掲載予定期間:2026/5/21(木)~2026/8/19(水)更新日:2026/5/21(木)

サンガッチョジャパン株式会社

【SNS運用・動画クリエイター】Instagram・TikTok運営/動画企画・撮影・編集◆リモート

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【SNS運用・動画クリエイター】Instagram・TikTok運営/動画企画・撮影・編集◆リモート

【“にゅ”で話題のオールハンドメイドスニーカーブランドを展開/『スニーカーを愛する全ての人達へ』新たな喜びを提供する企業/メディア掲載も多数/社員同士のコミュニケーションも活発で働きやすい環境◎】

■業務概要:
“にゅ”で話題のオールハンドメイドスニーカーブランド「SANGACIO」のSNS運用・動画コンテンツ制作をお任せします。
Instagram・TikTok・X・YouTube Shortsなどを通じて、ブランドの魅力をスピーディかつ感度高く発信していただくポジションです。

単なる投稿作業ではなく、
「今バズっている表現」
「今SNSで刺さる見せ方」
をキャッチアップしながら、企画&撮影&編集&投稿まで一気通貫で担当いただきます。

■業務詳細:
Instagram/TikTok/X等のSNSアカウント運用
リール・ショート動画の企画立案
動画撮影(iPhone/一眼など)
CapCut・Premiere Pro等を用いた動画編集
トレンドリサーチ/競合分析
投稿スケジュール管理
SNS数値分析・改善提案
ブランドイベント・ポップアップでの現地撮影
インフルエンサー/クリエイターとの連携
コメント・DM対応

■働き方:
・基本リモート勤務(撮影・打ち合わせ・イベント時は出社あり)
・SNS撮影やプロジェクトに応じて現地での撮影・ロケあり
・イベントや展示会などで出張あり(月1〜2回程度)
・スピード感を大切にしているため、「今撮る・今出す」柔軟な動きを歓迎しています

■当社について:
◇日本の技術とイタリアの創造性を融合させた高品質スニーカーを提供しており、オールハンドメイドにこだわり、履き心地の良さとデザインの美しさを追求しています。
◇SNSやイベントを通じて、ブランドの世界観や熱量をリアルタイムで発信しており、“共感されるブランドづくり”を大切にしています。
◇少人数チームだからこそ、アイデアや企画がスピーディに形になる環境です。
「まずやってみる」を大切にしながら、新しい表現や企画に積極的に挑戦しています。
◇社員同士の距離も近く、ファッション・スニーカー・カルチャー好きが集まるフラットな職場環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
■必須条件
InstagramまたはTikTok運用経験
動画撮影・編集経験
ショート動画制作経験(リール/TikTok等)
基本的なデザイン・構成スキル

■歓迎条件
SNSマーケティング経験
アパレル/ファッション業界経験
Canva/CapCut/Premiere Pro使用経験
撮影ディレクション経験
バズ施策の企画経験
自身のSNSアカウント運用実績

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区浜松町1-17-4 第2丸芝ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※基本リモート勤務、業務状況やプロジェクトの進捗に応じて出社をお願いする可能性がございます。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※イベント前後等のタイミングで時間外労働が発生する場合がございます。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
375万円~862万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):208,000円~311,000円
その他固定手当/月:5,000円~225,000円
固定残業手当/月:37,000円~84,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~620,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルに応じて決定
■その他固定手当:諸手当(通信手当など)
■賞与:年2回(基本給+固定残業代をベースに計算、支給目安月給×3ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:規定による
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■私服勤務OK
■社員旅行(タイなど)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※土日出勤時は振替休日を取得いただきます。

会社概要

事業概要

【企業概要】
同社は「オーダーメイドの履き心地」を追求するスニーカーブランドとして、創業当初から日本の精緻な技術とイタリアの創造性を融合した独自のものづくりを続けております。
袋縫い製法によるアッパー製作、特注革の選定、木型の自社開発、インソール・ミッドソール・アウトソールの独自設計など、全工程に職人技術を反映し、履き心地と耐久性を両立した高品質スニーカーを提供している点が最大の特徴でございます。

【業界地位】
国内ではハンドメイドスニーカーというニッチ領域で高い評価を獲得し、海外でも「日本発のクラフトスニーカー」として支持を拡大しております。
製法・素材・木型の独自性は模倣困難であり、参入障壁の高い領域で優位性を築いております。

【業績展望】
市場では大量生産型ブランドとの差別化が進み、クラフト系スニーカーの需要が拡大傾向にございます。
独自工房での一貫生産体制により品質と供給の安定性を確保しており、今後もブランド価値向上と海外展開の強化が期待されております。

【経営ビジョン】
創業者様は「海外から見た日本のスニーカー」をテーマに、日本の職人技術を世界へ届けることを志向されております。
品質基準を徹底しつつ、職人の創意工夫を尊重する文化が根付いており、細部へのこだわりを全社員が共有している点が特徴でございます。

【競争優位】
大量生産では実現できない履き心地、特注素材、独自木型、直営工房による一貫生産が強みであり、顧客から「唯一無二の履き心地」と評価され選ばれております。

所在地

〒105-0013
東京都港区浜松町1-17-4 第二丸芝ビル5F

設立
2015年12月
従業員数
9名
上場市場名
非上場
売上高

1,326百万円

経常利益
108百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015117118

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