株式会社ジーエル
【千代田区/夜勤・出張ほぼ無】〈未経験歓迎〉高級ホテル等の内装施工管理 ◆／土日祝休／残業15h程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～ラグジュアリーホテルや高級レストラン、一流企業のオフィスなどハイエンド案件に携われる！ 高次元の働きやすさ／完全週休2日制／土日祝／年休124日／残業月15h程度／夜間工事・出張ほぼなし／施工管理時は原則直行直帰～
■職務概要：
高品質でハイエンドな案件の内装施工管理をご経験に応じて担当いただきます。
・クライアントとの打合せ
・積算見積
・デザイン調整
・予算管理
・資材発注
・現場管理
■職務の特徴／魅力：
〇50％以上の現場が千代田区、中央区、港区の都心3区。
〇自社設計案件や元請け案件も多く、上流から案件に携われます。
〇工期は3週間～3ヶ月ほどで、年間平均3～4件を担当して頂きます。
〇3000～7000万円程度の案件が多く、チームを組んで管理を行います。（中には数億円の案件もあります）
〇代表との距離が近く、一人一人の業務が多くなり過ぎないように調整しています
■教育体制
・現場管理とデスクワークの比率は概ね5:5。
・入社後は先輩社員と一緒に業務を遂行し、半年から1年間OJTがあるので安心です。
・それぞれのご経験に応じてお仕事をお任せします。
■働き方：
・年間休日124日
・残業月平均15時間程度
・転勤なし・長期出張なし
★＼夜間工事がほぼなしの秘訣／残業が少ない秘訣／★
・夜間工事は年1～2回程度あるかないか・・と非常に少なく、日中中心の働き方が基本。
ショッピングセンター内や百貨店内の案件がほとんど無いため、夜間工事は非常に少ないです。
・現場管理は直行直帰が基本で、ノートPCを活用したリモート接続により現場作業終了後もオフィスに戻る
必要が無い仕組みを構築しています。
■組織構成：
代表含め9名。多様な得意分野や経験を持つスタッフが在籍。
■当社の特徴：
(1) 伝統の品質：大正2年創業以来、盤石な経営基盤で高品質を追求し続けています。
(2) 一流の現場：ラグジュアリーホテルや一流企業のオフィスなど、高い品質が求められる案件が主です。
■施工実績：
パレスホテル東京・ホテル椿山荘東京・ホテルオークラ・ACマリオット銀座・帝国ホテル・宇宙航空研究開発機構・桂カトリック教会・銀座寿司幸・ヒューリック・マイクロソフト その他多数
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎～
■必須条件：
・商業内装施工管理の業務内容をイメージできる方
■歓迎条件：
・建築施工管理の業務経験がある方
・商業内装工事の業務経験がある方
・建築施工管理技士（1級・1級補・2級）の資格をお持ちの方
勤務地
東京事務所
住所：東京都千代田区麹町3-1-15 浅野ビル別館
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間/月程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件は本採用と同様
給与
430万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
想定年収430万円（未経験）～900万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～430,000円
その他固定手当/月：8,000円～33,000円
固定残業手当/月：65,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
293,000円～583,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■モデル年収：
・520万円（月給32万円＋諸手当＋賞与年2回）／経験5年
・790万円（月給43万円＋諸手当＋賞与年2回）／経験12年
・850万円（月給46万円＋諸手当＋賞与年2回）／経験18年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
70歳までの雇用延長実績あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・未経験の方には建築業の基本を学ぶオンライン講習から受講できます
・AutoCAD講習の受講料全額補助
・建築士、建築施工管理技士等の資格取得補助制度あり
・業務に必要な各種教育の受講料全額補助
＜その他補足＞
・皆勤手当：3000円
・業務手当：5000～3万円
・出張手当
・制服貸与（現場用作業服等）
・社員旅行（任意参加）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■休日：土日祝
■休暇：夏季休暇（6～9日）、年末年始休暇（6～9日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
株式会社ジーエルは、大正2年（1913年）京都にて特注洋家具製造工場である「大村家具製作所」として創業致しました。その後、特注家具製作から木造作工事、そして現在の総合インテリア工事の一括施工へと事業の幅を拡げて参りました。
昭和初期には昭和即位式の家具製作など、高い技術を要するご用命を賜り、その後の高度成長期におきましても一つ一つの仕事を丁寧にかたちにして参りました。
平成以降も、世界屈指の豪華客船の主要部分のインテリア工事や、世界最高のタワーの展望台に位置するメインレストランの工事を任される等、私共の技術と姿勢を試される難しい仕事を任せて頂いて参りました。これからお任せ頂く「しごと」に想いを馳せて、これからも歩みを続けて参ります。
■代表メッセージ
研ぎ澄まされた感性によってデザインされた空間。調和と均整のとれた美しいかたち。私たちは技術と知識を融合させ、様々なインテリア空間を創造して参りました。
かたちづくる空間の性質により、私たちへの要求は多岐にわたります。繰り返しがない一点物ばかりの制作過程で、技術と知識に加え、誠実で真摯な姿勢で臨むことが、高いクオリティを実現し、永年に渡り高い評価を頂き続けることができた理由であると考えております。
今後もクオリティ、コスト、スケジューリング等のマネジメント基準を維持向上させ、公共施設、宿泊施設、商業施設などの設計・施工・特注家具制作を通じて皆さまのご期待に応えて参ります。
■事業内容
総合インテリア工事 設計 施工
■ポリシー
“つくり手としての矜持”
木、金属、石、ガラス、ファブリック… 照明、空調、給排水等の各種設備…
様々な素材を内装工事に使い、関連工事を総合的にまとめ上げる。
インテリア空間を創り上げるには、様々な要素を多面的に組み合わせます。
ただ、どのような状況においても良い素材を選び、最良の方法で加工することが全ての基本であることに変わりはありません。
つくり手としてのプライドを持ち、総合的にインテリア空間をまとめ上げる企業として、皆様の審美眼を満足させるものづくりを積み重ねています。- 所在地
〒605-0073
京都府京都市東山区祇園町北側287- 設立
- 1974年10月
- 従業員数
- 9名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 45百万円
- 平均年齢
- 37.48歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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