掲載予定期間：2026/4/23（木）～2026/7/22（水）更新日：2026/4/23（木）

株式会社新東通信

【銀座】コミュニケーションプランナー◆創業53年の安定経営◆独立系資本総合広告代理店◆年休123日

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【銀座】コミュニケーションプランナー◆創業53年の安定経営◆独立系資本総合広告代理店◆年休123日

◆◇当ポジションの魅力◇◆
・企画・戦略立案から制作・実行まで一貫して担えるポジション
・マス×デジタル×イベント×PRを横断し、手法に縛られない本質的な課題解決が可能
・創業53年・独立系総合広告会社として安定基盤×若手にも大きな裁量あり！

■募集背景
当社では従来の広告領域にとどまらず、デジタル、イベント、地域創生、社会課題解決など、より広いフィールドで価値提供を行っています。
今回募集するポジションでは、決められた制作物をこなす役割ではなく、課題の整理から戦略設計、企画、実行までを一貫して担う存在としての活躍を期待しています。
「広告の枠を超えた企画に挑戦したい」「自分のアイデアで世の中を動かしたい」そんな想いをお持ちの方をお迎えしたいと考えています。

■業務概要
クライアントのマーケティング課題・コミュニケーション課題に対し、
グラフィック、映像、Web、SNS、イベント、PRなどの手法を限定せず、最適なコミュニケーション戦略を企画・設計するポジションです。
単なる表現企画にとどまらず、課題整理、戦略立案、コンセプト設計、提案、制作ディレクション、実行フェーズまでを一貫して担当いただきます。

■具体的な仕事内容
・クライアントの事業課題・コミュニケーション課題の整理、与件定義
・ターゲット分析・コミュニケーション戦略の立案
・企画書作成、コンセプト設計、プレゼンテーション
・グラフィック、映像、Web、SNS、イベント、PRなどの企画立案
・AIツールを活用した企画立案・制作プロセスの高度化
・社内（営業・制作・デジタル部門）および社外パートナーとの連携
・制作進行管理、ディレクション、実行フェーズの品質管理　等

【この仕事の魅力】
新東通信は、総合広告事業に加え、地域創生、デジタル、イベント、社会課題に関わるプロジェクトなど、幅広い領域に挑戦しています。
そのため本ポジションでは、単なる制作進行ではなく、「何をどう伝えれば人が動くか」を考え抜き、企画から実行まで一貫して関われる面白さがあります。
「何かおもろいことないか」という姿勢を大切にしながら、アイデアを仕事として形にしていける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・広告／クリエイティブ領域において、企画立案およびディレクションの経験をお持ちの方
・AIを活用した企画または制作の経験をお持ちの方
・社内外関係者との折衝、進行管理経験

【求める人物像】
・アウトプットだけでなく、考え方から企画できる方
・広告の枠にとらわれず、幅広い手法で課題解決に取り組みたい方
・社内外と円滑に連携し、プロジェクトを前に進められる方
・企業だけでなく、地域や社会に影響を与える仕事に関心がある方

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都中央区銀座4丁目2番15号塚本素山ビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ線／銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇・条件に差異はございません。

給与

＜予定年収＞
490万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～292,000円
その他固定手当/月：24,000円
固定残業手当/月：69,840円～99,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
293,840円～415,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：有（年2回、夏季・冬季）
■昇給：有（年1回）

※その他手当あり（家族手当、役職手当、通勤手当等）
経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（６ヶ月定期券額）
家族手当：配偶者1.5万円、子1人につき1.5万円
住宅手当：規定有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
スキルアップ支援制度（ビジネススキル、マーケティング＆クリエイティビティ、資格取得補助、外部講習等）、階層別研修、業界団体研修、関連会社研修、OJT等

＜その他補足＞
・二次検査受診料全額会社負担、人間ドッグ無料(年齢規定あり)、インフルエンザ予防接種
・ご家族誕生日プレゼント、お子様入学お祝い
・確定拠出型年金制度
・スキルアップ支援制度(社内外講座受講、資格取得支援、自己実現支援等)
・クラブ活動制度
・社員紹介報奨制度（20万円）
・各種表彰制度(社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP他）等
・永年勤続表彰(奨励金、旅行券等)
・相互扶助会（従業員共済会）
・LawRoom（無料外部法律相談窓口）
・自社保養山荘・全国各所契約保養施設

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

日曜、祝日休み　※第5土曜日は半日出勤、夏季休暇2日、年末年始休暇6日
※有給休暇：入社日により付与日数が異なります。

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
■概要：東京・名古屋に本社を置く総合広告会社。様々なマーケティング課題・社会的課題を解決するために、テレビ・新聞などのマス媒体から、インターネット広告、マーケティング、イベントの企画運営など、総合的にコミュニケーションサービスを提供しています。

■企業理念「われわれは、”発想のマーチャンダイジング”からヒューマンクリエイティブを通じて、社会的に自己実現を図るおもしろ集団である。」

■詳細：創業以来「おもしろ集団」を企業理念として掲げ、今年で53年目を迎えました。テレビ・ラジオ・新聞・雑誌・インターネット等の広告にとどまらず、コミュニケーション活動全般を活動領域として捉え、専門性の高い分野と手法にこだわり続けています。「何かおもろいことないか」これが会社の原点です。
現在では地方を発祥とする独立資本の総合広告会社として最大の売上にまで成長しています。これにとどまらず、総合広告会社ナンバー1の収益性と、「地域密着型のナショナルエージェンシー」を経営目標に掲げてさらなる成長を目指しています。
特に、住宅・不動産、ボートレース、イベント事業、デジタルマーケティング、ダイレクトマーケティング、クラウドファンディングなどの分野でその専門性を発揮しそれぞれの業界でエキスパートとして認められる総合的な提案や成果を伴った実績を積み重ねています。
従来の広告手法にデジタルが加わり、ビジネスの対象が単なる広告からデジタルコミュニケーション領域に、マーケットも日本国内だけではない状況に変化しています。広告領域だけにとらわれない商品開発、事業開発といった新たなビジネスを発想し、構築・実現できる人を求めています。
同社は若い社員でも裁量を持って新しい事に挑戦しており、実際に新卒入社1・2年目を中心としたる新規プロジェクトが進行していたり、新卒入社3～5年目の社員がマネージャーに抜擢されたりと、若手が活躍しています。

■本社・事業所：東京本社（銀座）、名古屋本社（丸の内）、大阪支社（心斎橋）、東北支社（仙台市）、九州支社（福岡市）、岐阜営業所、津営業所、北九州営業所、沖縄オフィス（那覇市）、バルセロナ営業所、他。
所在地: 〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 新東通信ビル
設立: 1972年8月
従業員数: 318名
上場市場名: 非上場
資本金: 90百万円
売上高: 32,400百万円
平均年齢: 38.9歳
企業URL: http://www.shinto-tsushin.co.jp/

応募方法

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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求人コード 3014957128