株式会社アスクテクニカ

【大阪/リモート可】産業を支える材料メーカーの法人営業～年休123日/土日祝休/残業20時間以内～

---

～週2回リモート可/創業80年以上の老舗企業/開発から製造・販売までの一貫体制/ワークライフバランス◎/年休123日/土日祝休/転勤無～

■当社について：
当社は、山梨県に本社を置く、摩擦材・シール材・断熱材メーカーです。
1944年の創業以来、自動車・二輪車・産業機械向け製品の開発から設計、製造、販売までを一貫して手掛けています。
今回は、事業拡大に伴い営業職を募集いたします。

■業務内容：
自動車や産業機械のブレーキやエンジンに使われている摩擦材・シール材・断熱材等の商材を開発設計～製造～販売まで一貫して行っている当社にて、法人営業をお任せいたします。
・見積書作成
・納期調整
・価格交渉
・書類作成
・既存顧客の新製品対応

〈取扱商材〉
当社が手掛ける摩擦材・シール材・断熱材は、自動車や産業機械のブレーキ、エンジン、各種設備に欠かせない機能部品（安全性・性能・耐久性を支える重要な材料）です。

〈研修制度〉
入社後、山梨本社にて2か月の研修がございます。
商材知識、基本的な営業業務について学んでいただきます。
※寮が光熱費込みで月々1,300円で利用可能
※単身赴任者のみ、月2回帰省に伴う交通費を支給
現場配属後は、先輩社員によるOJT研修を実施。
徐々に顧客を引継ぎ、2年目から一人でお客様訪問を始めていただきます。
引継ぎ後も先輩社員のフォローがあり、山梨の研究所の社員が技術的な相談や商談同席も実施いたしますので、ご安心ください。

〈お客様について〉
自動車や産業機械メーカーで、主に購買部門の方とお話いただきます。
既存製品のご依頼が多いですが、新規製品ご依頼の場合は、開発部門の方ともお話いただき、その際は、当社も研究部門の担当が同席して技術的な話を進めるので安心です。

〈営業スタイルについて〉
継続的な依頼が多いため、既存営業がメインです。
お客様とじっくり腰を据えて付き合うことができるだけでなく、お客様の要望に応えるように当社の技術を上げ、その分お客様の製品もよくなるという相乗効果もあり、お互いに高めあえるやりがいがあります。
※目標は営業所全体での目標のため、個人での数値目標はありません。

■組織構成：
・大阪営業所　3名（50代所長1名、40代1名、30代1名）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
～第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/キャリアチェンジ歓迎～

■必須条件：
・顧客折衝経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・個人法人問わず、営業経験をお持ちの方
・自動車部品の営業経験をお持ちの方

【こんな方にオススメです！】
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・調整業務や交渉業務に興味をお持ちの方
・モの売りではなく、顧客のパートナーとして寄り添える方

＜勤務地詳細＞
大阪営業所
住所：大阪府高槻市今城町25-3 管理棟3階
勤務地最寄駅：JR京都線／摂津富田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無
基本的に転勤は発生しません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：詳細は福利厚生その他を確認ください。

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職種別研修、海外留学語学研修制度、通信教育奨励制度、資格取得奨励金制度、大学院（博士課程）進学支援

＜その他補足＞
■営業手当（営業職のみ）
■単身赴任手当
■育児休業（取得実績あり）
■確定拠出年金有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇（8月中旬）、年末年始、有給休暇（初年度10日～最大22日）、特別休暇（慶弔休暇、リフレッシュ休暇）、育児・介護休暇、子の看護休暇