掲載予定期間：2026/4/30（木）～2026/7/29（水）更新日：2026/4/30（木）

株式会社カネカ

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【六本木一丁目】カネカ新規成分配合のB2C商品プロモーション担当◇将来のブランドマネージャー候補

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【六本木一丁目】カネカ新規成分配合のB2C商品プロモーション担当◇将来のブランドマネージャー候補

【『カガクでネガイをカナエル会社』／高付加価値を持った食品素材や乳製品、お菓子など展開】

■募集背景
スピード感をもって事業を次のステージにスピード感をもって実現すべく、当社の強みであるサプリメント素材と食品技術を融合した機能性食品の新商品開発を、市場の調査・分析から、クリエイティブディレクション、コミュニケーション戦略を含むブランディングや、上市品のリブランディングを中心に推進いただける人材を募集いたします。

■職務内容
消費者や市場のリサーチ～商品コンセプト立案～販促・PRまでを一気通貫でお任せ。入社頂いた後は、現在発売しているレモンマートル由来カスアリニン（配合商品含む）のPR,プロモーションの実務を担当していただきます。認知度拡大および売り上げ拡大のために各関連事業部と折衝し、それを実現させるために消費者視点でマーケティング戦略を立てていただきます。
短期的な売上の達成だけでなく、消費者インサイトとブランド理解を通してブランドを育成することが期待されます。今後発売する商品について、長期的なブランド資産を向上させる視点を持ちながら、包括的なマーケティングプランを実行することで、ブランドを育成していきます。実務経験を経て最終的にはカテゴリーのマネジメント戦略をリードしていただきます。具体的な業務内容は以下のとおりです。

＜具体的な業務内容＞
・商品の販売促進にむけたプロモーションの検討、実施
・商品の認知度向上のためのPRの検討実施
・代理店、外部コンサル、パートナーとのリレーション
・上市後のトラッキング（消費者反応、販促・PR効果測定）
・商品開発者との協業（市場競合消費者データ等の多角的な調査分析、新商品及びリニューアル商品のコンセプト立案、実施）
・社内、グループ会社との横断的なコミュニケーション
（新素材例：レモンマートル由来カスアリニン）
https://www.knk-lab.jp/ingredient/casuarinin-01.html

＜出張＞
月１～３回程度

■キャリアパス：
当面は現在発売中の新成分、新成分配合商品のプロモーション・PRの実務を担当していただきますが、将来的にはカテゴリー全体のマネジメントや、中長期の事業戦略にも携わることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・事業会社において（B2C向け）商品のマーケティング実務経験　5年以上（メディア対応などのPR・プロモーション経験含む）
・商品企画 / コンセプト立案のご経験　3年以上
・広告代理店、外部コンサル、協力会社との商品およびブランドマネジメントの交渉および伴走
・市場調査（FGI・CLT等）

■歓迎条件
・ヘルスケア領域（特に機能性表示食品）に携わった経験・薬機法、景表法に関する知識・研究開発、製造先との調整経験・B2Cでの営業経験、もしくは営業との調整経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
残業：20時間程度／月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

給与

＜予定年収＞
500万円～950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～460,000円

＜月給＞
250,000円～460,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験を基に、同社規定にて決定します。
賞与：7月・12月
昇給：4月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月45,000円※超過分は1/2相当加算額支給
家族手当：子ども手当（月3~6万円まで／条件あり）他
住宅手当：賃貸補助金（月8万円まで／条件あり）
寮社宅：独身寮（月4,000円～8,000円程度）他
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別研修プログラム
・キャリア・ライフ開発支援プログラム
・専門・実務能力開発プログラム
・グローバル人材育成プログラム
・自己開発支援プログラム　等

＜その他補足＞
・企業年金基金
・財形貯蓄
・各種企業保険制度
・持株会
・保養施設　ほか

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、メーデー（5月1日）、子の看護等休暇、積立特別有給休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、妻出産休暇、服喪休暇、公務休暇、育児介護サポート休暇　他

会社概要

事業概要: ■事業内容：
化成品、機能性樹脂、発泡樹脂製品、食品、ライフサイエンス、エレクトロニクス、合成繊維、その他

■生産拠点
-高砂工業所（兵庫県高砂市）：国内最大級の塩ビモノマープラント。大規模なプラント群を擁するカネカの主力生産拠点。樹脂研究やバイオテクノロジー研究等も行う
-大阪工場（大阪府摂津市）：発泡樹脂製品、血液浄化システム、特殊塩化ビニル樹脂などが主力。日本で初めて塩化ビニル樹脂の量産化に成功。樹脂研究やGreen Planet（生分解性ポリマー）技術研究等も行う
-滋賀工場（滋賀県大津市）：電子材料の専門工場。通信機器用のフィルム等の電子材料を扱う
-鹿島工場（茨城県神栖市）：機能性樹脂、合成樹脂製品を中心に扱う
-苫東工場（北海道苫小牧市）：当面は医療機器を中心に扱う

■研究拠点
-Material Solutions New Research Engine（大阪工場内/大阪府摂津市）：機能性樹脂分野における独創的な新技術・新製品の技術開発
-エレクトロニクス研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：エレクトロニクス分野における独創的な新技術・新製品の技術開発
-太陽電池・薄膜研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：薄膜形成技術、デバイス化技術により太陽電池・透明電極を展開させた新製品開発
-バイオファルマ研究所（高砂工業所内/兵庫県高砂市）：バイオテクノロジー分野、ファインケミカルズに関する新技術・新製品の研究開発
-再生・細胞医療研究所（神戸MI R&Dセンター内/兵庫県神戸市）：再生・細胞医療に関するデバイス、細胞、および治療などに関する新技術・新製品の研究開発
-アグリ・バイオリサーチセンター（静岡県磐田市）：同上
-生産技術研究所（高砂工業所内/兵庫県高砂市）：プロセス設計技術や化学工学的解析技術をベースに、装置型および組み立て型事業領域のプロセス開発や生産技術の開発
-成形プロセス開発研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：樹脂成形加工関連事業の競争力強化並びに新規事業開発テーマの早期社会実装化の実現と、DX技術開発の基盤強化・実装
-薄膜プロセス開発研究所（豊岡開発センター内/兵庫県豊岡市）：真空薄膜成形技術を活用した新製品開発、新規事業創成と自動化・DX技術開発の基盤強化・実装
等
所在地: 〒530-8288
大阪府大阪市北区中之島2-3-18
設立: 1949年9月
従業員数: 11,512名
上場市場名: プライム市場
資本金: 33,046百万円
売上高: 807,200百万円
平均年齢: 41.6歳
企業URL: http://www.kaneka.co.jp/

株式会社カネカについて

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平均年齢
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求人コード 3014997606