三菱重工業株式会社

【田町／プロジェクトマネジメント】CO2回収装置／化学プラントの受注獲得～設計～納入まで／将来性◎

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【化学プラントおよび脱炭素（CO2回収）プラントにおいて、土木・建築分野の設計調整を担います。外部設計会社と協働しながら、設計の妥当性・品質を見極め、プロジェクト全体を前に進める役割です。設計経験を軸に、より広い工程へ関与したい方を想定しています！】

■採用背景
化学プラント・脱炭素分野の案件増加に伴い、土木・建築設計を俯瞰できる人材の体制強化を進めています。

■業務内容
化学プラントおよびCO2回収プラント建設プロジェクトにおいて、土木・建築分野の設計調整を中心に担当します。受注獲得段階では、設計条件整理や概算見積への技術的支援を行い、契約後は外部設計会社への設計指示、成果物の確認・レビューを担います。
対象は、プラント付帯建築物、土木構造物、外構、空調・換気・給排水設備など多岐にわたり、専門領域に閉じず全体最適の観点で設計内容を判断します。社内の電気・計装・プロセス各グループ、顧客、協力設計会社との調整を重ねながら、品質・コスト・納期のバランスを整理する役割です。
プロジェクトは国内外案件があり、設計期間中の海外設計会社との協業や、現地確認のための短期出張が発生する場合があります。不確定要素の多い中で課題を整理し、関係者を巻き込みながら前に進める姿勢が求められます。

■業務の魅力
・設計成果物を「描く」だけでなく、品質判断の立場でレビューできる
・土木・建築・設備を横断し、プラント全体を理解できる
・脱炭素という新領域で設計経験を拡張できる

■働く環境
年齢や経験年数に関係なく意見を出し合えるフラットな組織です。全員が全工程を完全に把握しているわけではなく、得意分野を持ち寄りながら進めています。

■働き方
・プロジェクト制（期間約3年）
・国内外案件あり、必要に応じ海外出張
・繁忙期は月30～40時間程度の残業

■キャリアパス
まずは設計副担当としてプロジェクトに参画し、将来的には主担当として設計全体をリード。本人志向により、施工管理やプロジェクトマネジメント領域への拡張も可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかのご経験がある方！
・エンジニアリング会社でのプロジェクトマネジメントor設計or施工管理のご経験
・設計事務所における設計業務経験
・ゼネコンにおける設計、もしくは施工経験
・生産設備の設計経験

■歓迎要件：
・TOEIC(R)テストスコア600点以上あれば尚可

＜勤務地詳細＞
田町タワー
住所：東京都港区芝五丁目33番11号 田町タワー
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月
有給取得は2週間目以降より可能
試用期間は14日間

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：1人\11000円、2人以降＋\4200円
住宅手当：家賃補助制度
寮社宅：寮：自己負担額1万円～5万円程／社宅完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄、住宅融資
■教育貸金、従業員持株会
■育児・介護休業制度
■確定拠出年金制度
■体育館、総合グラウンドなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇など
※勤務地により一部振替あり