大和物流株式会社
【大阪本社】経理・財務(次期管理職候補)★グループ管理・中計策定に携わる/大和ハウスGr
募集要項
おしごと用語集仕事内容
単なるデータ入力や日常の伝票処理にとどまらず、親会社・グループ全体の成長を支えるコアメンバーとしてご活躍いただけます。将来的には、経営計画やマネジメント業務など、キャリアを広げていくことが可能です。
■業務詳細:
~入社後の業務内容~
あなたの経験やスキルに合わせて、まずはできるところからお任せしていきます。
【1. 経理・会計コア業務】
・決算業務: 月次・四半期・年次決算の取りまとめ
・日常経理: SAPを使用した仕訳入力、経費精算、支払業務
・資産・債権管理: 固定資産・リース資産管理、債権管理
・外部対応: 公認会計士による監査対応、税務申告業務および税理士対応
【2. グループ・経営管理業務】
・自社グループおよび親会社へのレポーティング業務
・子会社の経営・経理体制の管理
【3. 業務改善・DXの推進】
・経理現場におけるDX業務改善・効率化の仕組み作り(AIツール等の活用)
~今後のキャリアパス(期待する役割)~
習熟度やご志向に応じて、将来的には以下のようなマネジメント・経営参画領域へのステップアップを期待しています。
・プロジェクト推進: 中期経営計画の策定・プロジェクト推進
・組織マネジメント: 経理メンバーの指導・育成、全体の進捗・品質管理
・BPR(業務改革): 既存の業務フローの見直しおよび改善提案
・社内連携: 経営層や他部署との調整・連携、ビジネスパートナーとしてのサポート
■ 活用ツール・就業環境
・基幹システム: SAP
・最先端テクノロジー: Gemini
・コミュニケーション: Gmail、Zoom
■組織構成:
経理部長兼グループ長1名、課長1名、係長3名、主任6名、スタッフ8名で構成されております。
20代~30代のメンバーが多く、活気のある雰囲気です。
※将来的に管理職として、チームを牽引いただける方からのご応募をお待ちしております。
■当社について:
大和ハウス工業株式会社の物流部門として発足して半世紀。住宅物流、建築・建材物流のエキスパート企業です。お客様のビジネスの成長を物流面から支える戦略的ロジスティクス・パートナーを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理業務の実務経験(目安:5年以上)
・四半期決算業務経験
■歓迎条件:
・上場会社での就業経験
・後輩指導やマネジメント経験
■人物イメージ
・主体的に物事を進められる方
・関係各所と円滑なコミュニケーションをとれる方
<必要資格>
歓迎条件:貨物自動車運送事業の運行管理者、日商簿記検定1級
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市西区阿波座1-5-16
勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
<転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性あり
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
給与
580万円~760万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):304,000円~402,000円
<月給>
304,000円~402,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当は全国総合職の役割給・資格給の合算です。
※年収には時間外労働20h(募集職種平均)を入れて試算しておりますが、実働に基づいての支給となります。
※経験スキル、選考を通じて変動する可能性あります。
■賞与:年2回(7月、12月)※業績による
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:子1人当たり5,000円支給(扶養認定基準該当)
住宅手当:持ち分比率に応じて最大15,000円/月まで支給
寮社宅:全国総合職かつ、ご自宅からの通勤が難しい場合
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上が対象
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、所属先でのOJT、階層別研修
<その他補足>
資格取得祝い金制度、確定拠出年金、確定給付年金、退職金、大和ハウスグループ保険、従業員持株会、積立貯蓄制度、積立有休制度、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、災害見舞金、公傷私傷病見舞金、グループ会社優待制度(宿泊割引、旅行割引、スポーツジム割引など)、福利厚生倶楽部(育児介護・飲食店・宿泊施設・アミューズメント・エンターテイメント・スポーツクラブ・服飾・ゴルフ・家電・眼鏡・タイヤ・学び・レンタカー・旅行)、GLTD制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝、年次有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇等
※週休二日制のため、カレンダーにより、土曜日が出勤日のケースが年数回程度ございます。
会社概要
- 事業概要
■概要:
同社は1959年に大和ハウス工業の物流部門として誕生した会社です。以来、建築・建材物流のエキスパートとして事業を展開、現在では「建築・建材物流」を主軸に「電設産業機器物流」「アパレル日用雑貨物流」「海外物流」「物流ITシステム」など、様々な分野で高付加価値なロジスティクスサービスを展開しています。近年では外販比率が65%を占めるなど、大和ハウスグループ外のお客様からも高い評価をいただき、順調に事業を拡大しています。
■同社の特徴:
親会社の大和ハウス工業は、物流事業を今後の注力事業の柱の1つとして定めており、大和物流は大和ハウスグループの物流業を担う唯一の物流子会社としてその中核を担っています。物流施設の開発については現在109拠点、物流センター面積41.5万坪(2025年3月末時点)にまで拡大。更に成長を遂げるべく、今後も事業投資を継続し、グループ外売上を中心に事業成長を目指します。
■同社の強み:
1.現場対応力
60年にわたって実施してきた建設現場向け物流では、納品先の現場環境に応じた適切な車種の選定、荷卸し作業計画など事前の段取りが重要です。
また、常に変動する工事現場の天候や工事進捗に応じて、納品工程の調整、JIT(ジャスト・イン・タイム)での現場納品など、高度な対応が求められます。
2.企画開発力
お客さまビジネスの現状と将来に向けた事業戦略を踏まえ、土地選定、設計・施工ノウハウといった当社独自の優位性を活かして、最適な物流センターネットワーク、物流システムの構築を支援しています。
3.グループ力
安定した物流システムの構築・運用にあたって、グループ各社の得意とする分野の専門性、資産、テクノロジー、ノウハウを集結し、物流戦略の策定から物流センター開発、物流ITシステム、物流業務の運営まで、物流に関するすべての工程を自社グループで一貫して提供できる体制を構築しています。- 所在地
〒550-0011
大阪府大阪市西区阿波座1-5-16- 設立
- 1959年8月
- 従業員数
- 1,488名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3,764百万円
- 売上高
70,307百万円
- 経常利益
- 9,360百万円
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
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