ユニオン・シティサービス株式会社

【新宿】不動産管理の法務担当 ◆年休124日／土日祝休み／残業20h／グループ全体で130億円の売上

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～グループ全体で約130億円の売り上げを誇るユニオングループ／社会貢献性を重んじる事業方針／ワークライフバランス◎／転勤無しで長期就業可能～

【募集背景】
当社は分譲マンションの管理事業を通じて、管理組合運営支援、建物維持管理、居住者対応など幅広いサービスを提供しています。
近年、管理組合運営の高度化、区分所有法・マンション管理適正化法等への対応、各種契約・債権管理・紛争予防の重要性が高まっていることから、法務部門の体制強化のため新たな人材を募集します。

【業務内容】
法務担当として、分譲マンション管理事業に関する以下の業務を担当していただきます。

【業務詳細】
・管理委託契約書、各種業務委託契約書、覚書等の作成・審査・修正
・管理組合運営に関する法的相談対応
・区分所有法、マンション管理適正化法、民法、個人情報保護法等に関する社内相談対応
・滞納管理費等の債権回収に関する法的対応支援
・訴訟、調停、内容証明対応、顧問弁護士との連携
・管理規約、使用細則等に関する法的観点からの助言
・コンプライアンス体制の整備・運用
・社内研修資料の作成および法務教育の実施
・法改正情報の収集、社内周知、業務フロー整備
・反社会的勢力排除、苦情・トラブル案件への対応支援

■当グループの魅力：
・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。
不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。
・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。
・年間休日124日で平均残業20時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。

■事業方針：
企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存事業に加え、奨学金の財団設立など社会貢献に重きを置いて活動しています。今後も魅力的な企業へ成長していくため、未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・契約書審査・作成の実務経験
・社内関係部署との調整・折衝ができるコミュニケーション能力
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

＜勤務地詳細＞
本社第二ビル
住所：東京都新宿区西新宿7-7-25 ワコーレ新宿第二ビル
勤務地最寄駅：各線線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心です。※教育研修あり（導入研修等）

＜その他補足＞
■健康診断・ストレスチェック
■オフィス内禁煙・分煙
■役職・能率手当
■資格取得報奨金（資格取得時に1万円～3万円支給）
■インセンティブあり
■時短制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※業務の都合により休日振替の可能性あり
年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇