株式会社インテリジェントウェイブ

【茅場町】管理会計・経営管理／経営に近い立場でデータから意思決定を支える／プライム上場／7

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～国内トップクラスの決済システムを支える安定企業で、数字の力を武器に経営を動かす。集計・分析にとどまらず、経営層への提案・意思決定支援まで担える管理会計ポジションです～

■募集背景：
・事業拡大および企画管理部門の体制強化に伴い、将来的にマネージャーとして活躍いただける次世代人材を募集します。

■職務内容：
・国内トップシェアを誇る決済関連システムを支える企画管理部門にて、管理会計業務全般をお任せします。入社後は現メンバーと業務を進めながら引き継ぎを行い、段階的に主担当としての役割を広げていただく想定です。

■職務詳細：
（1）予算策定、全社／部門別目標の作成
（2）各部門のKPI・業績データの収集、分析、報告
（3）予実管理、経営層向け資料の作成
（4）進捗確認や課題整理などの調整業務、改善支援
※単なる数値管理に留まらず、データに基づいた示唆を経営層へ提案することが求められるポジションです。

■組織体制・働く環境：
・企画管理部門は3名体制（40代／男性2名・女性1名）。テレワークと出社を併用しており、出社時はミーティングを通じて密な情報共有を行っています。
・業務の進め方や課題の相談もしやすく、落ち着いた雰囲気の中で主体的に取り組める環境です※テレワーク頻度：週2～最大3日（業務習熟までは原則出社）。

■キャリアパス：
・チームマネジメント補佐・主担当として経験を積んだ後、マネージャークラスへのステップアップが可能です。将来的には事業企画や経営戦略、全社横断プロジェクトへの参画など、経営に近いフィールドでの活躍も期待しています。

■当ポジションの魅力：
(1)自己実現/能力開発に向けた環境も充実(公的資格取得制度など)
(2)多様な業務に従事することで幅広い経験が可能
(3)経営層とも近い職場環境であり、営業/開発上?からの相談機会も多く、業績数値に対してより身近に感じることが可能


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・管理会計業務経験（3年以上）
・日商簿記検定2級以上

■歓迎条件：
・日商簿記検定1級
・上場企業のコーポレート部門での実務経験
・ソフトウェア開発会社での管理会計経験
・経営管理ツール「Loglass」の操作経験
★将来リーダーとしてメンバー・案件管理に携わりたい方歓迎

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給※公共交通機関のみ実費支給
寮社宅：社員（独身寮）あり※入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率92.3%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度
■メンター制度
■IWIカレッジ
■公的資格取得奨励制度
■プロジェクト表彰
■ビジネスアイデアコンテスト
等

＜その他補足＞
【健康・医療】健康診断、保健師健康相談、メンタルヘルス相談、（若手社員向け）朝食無料サービス、健康飲料会社補助、健保運動施設
【社員の成長】メンター制度、IWIカレッジ、公的資格取得奨励制度、プロジェクト表彰、ビジネスアイデアコンテスト
【働き方改革】テレワーク、ドレスコードフリー、長時間労働是正、休暇取得促進
【職場環境・制度】リフレッシュスペース、社員満足度調査、定期面談制度、社内フリーエージェント、クロスジョブ制度、自己申告制度
【財産形成】財形貯蓄、社員持株会、生命・損害保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始（12月29日～1月4日）、リフレッシュ休暇（5日）、時間有休、時間代休、産前産後休暇、育児休業、介護休業（介護休暇）、子の看護休暇、生理休暇、慶弔休暇、妊娠休暇、パパ育児休暇