掲載予定期間：2026/5/18（月）～2026/8/16（日）更新日：2026/5/23（土）

株式会社はなまる

【大阪＊未経験OK】社内SE＊DX推進×Salesforce◆上流に挑戦可！DX中核ポジション

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪＊未経験OK】社内SE＊DX推進×Salesforce◆上流に挑戦可！DX中核ポジション

【Salesforceを使って“業務を変える側”へ。／未経験からでもDX推進の中核として、要件定義～開発まで一貫して担える環境です◎】

■業務概要
当社のSalesforceエンジニアとして、社内外の業務効率化およびDX推進に向けたシステム開発業務全般を担当します。
自社独自のビジネスモデルを支えるIT基盤の強化をリードし、国内外の事業拡大に寄与します。
Salesforceの設計から運用、外部システムとの連携、業務改善提案まで幅広い工程に関わり、現場の使いやすさと経営スピードの両立を目指して頂きます！

＜具体的には＞
・営業バックオフィス部門の課題整理および業務改善の企画・実行
・社内外ステークホルダーやベンダーとの要件定義、プロジェクト推進

＜ゆくゆくお任せする業務＞
※その方の希望やスキルによって入社後お任せする可能性もございます！
・複雑なビジネスロジックの自動化や業務プロセス最適化
・API連携基盤の構築や外部システムとの連携開発
・Salesforce全体のアーキテクチャ設計および運用管理
・最新技術（AI/Data 360等）の導入検証や活用提案

＜求める人物像＞
本ポジションはポテンシャル採用も含め採用を致します。ゆくゆくは上流～開発までチャレンジしたい方は是非ご応募ください！
社内研修や外部セミナーへの参加支援があり、未経験からでも成長できる体制です。

＜扱うサービス＞
Salesforceを中心に、各種業務系システムとの連携やAPI開発、最新テクノロジーの導入にも携わります。

■組織構成
営業戦略課に配属となり、課長を含む8名のチームで協力して業務を推進します。

■働き方
残業は月20h程度で、会社としても残業抑制の取組を行っており、人事からも管理者に対して、スタッフの勤務状況を共有しながら、負担が掛からないような働き方を心掛けています。
オフィスカジュアル・ネイルOKなど働きやすい環境です。

■当社の特徴
◎キャリア：20代の5人に一人が何らかの役職を持っています（実力を正当に評価する風土です）
◎成長企業：10年連続売上UP！の成長企業★
◎働きやすさ：年休120日以上（完全土日祝休）

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！＞

■必須条件
・他部署からの要望やニーズに対して柔軟な対応ができるコミュニケーション力
・何かしらのITスキルをお持ちの方

■歓迎条件
・Flowを用いたSalesforce開発経験
・LWCやApexでの開発経験
・外部API連携実装経験
・Salesforce認定資格保持者

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16 大阪府咲洲庁舎40F
勤務地最寄駅：地下鉄中央線・ニュートラム線／トレードセンター前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

給与

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
月給には基本給と固定残業代が含まれます。固定残業代は15時間分、超過分は別途支給されます。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～500,000円
固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円～530,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与実績:年2回。昇給は実績に応じて随時変動。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修や外部セミナー参加可能。

＜その他補足＞
出産・育児支援制度（全従業員利用可）・健康支援サービス・専門家案内サービス（弁護士等に相談可能）・クラブオフサービス（全国20万ヶ所以上の娯楽施設で優待・割引）・社内部活動制度・企業型確定拠出年金・研修制度（社内研修、外部セミナー参加可）・服装自由（オフィスカジュアル）・ネイルOK

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季、慶弔、年末年始休暇あり。

会社概要

事業概要: ■事業内容：
同社は業界最大手として国内で事故・災害により損害を受けたクルマを買い取り、ネットオークションにて国内、国外にクルマを販売するカーリサイクルビジネスを展開しています。日本のクルマは損害を受けていても、海外では高級車として旺盛な需要があるため毎年着実に売上高を伸ばしております。現在、中国、モンゴル、スペインなどアジアを中心として世界中にネットワークを拡大しているグローバルな企業です。国内では”廃棄物”として処理されるクルマも同社であれば最新のデータベースやシステムを用いて適切な価格にて査定を行うことができます。市況感を把握した上で、適切な価格でクルマを仕入れて国内・国外に販売をしているため高収益を実現しています。
■詳細：以下、詳細です。
(1)事故車（中古のクルマ、損害を受けたクルマ）の買い取り販売事業
(2)インターネットクルマ販売オークション（会員社数8600社以上）
■同社の理念：
同社の事業は産業廃棄物を減少させ地球環境保全に貢献したいという理念を根底より持ち続ける企業です。私たちは豊かな環境の中で、より良い暮らしを求め生活していますが、反面様々な生産物が大量に廃棄処分され、今、深刻な社会問題になっています。同社は”事故にあったクルマを買い取り”事業を通してカーリサイクルの観点からこれらの問題を考え、今まで廃車にするしかなかったクルマを少しでも利用するとにより、事故車オーナー様の精神的及び金銭的ご負担を軽減すると同時に、地球環境に保全に貢献していきます。
■社風：
同社の社長は生産性高く、事業展開をすることをモットーとしています。徹底したマーケティング活動を元に営業所を立ち上げているため、一人あたりの営業担当の売上高は1.5倍を実現できています。顧客の要望に応え、営業担当が適切にクルマを査定できるよう最新のシステムを導入する、完全分業制にて営業担当が営業活動に専念できる環境、仕組みを作るなど働きやすい職場環境がございます。業界未経験者でクルマに関する知識がない方も安心して働くことができる教育体制もございます。
■備考：
同社は2005年1月より本格施行された『使用済み自動車の再資源化に関する法律（通称：自動車リサイクル法）』に基づいた事業を行なっています。
所在地: 〒559-0034
大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16 大阪府咲洲庁舎40F
設立: 2000年4月
従業員数: 762名
上場市場名: 非上場
資本金: 40百万円
売上高: 60,580百万円
平均年齢: 33.6歳
企業URL: http://www.hanamaru870.co.jp/

応募方法

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求人コード 3015096788