株式会社さとに医食同源

【鳥取市】農業×地域活性の現場でマネジメント候補◇移住者歓迎／地域活性／医療・介護連携の農業を展開中

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【自然の中で暮らし、地域とつながる仕事】農業×給食×地域づくり／未経験から管理職へ／将来の幹部候補／移住者・UIターン歓迎◎

■仕事内容：
「いつか地方で暮らしてみたい」「自然に囲まれた生活を送りたい」そんな想いを、仕事として実現しませんか？
当社は、農業・給食・古民家活用・地域活性化を通じて、“安心して暮らせる村づくり”に取り組んでいます。
本ポジションでは、米やネギづくりといった農業の現場からスタートし、ゆくゆくはチームをまとめるリーダーとして活躍いただきます。
日々の仕事は、自然と向き合い、地域の人と関わりながら進めていくもの。都会では得られない「人との距離の近さ」や「暮らしと仕事がつながる実感」が魅力です。

■具体的な業務内容
まずは農作業を通じて、地域に根ざした仕事を体感していただきます。
・水稲・ネギなどの栽培（田植え、収穫、選別、出荷など）
・トラクター・コンバインなど農業機械の操作
・季節ごとの作業計画や人員配置の調整
・スタッフ育成や現場の安全・効率管理
・収穫物の品質チェック、出荷調整
・地元農家との協力・コミュニケーション
また、当社では「低グルテリン米」など健康志向の農産物づくりに取り組み、医療・介護施設の給食とも連携。”作るだけではない農業”に関われます。

■この仕事の魅力：
◎自然の中で地域の方々と働く暮らし
四季の変化を感じながら、地元の方々と身体を動かして働ける
◎食と健康に直接関われる
自分たちが作ったものが、誰かの健康につながるやりがいがある
◎未経験からスキルが身につく
農業・マネジメントをゼロから学べます

■組織構成：
営農部は4名体制（60代2名、50代1名、30代1名）でアットホームな雰囲気。他にも給食部4名、パート10名が在籍している組織です。
異業種から移住してきたメンバーも活躍中です◎

■キャリアステップ：
現場で経験を積んだ後は地域を支える存在へ。
現場スタッフ → 班長 → 部門責任者 → 幹部候補
将来的には、農業だけでなく地域づくりや事業運営にも関われます。

■会社の特徴：
農業・医療・介護を組み合わせた独自の取り組みが評価され、国の「6次産業化認定」を取得。安定基盤のもと、“地域に根ざした新しい暮らし”を実現できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
普通自動車運転免許（AT限定可）
屋外作業に抵抗がない方
地域に腰を据えて働きたい方

■歓迎条件：
農業経験、マネジメント経験、農機具の操作経験

＜年齢制限＞
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
定年が65歳のため

＜勤務地詳細＞
本社
住所：鳥取市里仁312-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
ほ場（畑や田んぼ）での勤務がメインです。

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
休憩時間：90分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均2時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は時給（基本給と同額）1,030円となります。他条件は同一です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給上限11,300円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金共済加入

＜定年＞
65歳
一律65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心。農機具操作や現場作業は先輩社員が丁寧に指導します。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

会社指定日で基本は土日休み。繁忙期・閑散期や天候で変更があります。