Ｂｌｕｅｆｉｅｌｄ　Ｅｎｅｒｇｙ株式会社

事業開発マネージャー◆業界未経験歓迎／再生可能エネルギーの活用を推進／フレックス

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■仕事概要：
◇本ポジションでは、電力会社・発電所オーナー・金融機関・自治体など多様なパートナーと連携しながら、再生可能エネルギーを最先端の仕組みで活用できるスキームを推進する事業開発を担っていただきます。
事業戦略の立案から提案・交渉・運用まで一貫して関わりながら、急成長するエネルギービジネスのフロントを担うポジションです。エネルギー業界の専門知識は、入社後にキャッチアップ可能です。
◇専門性は入社後にキャッチアップできるため、業界経験のない方でも意欲があれば大歓迎です。エネルギー領域のプロフェッショナルと共に、社会インフラの変革に挑める貴重な経験が得られます。
※入社後はチームメンバーが伴走しながら、徐々にできる範囲を広げていただきます。

■主な業務内容：
急拡大する組織において、数名規模のチームを率いるプレイングマネージャーとして、プレイヤー業務と組織構築の両輪を担っていただきます。
◇事業開発・営業戦略の立案、および案件のクロージング・運用推進
◇電力会社・発電事業者・金融機関などとのパートナー開拓
◇数名規模のチームマネジメントおよびメンバー育成
◇組織の急拡大に伴う採用活動への参画
◇組織課題の解決や体制強化に向けた各種企画の立案・実行

■本ポジションの魅力：
◇クライアント・社会に対して、本質的な価値のある提案ができる
電力は社会を支える不可欠なインフラであり、再生可能エネルギーの活用は、日本全体の重要な課題です。クライアントに対して単に商品を販売する営業ではなく、クライアントにとって本当に意味のあるスキームを設計し、提案していく仕事かつ社会的意義が大きな領域となります。
◇単なる営業ではなく、0→1の事業開発を経験できる
事業開発・営業戦略の立案、パートナー開拓、スキーム設計まで担うポジション。経営メンバーに近い環境で、エネルギービジネスを0→1で立ち上げていくリアルな事業開発経験を積むことができます。
◇創業フェーズで、将来の事業責任者を目指せる成長機会
営業・事業開発・事業運営など幅広い経験を積みながら、
将来的には事業責任者や経営幹部として活躍するキャリアも視野に入れることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
◎業種未経験歓迎◎
■必須条件：
・エネルギー業界や社会インフラの変革に関心をお持ちの方
・数名規模のチームを率いたマネジメント経験

■歓迎条件：
顧客のニーズを整理し、提案が出来る方で下記いずれかの経験を有する方
・事業開発または法人営業の経験
・ソリューション提案型営業の経験
・コンサルティング企業での実務経験
・金融機関での実務経験
・発電事業や不動産プロジェクト開発の経験
・エネルギー業界での実務経験
◇エネルギー業界・電力に興味があること

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋5-13-5 新橋MCVビル9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※リモートワーク制度あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※1日8時間勤務
※始業・終業時刻は自由に設定可能

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入補助制度
・電力業界向け研修制度（制度・技術・業務知識）

＜その他補足＞
■ウェルカム手当（入社後の初回給与に祝い金として5万円支給）
■ストックオプション制度あり
■定期健康診断
■借り上げ社宅制度あり
■通勤交通費支給
■インフルエンザ予防接種

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・土日祝日、年末年始、その他会社の指定した休日
・有給休暇（※）、産前産後休業、育児休業・介護休業
※有給休暇：入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日～20日