掲載予定期間:2026/4/23(木)~2026/7/22(水)更新日:2026/4/23(木)

テスコム電機株式会社

【御茶ノ水】海外営業マネジメント候補/グローバル市場での新規開拓・既存営業を担当/裁量大きな環境

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【御茶ノ水】海外営業マネジメント候補/グローバル市場での新規開拓・既存営業を担当/裁量大きな環境

【理美容家電・調理家電の海外展開を担うリーディングポジション/既存顧客対応と新規開拓の両立でグローバル成長を目指す】
■業務概要
当社グループの理美容家電・調理家電を、台湾・ASEAN諸国を中心とした海外市場に展開する海外営業部門にて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。現地代理店を通じた提案型営業活動の推進、部門のマネジメント、新規顧客開拓、既存顧客対応を一手に担い、グローバル市場における当社製品の浸透・拡大をリードしていただきます。

■業務詳細
・海外営業部門のリーディング(営業活動全体の推進、部下の育成・マネジメント)
・既存取引先(台湾・ASEAN等)への同行営業、関係構築、売上維持・拡大
・欧州・アメリカ等の新規市場開拓(現地代理店の発掘・関係構築、新規顧客開拓活動)
・海外向け製品の輸出業務、現地の要望を踏まえた新商品企画提案
・海外代理店や顧客からの問い合わせ対応(メール・Web会議等)
・年3~4回の海外出張(1週間程度)による市場調査・商談・代理店支援

■扱うサービス
・理美容家電(ドライヤー・カールドライヤー・美容ケア機器など)
・調理家電(ミキサー・フードプロセッサー・オーブン等)
・健康家電(マッサージ器など)

■組織構成
・部長1名、営業1名、営業支援1名の計3名体制

■業務の魅力
・世界を相手に裁量を持って活躍できるポジション
・既存顧客対応から新規市場開拓まで幅広く経験可能

■教育体制
・OJTを中心に、最初の海外出張は先輩社員が同行し丁寧にサポート

■就業環境
・週1回のテレワーク、時差通勤・時短制度、資格支援・eラーニング等の育成制度あり

■想定されるキャリアパス
・海外営業部門の統括責任者、グループ全体の海外事業戦略推進など

■企業の特徴/魅力
・プロ向け理美容家電で国内トップシェア、海外展開も加速中。グループの安定基盤と成長性が魅力です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・部署のマネジメント経験またはチームリーダー経験
・アジア、ASEAN、欧米エリアでの法人営業経験
・海外での新規開拓営業経験
・理美容業界または関連商品の海外営業経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC(R)テスト600点程度目安)
・成果を求め自走できる方
■歓迎条件
・SNS運用経験
・海外代理店営業経験
・メーカーでの海外営業経験

<語学補足>
ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点程度が目安ですが、同等の英語力があれば必須ではありません)

勤務地

<勤務地詳細>
本社_御茶ノ水
住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ15F
勤務地最寄駅:御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
海外営業業務は御茶ノ水オフィスにしか拠点がないため、当面は御茶ノ水に勤務いただきます。その後の配置転換により会社の定める事業所に異動の可能性があります。

<転勤>
当面なし
その後の配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6か月以内です(通常は3ヵ月時点で判断)

給与

<予定年収>
650万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):377,000円~446,700円
固定残業手当/月:29,350円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
406,350円~476,050円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※条件は、経験・能力を考慮して個別に提示いたします。※賞与年2回(6月、12月)業績連動
※管理職は時間外労働の残業手当は支給されません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限4万
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格支援・研修・eラーニング等の育成制度あり

<その他補足>
週1回のテレワーク導入・時差通勤可能・時短制度・育成制度(資格支援・研修・eラーニング等)・2025年度認定くるみん(子育てサポート企業)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始。有給休暇は入社後14日経過後から付与。

会社概要

事業概要

<東証プライム上場のグループ会社 プロ向けドライヤーでTOPシェアを誇る家電メーカー>
【事業】家電製品の企画・開発及び製造
エレコム株式会社のグループ会社 
【製品】「理美容家電」/ドライヤー・カールドライヤー・ビューティーケアなど、「調理家電」/ミキサー・フードプロセッサー・ミルミキサー・コンベクションオーブンなど 「健康家電」/マッサージ器など 
美容室向けのブランド「Nobby」の他、自社ブランドを展開しています。

【沿革と製品】1965年 東京電販株式会社を創立 1971年に製造部門を独立させ、「テスコム電機株式会社」を設立。創業当初はカールドライヤーを主力製品とし、その後、各種ドライヤーの量産を開始。現在ではプロユース(美容室向け)のドライヤー「Nobby」ブランドとしてトップシェアの立ち位置を得ています。また、理美容家電だけでなく、調理家電・健康家電の分野でも多数製品展開を行っております。

【成長の理由】
美容室業界向け「理美容機器」納入実績トップシェアの同社は、美容サロンで培った実績と技術力をもとに、コンシューマー市場にも商品展開しております。「キレイをつくる」スローガンのもとアウタービューティーだけでなくインナービューティーに通じる商品を多数展開しており、近年の巣籠り需要もうけ、今後ますますの成長が期待できます。2023年にはエレコム株式会社のグループ会社の一員となり、さらなる事業の拡大を目指し、プロフェッショナルテクノロジーとオンリーワンテクノロジーで「美と健康」を追及するというVisionのもと、世の中に新しい価値を提案してまいります。

所在地

〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ15F

設立
1971年10月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014962775

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