富士ソフト企画株式会社

【富士ソフトG】WEB制作<管理職候補>◆制作からチーム運営まで／年休125日（土日祝休）

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～富士ソフトGの安定基盤／障がい者雇用に取り組む／多様な働き方をサポート～

■当社について
当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを推進してきました。特に、障がいのある方が安心して働き続けられるよう、業務設計や職場環境の工夫、定着に向けた丁寧なサポートを重視した就業支援事業に注力しています。

■概要
当社のWEBサービスチームにてWEB制作案件のリーダーを担当いただきます。

■業務詳細
入社直後はサブリーダーやリーダーとして、実務からスタートしていただきます。将来的には、WEBサービスチームを束ねるチーム長候補として、以下の業務を担っていただきます。
・開発・技術リード： コーディング（HTML/JavaScript等）を行いながら、メンバーへの技術指導・コードレビューを実施。現場の技術レベルを牽引していただきます。
・PM/PL業務： 受託案件（Web開発・運用等）における要件定義、タスクの切り出し（工程分解）、進捗管理。
・チーム運営： 障害のある従業員の特性を理解した上での業務アサイン、および信頼関係の構築

■やりがい
「自立と貢献」を経営理念に掲げ、一人ひとりが自ら考え、行動し、社会に価値を生み出すことを大切にしています。社員の約9割が何らかの障がいを持つ当社では、誰か一方が支えるのではなく、互いに補い合いながら成果を出す文化が根付いています。配慮する側・される側の両方を経験する中で、多様性を尊重したチームワークの本質に向き合うことができます。障がいの有無に関わらず実力を正当に評価し、役職やキャリアアップの機会も平等に用意されている環境です。ここで働くことは、ただ仕事をするだけでなく、誰もが自分らしく働ける社会を共に形づくる一歩になります。社会的意義を実感しながら、本気で成長したい方をお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ＨＰ制作の経験
・WEBディレクション業務の経験(WEBディレクター、WEBディレクション)

＜勤務地詳細＞
富士ソフト企画　関内分室
住所：神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1 ORCHID PLACE Yokohama Kannai 10階、11階
勤務地最寄駅： 根岸線／関内駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
原則契約は更新、約1年半勤務で正社員へ転換予定。

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：雇用／労災／健康／厚生／介護（40歳以上のみ）
退職金制度：勤続３年以上

＜定年＞
60歳
再雇用可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
自社保養所（草津、湯沢、水上）
※親会社と共用
（1泊大人1,000円、小学生以下無料）
本社／大船駅間の送迎
（目の不自由な方、足の不自由な方中心に送迎）
朝8:40大船駅出発
夕17:10、17:40本社出発

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制：土曜日、日曜日、祝日
年末年始、夏季休暇、有給休暇
年間休日数　125日（2025年度）