株式会社井桁藤
【名古屋市港区】労務・給与管理◆未経験歓迎／創業100年×上場グループの盤石基盤／年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜『住宅用外壁材』の販売国内TOPクラス！創業100年・売上高200億円規模の安定基盤／上場企業ジオリーブグループ/年休125日（土日祝）・職場の風通し◎＞
■業務概要
当社は住宅建材のリーディングカンパニーとして、長年培った信頼と安定した経営基盤を持ち、労務分野の実務を一手に担うポジションです。今回募集する労務職は、社会保険手続きや給与計算、勤怠管理などを中心に、社員の入退社に伴う各種手続きや庶務業務まで、労務全般を幅広くご担当いただきます。まずはアシスタント業務からスタートし、習熟度に応じて徐々に業務範囲を広げ、専門性を高めていける環境です。
■業務詳細
・社会保険の加入および脱退手続き
・給与計算業務や年末調整の補助
・社員の勤怠管理、状況把握
・入退社に伴う書類作成や各種手続き
・社内外の問い合わせ対応や庶務業務
・その他、労務に付随する管理業務全般
実務はOJTや指導を受けながら進め、未経験の方も安心して業務に取り組めます。
■組織構成
本社総務部労務担当への配属となり、チームで協力しながら業務を進める体制です。
■業務の魅力
未経験からスタートし、専門性を高めて労務分野のプロフェッショナルを目指せます。業務改善や社内制度の運用にも携われ、成長を実感できる環境です。
■教育体制
OJTや先輩社員からのサポートを受けながら、段階的に知識を習得できます。資格取得支援や社内研修も充実しています。
■就業環境
年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制でワークライフバランスを重視。マイカー通勤可、転勤も当面ありません。
■想定されるキャリアパス
労務専門職として経験を積み、将来的には人事・総務部門全体のマネジメントや制度設計に携わるキャリアも描けます。
■企業の特徴/魅力
創業100年を迎える住宅建材業界のリーディングカンパニーとして、安定した経営基盤と充実した福利厚生を誇ります。上場グループの一員であり、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験歓迎/業界未経験歓迎～
■必須条件
総務や庶務のご経験を経て、より専門性を高めていきたい方
管理部門へのキャリアチェンジを目指し、労務関連の学習に努めている方
■歓迎条件
新しい業務に前向きに挑戦できる方、労務としての専門性を身につけたい方
勤務地
本社
住所：愛知県名古屋市港区十一屋1-15
勤務地最寄駅：あおなみ線／稲永駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
★マイカー通勤可
＜転勤＞
当面なし
当面無
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
固定残業代の相当時間：13.0時間/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間6ヶ月。変更無
給与
400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円
固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間13時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績:年2回（前年度実績：4.0ヶ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
未経験から専門職を目指せる教育体制あり
＜その他補足＞
育休取得実績有（育休後復帰率100%）、賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分）、昇給年1回（4月）、夏期休暇・年末年始休暇あり、完全週休2日制、土日祝休み、車通勤可、屋内全面禁煙
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日125日、夏期・年末年始休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・住宅資材をメインにした卸販売業
・屋根、外壁材の工事見積りと材料販売
■事業の特徴：
・住宅建材の卸業務…外装材を中心に、住宅建材の卸を行っています。
・住宅保険取次業務…施主が安心して家を建てられるように、「完成保証」「住宅瑕疵担保責任保険」の代理店業務を行っています。
・リフォームローン取扱業務…施主の生活や夢を金銭面からサポートするため、オリコとリフォームローンの提携をしています。
■当社の強み：
合板のパイオニアとして、日本で初めてラワン合板の量的生産を開始し、1935年には合板の保税工場として日本最初の指定を受けました。
当社は時代のニーズを読み解き、常に新しいことに挑戦しながら進化を続けてきました。99周年を迎えた今もそのチャレンジ精神は生き続け、
近年では住宅に留まらず学校や老人ホームといった公共事業の建材にも着手しています。
また年々増え続けるリフォームにも対応し、システムキッチンなど、水回りの住設機器にも力をいれています。
■当社のビジョン：
当社は、顧客との共存共栄をキーワードに自社だけでなく業界全体の発展を目指し、徐々に事業を拡大してきました。
その発展の歴史の中で常に大切にしてきたことは「愛され、期待され、信頼される企業を目指す」という創業時からの企業理念です。
決してぶれることのない思いは、従業員一人ひとりに息づき、会社の安定と発展の基盤となっています。
これからもグループのスローガンである「お客様最優先」を徹底し、勇気と決断力で常にチャレンジしていける企業を目指すとともに、
地域の顧客との共存共栄をはかっていきたいと考えています。- 所在地
〒455-0831
愛知県名古屋市港区十一屋1-15- 設立
- 1950年4月
- 従業員数
- 158名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 150百万円
- 売上高
20,411百万円
- 経常利益
- 292百万円
- 平均年齢
- 44歳
- 企業URL
http://igeto.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
