株式会社ZENKIGEN
【在宅可】人事リーダー/採用戦略/AI×採用DX企業で全社採用をリード/フルフレックス環境
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■□採用戦略を通じて事業成長を牽引/AI×採用DX企業における人事リーダーポジション/在宅可×フルフレックス□■
\\こんな方の応募お待ちしています//
・採用または人材領域の経験を活かし、組織成長に深く関わりたい方
・オペレーションに留まらず、採用戦略やブランディングまで担いたい方
・AI・DX領域で成長企業の組織づくりに挑戦したい方
■ポジション概要
・本ポジションでは、人事(採用リーダー)として、全社の採用戦略の立案から実行までを主導していただきます。
・単なる採用実務にとどまらず、全社採用戦略の設計/採用ブランディング/プロセス改善・データ活用まで担う、採用を通じて事業成長に貢献するポジションです。
■業務内容
(1)採用戦略の立案・推進
・全社の採用戦略および年間採用計画の設計
・経営陣・現場との要件定義および人材要件の言語化
(2)採用実務のリード
・中途/新卒採用の実行(求人・スカウト・面談対応 等)
・エージェントマネジメント
・選考プロセス全体の統括
(3)採用ブランディング
・note記事やSNSを活用した情報発信
・イベント企画・登壇
・候補者体験の設計
(4)採用プロセス改善・データ活用
・KPI設計・分析
・選考フローの最適化
・ATS運用改善
→採用の仕組みそのものを進化させる役割を担います。
■プロダクト・事業について
・当社は、コミュニケーション解析AIを軸に、採用の在り方そのものを変革するプロダクトを提供しています。
・主力サービス「harutaka」は、動画面接/AI解析/マルチモーダルデータ活用により、企業の採用プロセスを高度化・効率化する採用DXサービスです。
・さらに、事業構想~AI開発~プロダクト提供までを内製しており、テクノロジーを軸とした事業成長を実現しています。
■ポジションの魅力
◎採用で事業を伸ばす経験
・採用戦略を通じて、組織成長・事業成長に直接影響を与えられるポジションです。
◎AI×採用DXという成長領域
人材×テクノロジー領域において、市場価値の高い専門性を身につけることが可能です。
◎裁量の大きい環境
・フラットな組織
・経営との距離の近さ
意思決定に近い環境で、主体的に採用をリードできます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事(特に採用)領域の業務理解
・部門責任者や経営層とのコミュニケーションスキル
・社内外を巻き込んでプロジェクトを進めた経験
■歓迎条件:
・スタートアップでの人事・採用経験
・事業会社での中途または新卒採用の実務経験(3年以上)
・採用広報や採用ブランディングの経験
・ダイレクトリクルーティングの運用経験
・HR領域におけるSaaS業界の理解
・マネジメント経験(少人数でも可)
勤務地
本社(城山オフィス)
住所:港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー 21F
勤務地最寄駅:日比谷線線/神谷町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
ZENKIGEN sazan beach
住所:神奈川県茅ケ崎市中海岸四丁目12986番地52 サザンビーチヒルズ4階11-a
勤務地最寄駅:JR線/茅ヶ崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■リモート勤務可(週2回以上の出社/ハイブリッドワーク可)
■サテライトオフィス(湘南・茅ヶ崎)勤務可
■フリーアドレス
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
フルフレックス制を導入しているため、上記就業時間ならびに所定労働時間は勤務時間の一例です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
3~6ヶ月/現状、試用期間中の待遇変更はございません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):416,666円~583,333円
<月給>
416,666円~583,333円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・経験により応相談
■昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給 (上限5万円/月まで)
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助
■カンファレンス参加補助
<その他補足>
■各種社会保険完備
■持株会制度
■親孝行制度
■書籍購入補助
■カンファレンス参加補助
■ヘルシーランチ制度
■メンター制度
■コミュニケーション活性化制度
■ファミリーデイ
など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、ZENKIGEN休暇(有給と別に年5日連続取得できる休暇)
※有給:入社半年後より10日支給※有給発生前の休暇についても3日の特別休暇を完備
会社概要
- 事業概要
■社名の「ZENKIGEN(全機現)」とは
漢字で表すと、全機現(ぜんきげん)と書き、 「人が持つ能力の全てを発揮する」 ことを示す禅の言葉です。
多くの大人が ”全機現する”社会は幸せな社会であり、次世代にそんな社会を引き渡したい、
こうした思いから社名を「ZENKIGEN」としています。
私たちが目指す社会の姿としてVisonを定義し、そのVisonを軸にHR領域にて事業を推進しています。
Vison:「テクノロジーを通じて人と企業が全機現できる社会の創出に貢献する」
■事業について
私たちは、人事領域の問題の可視化と改善を提案する、日本でも稀有な「コミュニケーション解析AI」の開発を行っております。
採用に関わる動画・音声データを活用したコミュニケーション解析AIを軸として、
事業構想からAI開発、プロダクト提供まで一貫して内製で実現しています。
・プロダクト
2017年10月リリース 採用DX サービス「harutaka(ハルタカ)」
2024年3月リリース 「コレドウ目標設定」- 所在地
〒105-6021
東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー21F- 設立
- 2017年10月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
