掲載予定期間：2026/5/14（木）～2026/8/5（水）更新日：2026/5/14（木）

大和ハウス賃貸リフォーム株式会社

東京◇土日祝休◇賃貸リフォーム営業（管理職候補）◆プライム上場大和ハウスＧ／賞与7カ月＋インセン

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

東京◇土日祝休◇賃貸リフォーム営業（管理職候補）◆プライム上場大和ハウスＧ／賞与7カ月＋インセン

≪大和ハウス工業100%出資／フレックス活用／残業月平均20h程／小規模拠点でのプレイングマネージャー／入社タイミングの転居補助あり／土日祝休みで家庭両立／年収2000万円実績あり≫

■業務概要
当社は、親会社である大和ハウスで賃貸住宅・マンションを建てたオーナー様のリフォームを主に請負っています。
当社営業所にて、《営業活動》および《営業所運営・マネジメント》を担うプレイングマネージャー業務をお任せします。
＊所長またはNo.2候補としての採用
＊プレイング・マネジメント比率は半々を想定

《業務詳細》
◇マネジメント業務
・営業所単位での売上・粗利・受注進捗管理
・案件配分・進捗管理
・メンバー育成、評価
・設計・施工管理・点検部門との連携、部門横断調整
◇リフォーム営業
物件の状態を良好に維持したり、付加価値が生まれたりするようなご提案をすることで、オーナー様の安定した賃貸住宅経営をサポートします。
＊空室対策・収益維持・資産価値向上を意識した提案
＊「物件」「建物」の知識はもちろんですが、「資産」「経営」という観点が重要なポジションです。
＊既にグループとして繋がりのあるオーナー様が基本ですが、当社からアプローチしてのご提案が基本です。

◇業務補足
・大和ハウス工業物件：7～8割程
・部分改修8割、フルリノベ・その他2割
・受注金額：300万～3000万円
・エリア：配属先の都道府県内が基本
・移動：自家用車を利用の想定

■組織構成
1営業所5～8名体制（点検・設計・施工管理・営業2～3名＋所長）

■キャリア魅力
・全国約60か所に営業所があり、事業も拡大中のため、キャリアアップ・マネジメント領域での成長機会が豊富にあります。
・各営業所で5~8名規模のため、少数精鋭で裁量大きい環境

《働き方》
・残業月平均20h程
・フレックス活用／家庭や趣味両立◎
・休日対応：基本なし（頻度：数か月に1回程の目安／振替休日取得／オーナー様が平日のお打合せが可能なため）

《充実の手当等》
・インセンティブ有：成績上位10％以上はインセン含み年収1500万円超
・マイカー手当：別途支給（マイカー使用許可者に限る）：通勤・業務中のガソリン代：会社負担
・住宅手当（規定あり）

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車免許（AT限定可）
・建設または不動産業界での営業経験
・リーダー以上の経験

＼こんな方・経験、大歓迎／
・リフォーム会社の支店運営
・賃貸オーナー様への折衝
・工務店で技術担当も営業もされていた方

《当社について》
・大和ハウスリフォーム（株）の事業を分割する形で、2021年4月より賃貸住宅のリフォームを専門とする新会社としてスタート（大和ハウス工業物件を主に請け負う）
・2020年創業ですが、大和ハウスリフォームからの社員も多く在籍

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都文京区後楽1丁目4番14号後楽森ビル9階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
有
※全国の各営業所での勤務
※現在の居住地、希望を考慮の上で決定
※エリア社員（エリア内での転勤あり）もございます応募時にご相談ください。一部条件変更あり

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：20時間程度※フレキシブルタイムは、7～21時、または8～22時（規定による）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中は賞与対象外ですが、対象期間における在籍状況に応じた一時金が支給されます。他条件に変動はありません。

給与

＜予定年収＞
700万円～1,300万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～350,000円

＜月給＞
280,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※実績、経験、保有資格などで決定
■賞与：年2回（7月、12月）※約7ヶ月分（全国社員の場合）
■昇給：年1回（4月）
■残業手当：実績に応じ翌月支給
■想定年収補足：下限は理論年収を想定（インセンティブ含まず）。上限はインセンで一定成果を残した場合想定。２年目以降は成果によって賞与が変動。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：会社規程による
寮社宅：会社規定による
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得祝い金
■豊富なライセンス手当（月額）
・一級建築士・二級建築士・一級建築施工管理技士・二級建築施工管理技士・宅地建物取引士
※会社規程による

＜その他補足＞
・社会保険各種（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、介護保険）
・社員割引制度
・グループ従業員持株会
・永年勤続表彰
・積立貯蓄　
・企業年金など
・マイカー手当：別途支給（※マイカー使用許可者に限る）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇等
※5日以上の連休取得も可能（休日と各種休暇を組み合わせて5日以上の連休取得も可能です）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
賃貸住宅に関するリフォーム工事の請負、設計・施工管理、点検検査業務、不動産の仲介、販売、買取、再販

■ビジョン：
当社は、大和ハウスで賃貸住宅をお建ていただいたオーナー様、また、そこにお住まいのご入居者様により良いサービスを提供させていただくため、大和ハウスリフォームで培ってきたノウハウやコンセプトはそのままに、2021年4月より賃貸住宅のリフォームを専門とする新会社としてスタートしました。
安心・安全で快適な暮らしができる住まいづくり、サステナブル(持続可能)な街づくりを実現すること。そんなお客さまや社会のニーズに対し、リフォーム事業を通じてお応えすることが私たちの使命だと考えています。

■特徴（TOPICS）：
大和ハウスグループのシナジーで、大切な資産である賃貸住宅の価値を高水準で維持し続け、サステナブルな住まいづくり・街づくりに貢献し、オーナー様だけでなく、入居者様や地域の方々も満足できるリフォームを提案することができます。

■組織風土：
2025年度、大和ハウスグループでは計35社が健康経営優良法人に認定されました。
当社は、経済産業省の顕彰制度である「健康経営優良法人」認定の申請にあたり、健康宣言を行いました。
従業員の健康保持・増進の取り組みを推進し、活力に満ちた職場づくりを目指しています。
所在地: 〒541-0059
大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー10F
設立: 2020年11月
従業員数: 800名
上場市場名: 非上場
資本金: 50百万円
企業URL: https://www.daiwahouse-chintai-reform.jp/

応募方法

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求人コード 3015066898