株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔ

＜歯科業界に変革を＞業務改善エンジニア◇全事業黒字化／急成長スタートアップ◇リモート可／福利厚生充実

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□■矯正ブランド「スマイルモア」で業界シェアトップクラス／歯科業界の課題を解決する毎年前年比200％以上成長のスタートアップ／IPO準備中／フレックス■□

■募集背景：
毎年平均2倍超の成長に伴い業務の量・複雑性が急増しています。「人を増やして解決する」のではなく、AIと自動化で業務プロセスそのものを刷新するために本ポジションを新設しました。マーケ・セールス・オペレーションなど全部署が改善対象です。

■このポジションの役割：
現場ヒアリングから業務フロー設計・AIツール実装・定着支援まで一貫して担います。「ツールを入れた」で終わらず、「業務が変わった」「生産性が変わった」という成果にコミットするロールです。

■主な仕事内容：
（1）業務分析・課題の特定
・現場ヒアリング・業務観察による非効率ポイントの特定
・As-Is／To-Beプロセスの設計と改善インパクトの定量試算
・改善施策の優先順位付けとロードマップ策定
（2）AI・自動化技術の実装
・LLM（OpenAI API・Anthropic API等）を活用した業務自動化ツールの開発
・AI Agentの設計・実装（LangChain・LangGraph等）
・n8n・Zapier・Make等のノーコード／ローコードツールを活用したワークフロー自動化
・社内ダッシュボード・BIツール（Redash・Metabase等）の構築
（3）推進・定着支援
・現場メンバーへのAIリテラシー研修・ツール導入支援
・効果測定・KPI設計と継続的な改善サイクルの確立
・ナレッジの体系化と横展開

■魅力：
・歯科に興味がなくても問題ございません。大切なのは「変革を起こしたい」という意欲です。
・全事業黒字化しており毎年平均2倍超成長中です。財務的な安定性は同規模では異例のレベルです。
・事業会社での経験がない方も歓迎します。多様なバックグラウンドのメンバーが活躍中です。

■働き方：
フレックスで週2回のリモートワークも併用できます。家賃補助もあり飯田橋オフィス半径2km以内で月3万円／引越し費用7万円補助しています。その他月曜日・金曜日はランチが無料です。働きやすい環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務改善・社内システム開発の実務経験
・Python／JavaScriptを用いたスクリプト・API連携の開発経験
・LLM・生成AI（OpenAI・Claude等）のAPI活用経験
・非エンジニアと協力して課題を整理・解決できるコミュニケーション能力

■歓迎条件：
・AI Agentの設計・実装経験（LangGraph・CrewAI等）
・ノーコード／ローコードツールを活用したワークフロー自動化の実績
・BIツール・データ基盤の構築経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※エンジニアメンバーは、月・水・金曜を出社日とし、火・木曜は出社もしくは在宅勤務を選択しています

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:45～15:00
フレキシブルタイム：8:00～9:45、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：本社半径2km以内月3万円／引越し費用7万円補助
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■オフィスにある書籍読み放題

＜その他補足＞
■ストックオプション制度
■Qごと／全社達成会（懇親会）実施
■ランチ無料（月金の出社日）
■「飯田橋オフィス半径2km以内に在住の場合」月3万円家賃補助／「上記範囲に引っ越しをする場合」初回引越し費用を7万円補助
■オフィスグリコ
■OFFICE DE YASAI：野菜・フルーツ・軽食・おかずなども格安で購入可能
■トレーニングマシーン
■デロンギコーヒーマシン使い放題
■ウォーターサーバー
■PC・ディスプレイ・社用携帯支給
■副業可：許可制
■健康診断（年1回）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始（12月30日～1月3日）
■有給休暇10日