株式会社エンプラス半導体機器

【さいたま】生産技術（半導体検査装置）◆プライム上場／フレックス／残業月17H

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【製造現場での業務経験があればOK｜精密加工×半導体｜協力会社の生産技術者と連携しながら半導体検査分野の装置開発・改善に携わる生産技術職】

■業務内容：
半導体検査用のコンタクト系部品（テストソケットなど）に関わる、生産技術業務をご担当いただきます。
具体的には、樹脂製のベースプレートに対し、金属製の極細ピンを数千～数万本単位で挿入・圧入する工程に用いられる自動機設備が対象となります。
これらの自動機設備は当社が保有し、協力会社へ提供・稼働しているため、本ポジションでは、協力会社の生産技術者と連携し、装置の不具合対応や改修を中心とした生産技術業務を担っていただきます。
＜入社後にお任せしたい業務＞
・治具設計、自動機設備の保全・改修、自動機開発、装置改良
・生産現場における課題抽出
・課題解決策の立案、対策実施、効果確認および改善活動
※協力会社側にも生産技術者が在籍しているため、出張は少ないです
※使用システム：Microsoft、Meslink、AutoCAD、SolidWorks、PLC（KV STUDIO 等）

■将来的にお願いしたい業務：
量産工場全体を俯瞰した既存工程の工程設計（改善・再設計）を中心に、
工程管理、工程改善、在庫管理など、業務範囲を広げていただきます。

■組織構成：
・正社員5名＋派遣社員4名
・グループ責任者40代男性
・正社員内訳：男性4名・女性1名（20代1名/30代2名/40代1名/50代1名）

■就業環境：
・ベトナム出張あり（3カ月～半年に１回程度）
・フレックスタイム制
・年間休日123日
・月平均残業17時間
・有給取得率78.1％
・育児・介護に関する制度完備
・企業型確定拠出年金あり
・定年再雇用制度あり

■当社の特徴
・海外売上比率約80％、世界14カ国に拠点を展開するグローバル企業
・自己資本比率93.7%（一般的な優良企業の水準約50％）
・高付加価値製品中心の事業構造により、利益率12.9％（業界平均3～4％）
・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上規模
・高い技術力を背景に、3年以内に投入した新製品が売上の約50％を占有
・価格競争に巻き込まれにくい安定した経営基盤

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造現場での業務経験がある方（図面が読めればOK）
　∟　例：生産技術、設備保全・ライン設備、サービスエンジニア など

■歓迎条件：
・CAD（SolidWorks、AutoCAD）を用いた設計経験　※検査治具の設計は、既存治具の改善・改良からお任せします
・将来的にマネジメント職へステップアップしたい志向をお持ちの方

＜語学補足＞
英語：抵抗感が無ければ問題なし（翻訳ソフトを使用してメールでの読み書き）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング17F
勤務地最寄駅：JR各線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均17時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定にもとづき全額支給
社会保険：・団体保険制度※全額会社負担
・定期健康診断
・人間ドック(35歳~)※全額会社負担
退職金制度：企業型確定拠出年金：毎月基本給の９％を会社負担支給

＜定年＞
60歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・従業員持株会(奨励金率２０％)
・出産・育児支援制度
・研修支援制度(階層別/幹部候補/強化テーマ)
・ストックオプション
・継続雇用制度(ウェルカムバック)
・財形貯蓄制度

＜その他補足＞
・社内表彰制度（グッドプレイヤー賞、カスタマーサティスファクションアワード、業績成果賞、コントリ
ビューションアワード、新人賞、3years award(3年目社員)、永年貢献賞(10年,20年~)／報奨金,特別休暇あ
り）
・誕生会（年に1度、日頃の感謝の気持ちをこめて役員が社員を祝う食事会）
・社内イベント（新入社員歓迎会、年末パーティー、エンプラスオープン(ゴルフコンペ)／※任意参加）
・クラブ活動（野球部、フットサル部、マラソン部、ゴルフ部等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
◆入社時の有給休暇
4～9月：10日／10～11月：2日／12～1月：1日／2月～3月：入社時は無し
※以降4月に一斉付与
※最高付与日数20日