株式会社ＧＲＯＷＴＨ　ＶＥＲＳＥ

AI時代のコンサルティングセールス◆コールAI Agentを活用した導入提案◆リモート可◆123休日

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※グループ会社で最大規模を誇る株式会社電話放送局のメインプロダクトであるため、適性に応じてGV採用後に在籍出向いただく可能性もございます

（1）募集背景
GROWTH VERSEでは、AIによる電話の自動応答ツールを開発し「AI Agentによる業務の自律化・自動化」を目指しています。
これを実現するには、技術だけでなく「既存の業務をどう変えるか」という視点で顧客の課題を整理し、解決の方向性を示すコンサルティング営業の観点が不可欠です。
顧客課題を整理し、中長期的な視点を持って提案活動を行える、AI時代のコンサルティング営業を募集します。

（2）業務内容
【概要】
クライアントの事業課題を整理し、コールAI Agentを活用した導入提案を行うポジションです。

・ターゲット戦略の立案・実行
通販、金融（地銀）などの注力バーティカル（業界）に対し、特有の業務課題に合わせたアプローチ戦略を策定。

・新規開拓～商談のリード（AE業務）
大手SIer等のアライアンスパートナーと連携したリード獲得。
BANT情報（予算・権限・ニーズ・時期）を緻密にコントロールし、決裁プロセスを並走して確実な成約へ導く。

・コールAI Agentのソリューション提案
顧客の現状の業務フローをヒアリングし、どの工程をAIに置き換えるべきか、導入後のROI（投資対効果）を可視化して提案。
入社時点でのプロンプト知識は不問ですが、顧客の「不」を解消するロジックの構築を担っていただきます。

・アジャイルな提案ブラッシュアップ
現場のフィードバックを即座にプロダクトや提案書へ反映し、常に顧客にとっての「最善」をアップデートし続ける。

【このポジションの魅力】
「AI最新プロダクトのコンサルティング営業」という希少性: AI技術とコンサルティング営業の両方のスキルセットを持つ人材は市場にまだ少なく、市場価値の高いキャリアを築けます。

【キャリアパス】
『事業家・経営者ルート』
コンサルティング営業として「AIによる事業変革」の実績を積んだ後は、GROWTH VERSEの営業責任者・事業責任者や、当社がM&Aを行う企業の経営幹部（事業再生・PMI担当）として、経営の一翼を担うキャリアパスが開かれています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
論理的思考力、ドキュメンテーション能力（PowerPoint/Excel等）
法人営業経験3年以上（SaaS、ITサービス、広告、人材業界など、無形商材の経験を想定）
新規開拓からクロージングまでを一気通貫で担当
■歓迎条件
コールセンター/カスタマーサポート部門のSV・管理者
特定業界（通販、アパレル、金融など）への深いドメイン知識
パートナーセールスの経験（SIer、金融機関、VC等とのアライアンス）
エンタープライズ・セールスの素養（複数部門にまたがる合意形成）

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー38F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■出向となる場合の子会社オフィス
株式会社電話放送局　東京支店
〒136-0075東京都江東区新砂1-6-35 JMFビル東陽町02 7F

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間15分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
フレックス制を適用することも可能。その場合コアタイムは11:00～16:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■業務に関する書籍の購入費は全額会社が負担
■資格取得手当（受験費用を会社が負担。ただし、合格した場合に限る。）

＜その他補足＞
■交通費：原則全額支給
※通勤交通費、業務に必要な移動の交通費、業務上理由によるやむをえない深夜帰宅のタクシー利用など
■必要経費：原則全額支給
※交際費、会議費、書物、備品、携帯電話、ノートPC、通信費など
■福利厚生：定期健康診断、フリードリンク制、社内歓迎会等の飲食代半額補助など
■リファラル採用手当：知人/友人を紹介してくれた社員に特別ボーナス30万円を支給
■慶弔金：結婚祝い5万円、出産祝い3万円

■ストックオプション制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始
※有給休暇：入社初年度15日。夏季休暇分を含め、入社時に5日分、入社6か月目に10日分を付与
※その他休暇：慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
※夏季休暇は有給休暇利用により自由に取得