第一実業株式会社

【御茶ノ水】設備導入案件のプロジェクト推進◆プライム上場独立系専門商社◆年収814万円～

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【国内外における産業用機械のサプライヤー／プライム上場独立系専門商社】

■業務内容：
・仕入先メーカーと連携しながら、顧客向け設備導入案件のプロジェクト推進を担っていただきます。
・顧客毎に異なる要求仕様や納期条件を整理し、日本品質や安全基準を踏まえながら海外メーカーへ展開。
・仕様・工程・価格・納期など、複数の関係者間で発生する調整を行い、案件を成立から導入まで導いていく役割です。
※「決まったものを売る」ではなく、「どう実現するかを整理し、形にしていく」。そんなプロジェクト推進を担っていただく予定です。

■業務詳細：
・顧客要求仕様の整理および技術的ヒアリング
・営業担当と連携した顧客折衝
・要望仕様書の作成、取りまとめ
・仕入先メーカー（海外・国内）への仕様展開
・価格、納期、工程に関する各種交渉・調整
・顧客／営業／仕入先メーカー間の橋渡し、情報整理
・設備導入案件全体の進行管理
・仕様変更や納期変更発生時の調整、リカバリー対応
・設備据付、立上げフェーズにおける技術支援
・品質、安全、工程面におけるリスク管理
・その他上記に付随する業務

■ミッション：
・第一実業では近年、単なる設備販売ではなく、顧客の生産現場に入り込み、設備選定やライン構想段階から提案を行う案件が増加しています。
一方で、海外メーカーを活用した案件では、日本企業が求める品質・安全・納期基準と、海外メーカー側の仕様・進め方との間にギャップが生じることも少なくありません。
・本ポジションでは、そうした双方の間に立ちながら、顧客要求を海外メーカーへ正しく展開し、技術的・工程的な実現性を踏まえて調整を行い、プロジェクトを前に進めていくことが求められます。
・また、単一設備ではなく、生産ラインや大型設備案件を中心に扱うため、複数メーカー・複数設備を横断しながら、案件全体を俯瞰して推進できる点も本ポジションの特徴です。

■組織について：
・プロジェクト推進部に配属予定です。
・部長1名
・部長代理1名
・メンバー8名
・嘱託社員3名

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備導入において、顧客・仕入先・社内関係者との調整業務を含む実務経験を5年以上お持ちの方

■歓迎条件：
以下の全てもしくはいずれかのご経験をお持ちの方
・幅広い設備や業界知識を身につけたいとお考えの方
・単一設備ではなくライン全体に携わりたいとお考えの方
・上流から設備導入まで一気通貫で携わりたいとお考えの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ17F
勤務地最寄駅：JR中央線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：JR中央線／御茶ノ水駅

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：独立生計（世帯主、一人暮らし）5～6万円
寮社宅：借り上げ社宅（転居時）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、資格取得支援、クラブ活動、リゾートホテル契約、保養所あり

＜その他補足＞
確定拠出年金制度、残業手当、等級手当、公的資格手当、出張手当、財形貯蓄、社員持株会、リゾートホテル契約、保養所、各種クラブ、諸行事、完全週休2日制、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制（土日祝）、年末年始、慶弔・産前産後・介護休暇あり