株式会社アスネット
【リモート可】SES営業 ※法人営業経験者歓迎！／フレックス勤務可／残業10h以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～フレックス勤務・テレワーク勤務有！／IT知見を身に着けられる／完全土日祝休／年休124日～
■業務内容
技術力に悩むクライアント様を開拓し、エンジニアを提案・派遣するお仕事です。
〇新規クライアントの開拓
〇求める人材のヒアリング（既存・新規顧客）
〇人材のご提案
〇アフターフォロー（顧客・技術者双方）
慣れてくれば受託案件営業などもお任せ致します。
■入社後の流れ
最初は既存顧客を担当していただき、上長と一緒に動きながら弊社の営業活動に慣れていただきます。
慣れてきたタイミングで新規顧客営業活動など新しいことにどんどんチャレンジしていただきます。
■魅力
【働きやすい環境】
・家庭との両立ができるよう休暇や短時間勤務などの制度・環境整備に努めていて、男性社員の育児休暇取得実績もあります。
・時差出勤制度：本社勤務の社員を対象に、出勤時間を8時～10時の間で自由に出勤可能としています。この取り組みが評価され、東京都が進める「時差Biz」で2017年度ワークスタイル部門の推進賞を受賞しました。
■当社について
生活・企業活動に欠かすことの出来ない様々なシステム開発をはじめ、官公庁・独立行政法人のインフラ構築、運用、保守や、一般消費者にも身近なスマホアプリの設計、開発に至るまで、幅広いソリューションサービスを提供しています。
近年、自社製品開発に力を入れ、受託による売上の割合も徐々に伸びています。また、新卒採用も行い、新しい人材の育成にも力を注いでいます。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
■法人営業（業界不問）3年以上のご経験、またはIT業界での3年以上のご経験
■意欲的に業務遂行ができる方
■コミュニケーション良好な方
■基本的なPC操作スキル（Word、Excel等）
◆IT業界未経験も歓迎します。
◆学歴不問・年齢不問！学歴や年齢関係なく活躍できます。
勤務地
本社
住所：東京都新宿区西新宿7-23-1 TSビル5F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■上記または8：00～19：00の間の8時間■残業：月10h以下
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
450万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞
300,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験により決定します。
■年収構成：前職考慮
■賞与：年2回（過去実績・計3ヶ月分）
■その他定額手当：営業手当（10,000～45,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限50,000円）
家族手当：被扶養者1名1万円、以後被扶養者1名につき5千円
寮社宅：小田急線沿線、1R3万円で入居可（要相談）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入。協会けんぽに比べ、健康保険料・介護保険料の負担が少ないです。
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格試験費用補助
資格手当：2,500円／月(1年～5年) 祝金3,000円～100,000円 ※資格により手当の支給期間、祝金は異なります。
＜その他補足＞
育児休業制度／介護休業制度／資格試験費用補助／慶弔見舞金（結婚・出産祝金、傷病・災害見舞金等）／企業型確定拠出年金制度／転居サポート／関東ITソフトウェア健康保険組合直営・契約・提携施設（保養施設・レストラン・スポーツジム等）を格安でご利用いただけます。
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
育児休暇取得実績あり
有給休暇消化率：90.7％
完全週休二日制（土日祝）
年末年始5日
会社概要
- 事業概要
【幅広い事業/働きやすい組織風土】～平均残業時間7.8hの好環境でスキルアップ～
■生活・企業活動に欠かすことの出来ない様々なシステム開発をはじめ、官公庁・独立行政法人のインフラ構築、運用、保守や、一般消費者にも身近なスマホアプリの設計、開発に至るまで、幅広いソリューションサービスを提供しています。
近年、自社製品開発に力を入れ、受託による売上の割合も徐々に伸びています。また、新卒採用も開始し、新しい人材の育成にも力を注いでいます。
■お客様のため、会社や自身の成長のために、社員一人一人が全力で働いています。会社は社員が楽しく＝やりがいを感じながら働ける環境です。
■事業内容:
(1)ソフトウェアディベロップメント
(2)ネットワークソリューション
(3)プロダクトテスティング
(4)ITコンサルティング業務
■今後の戦略:
ITという観点でお客様をトータルにサポートできる企業を目指します。そこから今後より一層受託案件の割合を増やし、あらゆるノウハウを社内で蓄積・継承していくことが目標です。
■組織風土:
社員の成長が会社の成長に繋がることを肌で感じることができる企業。社長や役職者との距離が非常に近く、社員自らボトムアップで今後の同社を成長させる提案を行うことができるような風通しの良い企業です。
【働きやすさ】
・家庭との両立ができるよう休暇や短時間勤務などの制度・環境整備に努めています。また、男性も各種制度を利用することができ、育児への参加もサポート。
・時差出勤制度：本社勤務の社員を対象に、出勤時間を8時～10時の間で自由に出勤可能としています。この取り組みが評価され、東京都が進める「時差Biz」で2017年度ワークスタイル部門の推進賞を受賞しました。
・IT業界では常駐では評価があいまいなどの声も耳にしますが、当社はしっかりとした人事考課制度を導入しています。客先、自社問わず「頑張った分だけ評価」できるよう評価制度をブラッシュアップしています。
・会社負担で技術セミナーに参加可能。勉強会がやりたいという人には会社の設備を自由に使って実施出来る環境があります。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-23-1 TSビル5F- 設立
- 2001年6月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
