掲載予定期間:2026/5/14(木)~2026/8/5(水)更新日:2026/5/14(木)

Hatch Healthcare株式会社

【東京都渋谷区】ヘルスケアプロダクトエンジニア/複数プロダクト開発・幅広い技術領域に挑戦

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京都渋谷区】ヘルスケアプロダクトエンジニア/複数プロダクト開発・幅広い技術領域に挑戦

【医療データ可視化やオンライン診療支援等、複数ヘルスケアプロダクトを一気通貫で開発・改善し事業成長を牽引できるポジションです】
■業務概要
当社のヘルスケア領域における自社プロダクトの設計・開発・運用を、プロダクトマネージャーと緊密に連携しながら担っていただきます。要件定義から設計・実装、既存プロダクトの改善や技術的負債の解消まで、一貫してオーナーシップを持ち、エンジニアリング観点から事業成長に貢献いただきます。

■業務詳細
・プロダクトマネージャーとの機能要件整理および技術設計
・複数プロダクトの優先度判断と開発計画推進
・フロントエンド(React/Vue.js等)からバックエンド(Python, Ruby, FastAPI, Rails等)まで幅広い実装
・コードレビューや設計判断、品質担保の徹底
・既存プロダクトの改善提案、技術的負債の解消
・開発プロセスや効率化に関する提案・推進

■扱うサービス
医療データの可視化、オンライン診療支援、病院検索等、ヘルスケア領域の複雑な課題解決に資する自社プロダクト群を展開しています。

■組織構成
少人数精鋭の専門チームで、スペシャリストが集い、独立した環境で裁量大きく業務に取り組めます。

■業務の魅力
複数プロダクトを横断し技術的な幅を広げることができ、企画段階からエンジニアとして意見を反映できます。安定した事業基盤と挑戦的な開発環境の両方を享受できます。

■教育体制
OJTを中心に、チーム内の技術共有やレビュー文化が根付いており、スキルアップを支援しています。

■就業環境
フレックスタイム制・完全週休2日制・リモートワーク相談可など、柔軟な働き方が可能です。各種福利厚生も充実しています。

■想定されるキャリアパス
スペシャリストとしての技術力強化や、テックリード・プロダクトオーナーなど上流工程への挑戦も可能です。

■企業の特徴/魅力
当社は2020年設立のヘルスケア・介護領域に特化した事業開発会社で、大企業グループの安定基盤とスタートアップ的なスピード感の両立を実現しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件
Webアプリケーション開発経験5年以上
PythonまたはRuby(FastAPI/Rails等)でのバックエンド開発経験
ReactまたはVue.jsを用いたフロントエンド開発経験
AWSの基本的な知識
Gitを用いたチーム開発経験

歓迎要件
テックリードまたはチームリード経験
Copilot等AI開発ツールの活用経験
Terraformによるインフラ構築・管理経験
SSR、CI/CD構築・運用経験
データ分析基盤・BI、ヘルスケア領域の開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木6F、7F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):389,873円~694,444円

<月給>
550,000円~876,406円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業手当は所定内20時間+法定外30時間160,127円~支給
 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※年収800万円以上の場合は管理監督者レイヤーのため、残業手当の支給はなし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後は、配属先でのOJTを中心に業務を通じて必要な知識・スキルを習得していただきます。先輩社員によるフォロー体制のもと、業務理解を深めながら段階的に担当領域を広げていける環境です。

<その他補足>
定期健康診断、誕生日ギフト、カフェテリアプラン、社員紹介制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:12/25、年末年始休暇あり

会社概要

事業概要

■事業
ヘルスケア事業開発及び運営
■プロダクト
<がん領域>
・tomosnote : がん経験者の方が、インターネット上で思いや経験を共有できるSNSサービス
・Findme : がん治療に関するご相談に対して専門医からの意見をレポート形式でお届けするセカンドオピニオンサービス
・よりそうがん相談サポート : 看護師・社会福祉士等のメンバーを中心に構成されたコンシェルジュチームによるがん相談サービス
<介護領域>
・くらしと介護サポート : くらしや介護に関する悩みの解決をサポートするサービス
<ヘルスケアデータ領域>
・WhytPlot : 医療機関、医療関連企業向けのDPCデータと公開データの統合・分析ツール
・yourHospital : 地域の病院マップや病院一覧を比較できる患者向けサービス

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木6F、7F

設立
2020年1月
従業員数
66名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015075907

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