日本ソセー工業株式会社
【名古屋市南区／転勤なし】設備設計経験を活かす装置設計◆量産設計から脱却◆幅広い世代活躍中
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～トヨタ・デンソー・パナソニックなど大手企業が中心／安定した基盤・ニッチ領域での技術優位性◎～
■魅力ポイント
・量産設計や設備設計の経験を活かし、「構想設計」へステップアップ
・一品一様のオーダーメイド装置を構想～納品まで一気通貫で担当
・50代も活躍中、技術者としての“集大成”となるキャリアが築ける
・トヨタ・デンソー等大手メーカーのモノづくりを支える中核技術
■職務概要
自動車・EV関連メーカー向けを中心に、液体自動定量注入装置や真空注型装置などの完全オーダーメイド設備設計をご担当いただきます。
■業務内容
・顧客との技術打ち合わせ（仕様検討・要件整理）
・構想設計、装置レイアウト設計
・部品選定、3D CADによる設計（部品図・組立図）
・製造部門とのすり合わせ、組立フォロー
・納品時の立ち会い、改善提案
※ご経験に応じて、構想設計の主担当として1案件を一貫してお任せします
■職務の特徴／魅力
（1）量産設計からの“進化”を実感できる環境
既存図面の流用ではなく、毎案件ゼロベースで構想を描く設計。
（2）顧客と直接向き合う設計スタイル
営業任せではなく、自ら顧客と技術的な議論を行いながら形にしていくスタイル。
（3）ニッチトップクラスの技術領域
液体制御という専門性の高い分野で、国内でも数少ない専業メーカー。
特許技術（国内16件／海外含め29件）を背景に、他社が参入しづらい領域で強みを発揮しています。
（4）キャリア後半でも“現役設計者”として活躍
50代のエンジニアも第一線で活躍しており、年齢に関係なく技術力で評価される環境。「マネジメントだけで終わりたくない」という方にも最適です。
■組織構成
設計課：6名（30代～50代が活躍）
少数精鋭の組織のため、1人ひとりが裁量を持ち、構想から納品まで担当。
上長や経営層との距離も近く、技術的な提案や改善が通りやすい風土です。
■応募者メッセージ
今回募集するのは、これまで量産設計や設備設計として培ってきたご経験を、顧客ごとに仕様が異なる“一品一様”の装置設計へと昇華いただくポジションです。
「量産設計はやり切った」「最後のキャリアで技術の幅を広げたい」
そのような想いを持った方にとって、当社は設計者としての価値をさらに高められる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎！50代以上活躍中◎／液体制御装置や自動注入機の経験不問～
■必須要件：
・機械設計の実務経験（目安3年以上）
■歓迎要件
・自動車部品メーカーや自動車関連設備メーカーでの設計経験
・装置・設備・治具などの機械設計経験 をお持ちの方歓迎です。
量産設計から、オーダーメイド・一品一様の装置設計に挑戦したい方にも最適な環境です。
設計で培った品質・安全性への意識や公差設計、顧客要求への対応力は当社業務において大きな強みとなります。
勤務地
本社
住所：愛知県名古屋市南区南野1-99
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
■アクセス
名鉄名古屋本線「本星崎駅」より徒歩13分
■マイカー通勤可（無料駐車場あり）
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月30時間※残業抑制する方針
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
12ヶ月
給与
500万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～400,000円
＜月給＞
270,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキルや経験を考慮して、当社規程により決定いたします。
■賞与年2回（6月・12月）：実績最大4.75か月
■年収モデル：30代後半／設計経験10年前後／主任クラス
→年収600～700万円の実績あり
・評価軸：構想力、案件完遂力、顧客満足度、後輩育成等、役割と評価基準を明確にしてます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円
家族手当：補足事項なし
住宅手当：名古屋勤務の場合：世帯主1万円
寮社宅：社宅※福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度（装置に関する知識・実務研修）
・資格取得支援制度（指定資格の受験料を会社負担）
＜その他補足＞
・役職手当
・企業型確定拠出年金制度
・社宅（満35歳未満、居住地からの通勤が困難な場合利用可）
・健康診断（年1回）
・懇親会（年に一度全社員で集まり、懇親会を実施）
・休暇：産前・産後休暇、育児休暇（取得実績：女性100%、男性71%※2020年～現在まで）、介護休暇、誕生日休暇
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
◆週休2日制 ※年数回土曜出勤あり。それ以外は完全週休2日制（土日休み）です！
◆年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（24年度平均取得率：76％）
◆5日以上の連続休暇取得OK
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
エポキシ・ウレタン・シリコーン樹脂などの自動定量注入機と撹拌機の総合専門メーカー。自社開発の特許製品の開発・製造・販売。
■主要製品：
エポキシ・ウレタン・シリコーン自動注入機、自動真空注型機、ウレタン・エポキシ塗装機、シーリング用混練撹拌機
■ビジョン：
『人格形成』と『固有技術の確立』を理念に、より良い人生、社会に貢献する企業を目指し、日々、熱意と誠意をもって創造性を発揮する努力を続けてまいります。- 所在地
〒457-0068
愛知県名古屋市南区南野1-99- 設立
- 1970年12月
- 従業員数
- 75名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 15百万円
応募方法
応募方法
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