株式会社アゲル
【茨城/各3店舗】注文住宅の設計／経験者歓迎／OJT・勉強会充実／地域密着で働ける環境
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【地域密着型の成長企業／年間350棟以上の実績＆9年連続増収増益／手厚いOJTと評価制度で安心して長く働ける環境です】
■業務概要
茨城県内でトップクラスの実績を誇る注文住宅メーカーの当社にて設計・設計補助担当を募集いたします。設計・営業・施工・インテリアコーディネーターがチームとなり、一貫して家づくりをサポートします。ご経験やご希望に応じて設計をお任せし、スキルやキャリアを幅広く伸ばせるポジションです。
■業務詳細：
・営業担当が契約を締結した後、お客様との打合せに参加し、設計の観点から具体的な”家づくり”を進めていきます。
・お客様の要望や生活スタイル、予算感等を考慮しながら設計を進めます。お客様とのお打ち合わせを重ねながら関係性構築に努め、プロの目線からの提案・交渉を行っていただきます。
・担当営業、設計、施工、インテリアコーディネーターなど各部門をまたいだ1チームで案件を進めます。お客様はもちろん、社内連携やコミュニケーションが非常に重要となります。
・設計には「Jw_cad」CADを使用
■特徴／魅力：
◎お客様とのご面談からCAD設計・作図のほか、申請業務にも携わり、家づくり全体を経験することができます。
◎当社では人間性をとても大切にしており、『他部署からの多面評価』を導入しています。実績はもちろんのこと、他部署との連携やスタッフ同士の豊かなコミュニケーション、協調性、仕事への取組姿勢が評価に繋がります。風通しの良い職場づくりを目指しながら、ご自身の反省や自信にもつながる評価制度となっています。
■組織構成：
配属先店舗は水戸店・つくば店・ひたちなか店のいずれかを想定しており、ご本人の希望をふまえ決定いたします。
店舗によっても異なりますが、2～4名ほどの設計担当が在籍しています。
■教育体制：
設計担当の多くが2級建築士資格を保有。先輩社員によるOJTや社内外の勉強会など、スキルアップに向けた取り組みを積極的に行っています。
■企業の特徴／魅力：
当社は茨城県内で年間300棟以上の実績を誇る注文住宅メーカーです。
「ハウスメーカーの安心感」「工務店の技術力と自由度の高さ」「設計事務所のデザイン力」「不動産会社の土地の情報力と資金相談」すべて兼ね備えているのが当社の強みです。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【建築設計】
・建設系CADを使用した設計業務の経験がある方（目安：3年以上）
【設計補助】
・建設系CADを使用した業務経験がある方（目安：1年程度）
・お客様および社内でのコミュニケーションを大切にできる方
■歓迎条件：
・住宅建築に関するお客様へのプレゼン・交渉に自信がある方
・「Jw_cad」を使用した設計ができる方
・ハウスメーカーなど住宅建築業界での勤務経験がある方
・建築士（一級／二級）の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：建築士一級、建築士二級
勤務地
つくば店
住所：茨城県つくば市研究学園4-1-9
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
水戸店
住所：茨城県水戸市米沢237-15
勤務地最寄駅：JR線／水戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
ひたちなか店
住所：茨城県ひたちなか市東石川301-6
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月ごとの交代制：9:00～18:00／10:00～19:00（実労働8時間）
残業時間：20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません
給与
385万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：188,800円～287,600円
固定残業手当/月：61,200円～76,200円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～363,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回（3月）
■賞与：年1回（3月）前年度支給実績 計1～2か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT指導
・資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
・各種手当（役職手当、資格手当、大入手当ほか）
・産前産後休暇
・育児休暇
・半日休暇取得可
・マイカー通勤可能（駐車場完備）
・社内レクリエーション
（BBQ、ゴルフ、フットサルなどの社内交流の機会豊富）
※もちろん強制ではなく希望者だけでOK！早期からなじみやすい環境があります！
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
・週休2日制(毎週水曜、第1・第3火曜＋他2日)
・GW、夏季休暇（5～7日）、年末年始（5～7日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※上記を含め、5日以上の連続休暇を取得できます
会社概要
- 事業概要
同社は茨城県つくば市に本社を構え、茨城県内で年間300棟以上の実績を誇る注文住宅メーカーです。
「ハウスメーカーの安心感」「工務店の技術力と自由度の高さ」「設計事務所のデザイン力」「不動産会社の土地の情報力と資金相談」すべて兼ね備えているのが当社の強みです。
■特徴・強み：
・家づくりに関する各分野のプロが、お客様の想いをカタチにするお手伝いをいたします。専任のハウジングアドバイザーや設計、インテリアコーディネーターが1つのチームとなり、丁寧にサポートさせていただきます。ご提案から設計、施工、アフターメンテナンスまでを全てオールインワンでトータルサポートいたします。徹底したコストの削減と着工数が多いことで仕入れ価格を大幅に抑えられるため、良いモノを低価格でご提案することが可能です。
・当社は年々着工棟数が伸びており年間300棟を超える着工棟数になってきました。これは、茨城県南エリアに約150社あるハウスメーカー、工務店の中でもトップ5に入る実績です。
・茨城県内エリアで大型分譲地を中心に自社分譲地を200区画以上保有しております。当社には協力いただける不動産会社が数多くあり、その多岐にわたるネットワークを活かした土地探しが得意です。
・長く安心して、快適に暮らしていただくには建てた後もお客様の住まいを見守り続けることが大切です。お引き渡し後は、お客様の住まいを点検・メンテナンスを定期的に行います。また、最長で60年の長期保証でご家族との大切な住まいをお守りします。お引き渡し後から3ヶ月、1年、2年、10年と長期にわたり、しっかりと定期的にお客様の住まいを点検・メンテナンスいたします。
■取り組み：
・「健康づくり推進事業所」に認定されました。従業員が安全かつ健康に働くことができる職場づくりを目指し、健康増進に関わる取組を推進してまいります。
・創業以来一貫して「ローコスト・ハイクオリティー、妥協しない完全自由設計の家づくり」に徹しています。今般、国連が定めた「持続可能な開発目標 SDGs」の趣旨に賛同し、当社の事業を通じて持続可能な社会の実現を目指して、下記の取り組みを実施していくことを宣言します。
≪地球環境にやさしい家づくり≫ ≪安心・安全、低価格かつ高品質な住まいの提供≫ ≪ダイバーシティ経営の促進による価値創造≫- 所在地
〒305-0817
茨城県つくば市研究学園4-1-9- 設立
- 2000年8月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
9,149百万円
- 企業URL
https://www.ager.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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