掲載予定期間:2026/5/14(木)~2026/8/5(水)更新日:2026/6/17(水)

株式会社エディオン

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【中之島】家電PB商品開発◆残業5h程度・転勤無し/正社員登用前提/東証プライム上場

契約社員
転勤なし
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仕事内容

【中之島】家電PB商品開発◆残業5h程度・転勤無し/正社員登用前提/東証プライム上場

~英語や中国語を使った技術折衝経験を活かし、企画段階から商品づくりに参画したい方へ/全社的にPB強化を進める中で、成長と安定を両立した開発キャリアを描ける~
 
■採用背景
全国の店舗網と顧客接点を強みにPB商品の開発を強化しています。生活様式の変化により「使いやすさ」「品質」「価格の納得感」を兼ね備えた家電への期待が高まる中、お客様の日常をより豊かにする製品を世に送り出すことがミッションです。今後は技術革新や多様化する消費者ニーズを的確に捉えた製品・事業開発の牽引役となっていただくことを期待しています。挑戦心と柔軟な発想を持つ開発メンバーを歓迎します。
 
■業務概要
製品企画の立案段階から仕様策定、外部・内部パートナーとの連携による設計・試作、評価・改善、さらには生産管理・上市に至るまで、一貫した製品開発プロセスを担います。また、市場導入後もユーザーからのフィードバックを活かした改良活動にも取り組んでおります。
 
<まずお任せする業務>
・ODM/OEMとの仕様調整、技術的な折衝業務
・開発スケジュールの管理、進捗確認
・試作品や量産前製品の技術評価、改善提案
・社内関係部署と連携した品質確認
 
<ゆくゆくお任せする業務>
・主に中国への海外出張(現地との折衝あり、PSE資料の多くは英語)
・IoTや新規事業領域など、時代や生活様式の変化に対応した新たな製品群の開発
・グローバル市場を視野に入れた企画開発業務
 
<商材>
キッチン家電や季節家電など、日常生活に密着した自社PB家電製品。この仕事を通じて、暮らしを支える商品を安定的に世に届けられる実感と誇りが得られます。
 
■組織構成
商品開発部は11名で構成され、平均年齢は41歳。中途入社者も多く、落ち着いた雰囲気の中で協力し合う風土です。年齢や社歴に関わらず意見交換がしやすく、経験を尊重する文化があります。
 
■ポジションの魅力
◎幅広い業務フェーズに携わることで、製品開発の上流から下流までの包括的な知識・スキルが身につく
◎お客様や社内外のパートナー企業、サプライヤーとの折衝の中でコミュニケーション力やプロジェクト推進スキルが磨ける
◎新しい価値創出に積極的にチャレンジできる土壌があり、キャリアを主体的に描き乗り越えられる


変更の範囲:無

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・家電製品の知見(家電量販店の販売レベルで可)
・何らかの開発・企画や品質管理のご経験
・ビジネスレベルの語学力(英語もしくは中国語※北京語)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■総労働時間:1ヶ月あたり168時間

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有

<試用期間>
3ヶ月
※入社年度は契約社員での契約となりますが、月給は、正社員と同水準の支給です。(地域限定コースは給与条件が異なります)
※就業規則に違反する、遅刻や欠勤など勤務態度に著しい問題があるなどの場合を除き、試用期間3ヶ月終了後の4月または10月に正社員契約となります。
■正社員契約後:
・賞与:年2回
・退職金(確定拠出年金制度)加入

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~470,000円

<月給>
400,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※上記想定年収には賞与を含む
■賞与:年2回(正社員契約後)
■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定による
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■社内購入割引制度
■福利厚生施設
■定期健康診断
■冠婚葬祭給付金制度
■子育て支援制度
■レクリエーション補助金・リゾート補助金
■提携リゾートホテル・施設

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

※原則として週5日勤務
■月間休日9~10日
■有給休暇10~20日 ※入社時3日
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)家電専門店事業…北海道地方、北陸地方、関東地方、甲信越地方、東海地方、近畿地方、中国・四国・九州地方に「エディオン」のストアブランドで家電専門店を展開しています。
(2)フランチャイズ事業…地域には、大型店には足を運べない顧客や、大型店より身近できめ細かいサービスを求める顧客のため、大型店の展開エリア近郊での小型フランチャイズ店舗の展開を進めています。
(3)リフォーム・住宅関連事業…リフォーム、太陽光発電システム、エコキュート、IHクッキングヒーターなどのエコ・リビングソーラー商品の拡大に取り組んでいます。なかでも、リフォームは成長の柱と捉え、取り組みを強化しています。
(4)eコマース事業…家電市場において年々拡大するインターネット販売に対応するため「エディオンネットショップ」を運営しています。インターネットショップを利用する顧客の多様なニーズに応えられるよう、生活雑貨や飲料、食品などの新規商品の取り扱いをはじめ、家電以外の品揃えを拡充しています。
(5)エディスマ・エネルギー管理システム事業…同社は家庭や企業の省エネ・節電を実現する「エディスマ・エネルギー管理支援サービス」を提供しています。
(6)携帯電話専門店事業…「ドコモショップ」「auショップ」「ソフトバンクショップ」などの携帯電話専門店を展開しています。
(7)通信事業…「エディオンネット」の名称で、インターネットサービスプロバイダ(ISP)事業を行っているほか、WiMAXなどの高速モバイル回線対応のインターネット接続サービスと、光回線などを利用する固定回線サービスを提供。

■エディオングループの特徴:
エディオングループは、日本各地の広範な地域に商圏規模に合わせた店舗を展開、地域に密着した事業活動を行っていながら、個別のエリアにおける収益基盤の強化に取り組んでいます。直営店の2024年3月末の店舗数は454店舗となりました。フランチャイズ店舗数は748店舗となり、直営店と合わせ総店舗数は1,202店舗になりました。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル

設立
2002年3月
従業員数
9,170名
上場市場名
プライム市場
資本金
11,940百万円
売上高

768,129百万円

経常利益
24,350百万円
平均年齢
41.1歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014983869

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