株式会社ホープハウスシステム
【大阪】法務担当(責任者候補)◆急成長&全国展開中◎/残業少/上場大手と専属契約有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大阪本社勤務/賃貸マンション事業を支える法務担当/経営層と直に連携し会社の成長を推進/多彩なキャリアパスも可能】
■業務概要
当社の法務担当として、グループ各社が取り扱う契約書の作成や審査、コンプライアンス体制の構築、法的トラブルへの初期対応など、法務に関する幅広い業務を担っていただきます。経営層や各部門と密に連携し、会社全体のガバナンス強化と成長戦略推進に不可欠な役割を担います。
■業務詳細
・売買契約、請負契約、秘密保持契約などの契約書作成およびリーガルチェック
・社内コンプライアンス規定の策定、啓発活動の企画・運営
・顧問弁護士と連携した法的トラブルや紛争の対応
・株主総会や取締役会など重要会議体の運営サポート
・法改正に伴う社内ルールや手続きの整備および実務運用
■扱うサービス
賃貸マンション経営サポート、建物改修工事、ウイルス対策工事など多岐にわたるリフォーム事業を展開し、事業成長に伴い法務部門の重要性も増しています。
■組織構成
法務担当は経営層や各部門と緊密に連携し、社外の顧問弁護士との協力体制も整っています。
■業務の魅力
裁量が大きく、自発的な課題解決や業務改善が可能です。経営層と直接やり取りしながら、専門性を高めると同時に幅広い視点を養うことができます。
■教育体制
OJTや実務を通じて着実にスキルアップでき、必要に応じて外部研修や資格取得支援も利用できます。
■就業環境
土日祝中心の休日体制、年間休日115日、残業削減推進や産休・育休、時短勤務など働きやすい環境を整備しています。
■想定されるキャリアパス
法務スペシャリストとしての専門性を追求するほか、管理職や経営企画等へのキャリアパスも開かれています。
■企業の特徴/魅力
社寺仏閣再生の技術力や自社開発塗料を強みに、全国規模で事業拡大中。大手企業との安定取引や自社メディア活用による集客力も大きな特長です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
・法務関連の実務経験(
【求める人物像】
・将来的に社長の側近として経営に携わっていきたいお考えをお持ちの方
\業界未経験歓迎!/
勤務地
関西支社
住所:大阪府吹田市江坂町1-13-41-8F NKビル
勤務地最寄駅:御堂筋線/江坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
・事業編成の都合により発生する場合がございます。
勤務時間
9:00~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月残業平均10~20時間
※残業削減取り組みなどをしています
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
420万円~630万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~350,000円
固定残業手当/月:45,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
275,000円~420,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回
■役職手当
■時間外手当(管理職採用でない場合は超過分を別途支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:■30000円まで
寮社宅:※会社の規定により可能性あり(会社都合転勤など)
社会保険:■各種保険は整っています。
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJTにて同社の仕事の流れを学んでいただきます。
<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
週休2日制(月に1、2回程度土曜出勤あり/休日出勤の場合は代休取得必須)
GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇 など
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
賃貸マンションのオーナーへ向けて、入居率と収益の向上を目的とした経営コンサルティングから工事施工、アフタフォローまでワンストップで展開。
■事業の特徴:
・社寺仏閣再生で培った高い技術力
自然に調和した優雅な色彩と高い耐久性が求められる社寺仏閣再生工事で長年培ってきた技術力と経験を活かし、マンション・大規模施設の大規模改修工事を行なっています。
・2025年の大阪での世界的イベントPRパートナーとしての社会貢献
当社は2025年大阪開催の世界的イベントのPRパートナーとして日本の伝統文化やを世界に向けて発信する役割を担っています。
地元大阪を盛り上げるべく、上記PRパートナーとしていのちを育む住まいを通じてのサポートも担っています。
・大手企業やその企業との取引多数で安定性抜群
全国展開している大手企業やその子会社と大規模改修案件を専属で受注している為、事業の安定性も高い点が特徴です。
■今後の事業展開:
全国に5店舗の新支店拡大を予定しております。
その為、弊社では現在大量人数の採用を予定しており、計画を遂行すべく採用部門の強化を行い、営業部門・技術部門の採用を強化してまいります。
■弊社の社内改革:
2023年は社内の改革を進めており、6大改革として「営業改革・工事改革・システム改革・マーケティング改革・人事改革・従業員の自己改革」を掲げさらに事業を成長させてまいります。- 所在地
〒561-0872
大阪府豊中市寺内2-13-57 401- 設立
- 2001年12月
- 従業員数
- 123名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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