション管理員・清掃員）
■当社の特徴：
1993年創立、「結び広げよう共生の絆」という理念のもと、60代以上のシニア世代を中心とした登録スタッフにより、マンション管理代行業務を行うというビシネスモデルを確立しました。市場の拡大に対応し、2012年関西支店を開設、登録スタッフは創立時の30人から2000名以上に増加しています。顧客は、マンション管理業界の大手各社などを筆頭に200社以上を有しています。20年以上にわたる管理代行会社としての経験やノウハウに基づく、マンション管理会社への提案力や登録スタッフへの徹底したフォロー体制等を強みとして、質の高いサービスを提供、堅実な経営を実践しています。- 所在地
〒176-0006
東京都練馬区栄町2-10 セレス21B1- 設立
- 1993年10月
- 従業員数
- 98名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 435百万円
- 平均年齢
- 48歳
応募方法
応募方法
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