掲載予定期間:2026/5/21(木)~2026/8/19(水)更新日:2026/5/21(木)

株式会社アインホールディングス

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【新宿/在宅週2可】社内SE(プラットフォームの企画・運用)/残業月0~10h/東証プライム上場

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【新宿/在宅週2可】社内SE(プラットフォームの企画・運用)/残業月0~10h/東証プライム上場

【全国2,000店舗以上の自社薬局・本部社員が活用する「データ分析プラットフォーム」の進化をリード/在宅ワーク可・平均残業0~10h・最大9連休取得もできる働きやすい環境◎/業界No.1の売り上げを誇るアイン薬局・Francfranc等の運営本社】

【業務概要】
全国2,000店舗以上の薬局、および本部社員が活用する「データ分析プラットフォーム」の進化をリードしていただきます。AI活用や重要指標の可視化を通じて、調剤最大手の成長と次世代の薬局スタイルをITの力で実現するポジションです。

【業務内容】
データ分析システムのプロジェクト管理・企画・要件定義・ベンダーコントロールが中心です。
※設計書の作成やプログラミングの実務は行わず、上流の「プロジェクト管理・企画」に特化していただきます。

■プラットフォームの企画・運用 : KPI可視化のためのUI/UX設計、システムの安定稼働
■AI活用による生産性向上 : 店舗向けAI診断書や、安全性向上のための見守り検知などの導入
■課題解決の提案 : 調剤業界特有の要件を整理し、IT観点からの解決策を形にする

【ポジションの魅力】
■最先端プロジェクトに挑戦 : AI診断書やフォローアップへのAI活用など、業界をリードするDXプロジェクトに関われます。
■中途入社メンバーが多数活躍 : SIer、コンサル、メーカーなど出身者は様々。馴染みやすく、異業種の知見を歓迎する文化です。
■将来のキャリアパス : 本領域で知見を積んだ後は、グループ内の他IT領域へ挑戦することも可能です。
■圧倒的な働きやすさ : 残業は平均月20h以内、最大9連休の取得、転勤なし。 ワークライフバランスを大切にしながら、長くキャリアを築けます。

【配属先情報】
■DX戦略本部 医療DX部:約30名が在籍
※DX戦略本部全体としては、100名規模の組織です

【当社について】
■調剤薬局とドラッグストアを全国で1244店舗展開し、創業以来の無借金経営を続けている、プライム上場企業です。
■直近、Francfrancや調剤薬局競合他社を買収しており、事業拡大を促進しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・SIerや事業会社でのシステム要件定義から開発・運用保守までのご経験
・データ分析・ダッシュボードシステムのプロジェクトのご経験

■歓迎条件:
・事業会社でPJT推進をしたい方
・医療・ヘルスケア領域へのご関心が高い方
※現時点では知見が無くても大丈夫です。
・AWSなどのクラウド領域のご経験がある方

【業界未経験歓迎】

勤務地

<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10階
勤務地最寄駅:新宿駅南口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤無しとなります。長期的に就業いただければと存じます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:0~10時間程度で働きやすい環境です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は、標準業績時の賞与含む・別途残業代全額支給
※管理監督者等級の場合には残業代の支給はございません。
※記載年収はあくまでも目安です。ご本人様のご経験によって考慮致します。
※賞与年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給されます。
社会保険:選択制企業型個人年金保険あり
退職金制度:勤続3年以上で支給されます。

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■配属先でのOJTでの研修となります。先輩社員が丁寧に指導いたします。
■海外研修など

<その他補足>
副業OK(全従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
産前産後休暇
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
退職金制度(勤続3年以上)
連続休暇制度:公休含め連続9 日間取得可(2年目より)
育児短時間勤務制度(~小学校入学)
介護休業
慶弔休暇
各種祝金
見舞金
持株会
保養所
スポーツジム優待 
社割(AYURA・AINZ&TULPE・Francfranc)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

◆完全週休二日制 :土/日/祝 年間休日122日 年末年始5日

会社概要

事業概要

~東証プライム上場/調剤薬局業界売上No.1のアイングループ/「アイン薬局」「アインズ&トルペ」「Francfranc」等を展開/売上高3,998億円(2024年4月期)で24年連続増収中!~

【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。
■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営
■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等
■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営

【ファーマシー事業】
北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。
そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。

■薬局店舗数1244店舗(2025年1月期末時点)
■新卒薬剤師採用人数:553名(2025年4月)※薬剤師6,786名
■処方箋枚数:2,735万枚(2024年4月期)

【リテール事業】
首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。
女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、
「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。

■アインズ&トルペ(店舗数):81店舗
■アインズ&トルペ(来客数):1,269万人(2024年4月期)
■アプリ会員数:188万人(2025年1月末)

【数字で見るアイングループ】
■売上高:4,568億円(2025年4月期)
■25年連続増収(2025年4月期)
■女性管理者比率:36.8%(2024年4月期)
■社員数:18,300人(2025年4月末)

【企業特徴 ~アイングループの「想い」~】
<グループステートメント>
まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。
すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

所在地

〒003-0005
北海道札幌市白石区東札幌五条2-4-30

設立
1969年8月
従業員数
18,300名
上場市場名
プライム市場
資本金
21,894百万円
売上高

456,804百万円

経常利益
18,080百万円
平均年齢
42.7歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015117733

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