掲載予定期間：2026/5/18（月）～2026/8/16（日）更新日：2026/5/22（金）

カゼプロ株式会社

【六本木】クリエイティブプロデューサー◆ブランドコミュニケーションの企画～実行／土日祝休み／転勤なし

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【六本木】クリエイティブプロデューサー◆ブランドコミュニケーションの企画～実行／土日祝休み／転勤なし

■ミッション：
カゼプロは、ブランドコミュニケーションにおける、あらゆる施策の戦略、企画設計から制作実行までをトータルで行うクリエイティブ・エージェンシーです。ブランドのすべての活動をプロデュースする、総合広告会社の新しいスタイルを創り上げることを目指しています。

各プロジェクトの全体統括促進の役割を果たす「コミュニケーション・プロデューサー」を募集します。

■業務内容：
ブランドが行うすべての活動をプロデュースの対象にしており、多岐に渡る業務に携わることができます。対象となる領域は、広告コンテンツ制作/プロモーション施策/ショップ(リアル/EC)/プロダクト/イベント/メディア/ SNS運用まで、幅広く様々です。

具体的なプロデュース内容
1．戦略策定、戦術設計、企画開発
2．コンテンツ制作・実施
3．プロジェクト進行管理

■ポジションの魅力：
弊社での業務を通じて、全体戦略設計からコンテンツ制作まで、ブランドコミュニケーションの全工程を高レベルで、総合的にプロデュースするスキルが得られます。

■配属先：
営業局は9名が在籍しています。

■当社事業について：
・クリエイティブプランニング、ディレクション
・キャンペーンプランニング、ディレクション
・アカウントプランニング、ディレクション
・商品企画、開発、プロデュース
・広告代理業

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：自分で考える姿勢と、自分でやり抜く姿勢があること
■歓迎条件：総合広告会社/広告制作会社(ネット専門も含む)での業務経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区元麻布3-1-29
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：10時間15分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

給与

＜予定年収＞
400万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,093円～600,593円
固定残業手当/月：92,907円～232,407円（固定残業時間49時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,000円～833,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
無し

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・クリエイティブプランニング、ディレクション
・キャンペーンプランニング、ディレクション
・アカウントプランニング、ディレクション
・商品企画、開発、プロデュース
・広告代理業

■当社について：
2006年12月広告営業とグラフィックデザイナーが融合した新会社「kazepro」を設立。2011年3月「カゼプロ株式会社」へ。
所在地: 〒106-0046
東京都港区元麻布3-1-29 フラックスビル
設立: 2006年12月
従業員数: 23名
上場市場名: 非上場
資本金: 8百万円
平均年齢: 33歳
企業URL: https://kazepro.com/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015005748