掲載予定期間:2026/4/30(木)~2026/7/29(水)更新日:2026/4/30(木)

株式会社 シュゼット

【東京/武蔵野立川】有名洋菓子ブランドでの接客販売<未経験歓迎>◆年収390万~・正社員・残業20h

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
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仕事内容

【東京/武蔵野立川】有名洋菓子ブランドでの接客販売<未経験歓迎>◆年収390万~・正社員・残業20h

【フィナンシェ売上ギネス記録を持つ人気洋菓子メーカー/「アンリシャルパンティエ」「シーキューブ」などの洋菓子ブランドを展開するシュゼットグループ】

■業務概要
当社が展開するブランドショップ(アンリ・シャルパンティエ等)にて、まずは販売スタッフとして接客・洋菓子販売・店舗運営全般に携わっていただきます。店舗独自の販売促進策や商品陳列、売上・在庫管理、スタッフ育成など、多岐にわたる業務を現場で経験し、ビジネスの基礎力を身につけていただきます。

■業務詳細
・来店されたお客様への洋菓子のご案内、商品説明、会計、包装などの接客販売
・店頭での商品の魅力的な陳列やラインナップの企画
・POSデータ等を活用した売上分析および在庫コントロール
・スタッフやアルバイトへの業務連絡や指示、育成・シフト管理
・閉店作業や売上集計、百貨店・企業との折衝を含む店舗運営業務

■扱うサービス
アンリ・シャルパンティエをはじめとした高級洋菓子ブランドの商品(焼菓子・ケーキ等)の販売

■組織構成
店舗には社員・アルバイトスタッフが在籍し、チームで協力し合いながら現場運営を行います

■業務の魅力
現場判断やアイデアが活かせる裁量の大きな環境で、自ら考え成果に繋げる経験ができます。多彩なキャリアパスが開かれ、販売から店舗責任者、本部職、マーケティング、営業など幅広く挑戦できます

■教育体制
入店前研修やOJT、中途社員研修、外部講座など研修充実。意欲やレベルに応じて段階的に成長できます。

■就業環境
年間休日115日、シフト制でメリハリある働き方を実現。育児・介護制度、カフェテリアプラン、身だしなみ自由など福利厚生も充実し、長く安心して活躍できる環境です

■想定されるキャリアパス
販売スタッフ→セールスマネージャー(店長)→ユニットマネージャー(複数店舗管理)→本社職や企画・商品開発など多彩な職種へ展開可能

■企業の特徴/魅力
黒字経営、グローバル展開、SDGs・サスティナブル推進、社内表彰や社内公募制度もあり、挑戦と成長を支援する社風です

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎!>
■必須条件
・社会人経験

<以下のタイプを歓迎しております>
・自ら考え、行動できる方
・現状に満足せず挑戦し続ける方
・ポジティブに取り組める方
・感謝の気持ちを忘れない方
・チームで協力できる方

勤務地

<勤務地詳細>
東京都内の店舗
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

エリア内転勤可能性あり

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間20分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:00~21:40(シフト制)

<勤務パターン>
9:00~17:40
13:00~21:40

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

給与

<予定年収>
390万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円~230,000円
その他固定手当/月:22,000円

<月給>
207,000円~252,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:職位給20,000円+評価給2,000円
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6・12月)
■モデル年収
30歳/一般…450万円 店長…467万円
35歳/一般…480万円 店長…497万円 エリアマネージャー…660万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、充実した研修制度、職域に合わせた研修を用意、それぞれの階層に必要な経験や能力、昇格要件を明確にし、キャリアアップまでの道筋がわかるようになっています

<その他補足>
■社員表彰制度
■育児休業制度・介護休業制度
■復職支援制度
■社員割引制度
■カフェテリアプラン(ポイント制の福利厚生)
■連続休日制度

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

月8日~10日で会社カレンダーによって指定日数あり

会社概要

事業概要

◇事業内容
1969年兵庫県にて創業し、現在は百貨店を中心に4つの高級洋菓子・パンブランドで国内外155店舗を展開。商品企画・開発・製造・販売まで一貫して自社プロデュースを行う体制で、12期連続黒字経営。「ロイター」「Newsweek日本版WEB」掲載実績あり。SDGs・サスティナブルへの取組み事例として東日本への循環型支援商品にて「ソーシャルプロダクトアワード」、「企業フィランソロフィー賞」受賞。航空会社とのフードロス削減商品開発。

2023年「クープデュモンド・ドュ・ラ・パティスリー」日本代表選手・監督として当社パティシエ2名が出場し優勝。16年振りに日本を世界一に導く。
兵庫県より日本・世界の製菓技術向上・製菓ビジネス活性化の一翼を担うべく、様々な事業へ挑戦し領域を拡大中。2014年より海外進出済み。

◇ブランド
シュゼットでは【アンリ・シャルパンティエ】【シーキューブ】という2つの洋菓子ブランドを展開しております。
■アンリ・シャルパンティエ
兵庫県芦屋市の喫茶店に起源をもつ、シュゼットの原点であり基盤となるブランドです。
大切な日の大切な人への贈りものに選ばれるブランドとして百貨店のほか、喫茶を中心とした路面店、法人向けサービス、海外展開など幅広い販売チャネルで展開しています。
■シーキューブ
1987年に誕生した「C3(シーキューブ)」。
その名前は、代表商品でもあるティラミスを創る、コーヒー(Coffee)、チーズ(Cheese)、カカオ(Cacao)の3つのCに由来しています。 人々をハッピーにできるお菓子づくりを目指しています。
■CASANEO (カサネオ)
1988年、日本生まれのミルクレープ。
CASANEOのシェフが、麻布のレストランで発明したのがそのはじまり。
「重ねる」を意味するCASANEと、「新しさ」をこめたNEO。
CASANEOはミルクレープ専門店として、まだ見ぬ新しいミルクレープをお届けします。

https://www.suzette-shop.jp/shop/c/ccasaneo/

所在地

〒659-0065
兵庫県芦屋市公光町7-10-101

設立
1969年4月
従業員数
458名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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求人コード 3015012040

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