太陽ホールディングス株式会社
【池袋】法務◇自己資本比率50%以上/法学部や法科大学院卒の方・実務未経験者も歓迎/フレックスタイム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【電子材料世界トップシェア/全社平均残業15h程度/コンサルや法律事務所出身者もOK/給与水準高く長期就業が叶えられる環境/ポテンシャルも可能】
■仕事内容
契約書の作成や内容確認、審査・各部署からの法務に関する相談対応(弁護士相談を含む)・その他法務関連業務※グループ会社の一部案件を含みます。
■募集背景:企業規模拡大に備えた人員確保・組織強化となります。経験の浅い方でもOJTにて教育期間をしっかりと設けますので、ご安心ください。
■組織構成
知財法務部 法務課
部署構成:計8名(課長1名、メンバー7名)
■太陽ホールディングスの魅力
・残業:15時間程度です。全社として残業時間が少なくメリハリをつけた働き方をされている社員が多いです。
・給与:給与水準の高い企業であり、メーカーの中でも上位をキープするように水準を定めております。
■当社の特徴:
太陽ホールディングスは、電子デバイスに不可欠な絶縁性樹脂材料「ソルダーレジスト」において、全世界市場シェアNo.1(液状SR53%以上、ドライフィルム84%以上)を誇るリーディングカンパニーです。中国・韓国・台湾・ベトナム・米国などに製造・販売拠点を有し、欧州・アフリカへも展開を拡大しています。また、社員食堂の刷新や保育園設置、旅行補助など福利厚生が充実しており、産休・育休復帰率は過去10年100%。実績に応じた昇給・昇格制度のもと、中途入社者の管理職登用実績もあり、既存事業に加え新規事業やM&Aを通じて成長を続けています。
※出典:「2024 エレクトロニクス先端材料の現状と将来展望」株式会社富士キメラ総研
変更の範囲:当社およびグループ企業への出向業務全般
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須
・法務部門経験者(契約書レビュー等の実務経験3年以上 ※業界不問)、もしくは法学部や法科大学院卒
・基本的なPCスキル(特にWord)をお持ちの方
■歓迎
・当事者意識を持って業務を遂行できる人
・チームワーク、コミュニケーションを大切にできる人
勤務地
本社
住所:東京都豊島区西池袋一丁目11-1
勤務地最寄駅:各線/池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:30~13:30
フレキシブルタイム:5:00~11:30、13:30~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間:15時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
-
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。
給与
630万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~425,000円
<月給>
335,000円~425,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には想定残業15時間分の残業代を含んでいます。
※上記は目安です。ご年齢、ご経験により変動します。現職の年収により考慮します。
※賞与支給額:5.0か月分(2025年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:-
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり
<その他補足>
企業年金、一般融資、団体保険(生保、損保)、財形貯蓄、再雇用、表彰(永年、一般、業務)、資格取得支援、産休制度(時差勤務、短時間勤務)、育児制度(短時間勤務、看護休暇、養育両立支援休暇、社内託児所)、介護制度、教育制度、健康診断、健保保養所、引越し費用補助、旅行補助、健康促進手当、レクリエーション、同好会
休日・休暇
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始
会社概要
- 事業概要
■企業概要:プリント配線板用レジストインキの開発・製造及び販売/医療・医薬品事業
■詳細
あらゆる電子デバイスに不可欠な絶縁性樹脂材料のソルダーレジストにおいて、太陽グループは全世界における市場シェアNo.1[液状SR 53%以上、ドライフィルム(ソルダーレジストフィルム)84%以上]※を誇る業界のリーディングカンパニーです。海外売上比率が高く、中国、韓国、台湾、ベトナムといったアジア諸国から、アメリカにも製造・販売拠点をもち、最近ではヨーロッパやアフリカ等、更に活動の範囲を広げています。
自律型人材が活躍する組織を目指し、創造性を高めるための趣向を凝らしたオフィスや、自社運営の社員食堂、保育園の設置など、社員にとって過ごしやすい空間作りや社員の自律やモチベーションを高める取り組みを行っており、新卒・中途、勤続年数などに関わらず、実績に応じて昇給・昇格も可能です。(在籍役職者の中途入社比率は70%超)
既存事業を軸足に、新規事業やM&Aを通じて、新たな領域への挑戦と事業拡大に取り組んでいる太陽HDで、共に活躍のフィールドを広げていきましょう。
※出典「2024 エレクトロニクス先端材料の現状と将来展望」株式会社富士キメラ総研より
■経営理念(企業HPより)我がグループの「あらゆる技術」を高め、革新的な製品をもって、夢あるさまざまなモノをグローバルに生み出し、楽しい社会を実現します。
■経営基本方針(企業HPより)
①我がグループは利益を生み出し企業価値を高めることで、お客様・地域社会・株主及び従業者の幸福と繁栄に寄与します。
②我がグループは経営理念の達成にあたり法令遵守、環境保護、品質管理の徹底、社会貢献を含め企業の社会的責任を全うします。
③我がグループはグローバル体制を活用し、常にすぐれた製品とサービスの提供を行います。
④我がグループは常に従業者が挑戦し成長できる機会を生み出し、自ら目標を立て、その実現に向けて高い志を持つ集団を目指します。
⑤我がグループは「スピード&コミュニケーション」をキーワードに、グループ内各社の連携と全員のチームワークを活性化することで、企業総合力を高めます。
⑥我がグループは絶えず技術革新に努め、新製品や新事業を創造することで、楽しい社会の実現に貢献できるグローバル企業を目指します。- 所在地
〒171-0021
東京都豊島区西池袋一丁目11-1- 設立
- 1953年9月
- 従業員数
- 2,485名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 10,206百万円
- 売上高
119,010百万円
- 経常利益
- 21,577百万円
- 平均年齢
- 38.8歳
応募方法
応募方法
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