株式会社 ベイクルーズ

【神戸】ハンバーガーショップ「J.S. BURGERS CAFE」店長候補◇福利厚生充実◇退職金制度

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メディアでも注目を集めるアメリカンスタイルハンバーガーショップ◆資格不問！／育産休制度、時短制度など福利厚生◎／退職金制度あり／正社員／アパレル商品含む社割あり／長期就業が叶う環境／車通勤可能／転居費用サポート制度あり◆

◆「J.S. BURGERS CAFE」 ：https://www.js-burgers-cafe.com/
ベイクルーズグループが手がける「J.S. BURGERS CAFE」は、2000年に誕生したアメリカンスタイルのハンバーガーショップです。特徴は、牛肉100％のパティと日本ならではの食材を合わせたオリジナルのグルメバーガー。こだわりとトレンドを詰め込んだバーガー各種は、ご注文ごとに焼き上げてご提供しています。

■担当業務：お店の運営に関わる一連の業務をお任せします。現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます。
・売上管理、コスト管理
・在庫管理・発注業務
・シフト管理
・スタッフの採用・育成
・商品提案、イベント企画 など

◆入社後のステップ：
入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーションの流れや会社ルールなどを習得。
その後は、成長スピードに合わせて、店長業務（管理業務）お任せしていく予定です。
入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バックアップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。

＜給与例＞
（社員）月給25.3万円＋賞与/年収350万円～
（店長）月給30.4万円＋賞与/年収440万円～
（SV）　月給35.5万円＋賞与/年収510万円～

■社内異動制度：
ベイクルーズグループでは、多様な飲食店舗を運営しております。新たな職種やブランドの挑戦ができるよう、年に2回異動希望制度がございます。柔軟に対応し、社員の成長やキャリアUPの可能性を大切にしています。

■社割：
複数の事業を運営するベイクルーズグループでは、さまざまな社割を利用できることもメリット。アパレルは、グループブランドのお洋服や靴を定価の20％オフで購入可能、また、飲食ブランドでは、20％オフの料金で食事することができます。節約に活かしたり、好きなものを購入したりなど、気軽にご活用ください。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:
・飲食店、食品販売の店長経験2年以上、もしくは店長に準ずるご経験

■歓迎条件
・レストランやカフェ等での実務経験者
・定量的な課題改善に取り組んだご経験

＜勤務地詳細＞
J.S. BURGERS CAFE 神戸umie店
住所：兵庫県神戸市中央区東川崎町１丁目７－２ 神戸ハーバーランドumie ２階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
7:00～16:00（シフト制）
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月平均15～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円まで支給
社会保険：

退職金制度：正社員として3年以上の在籍が対象

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
賞与（年2回、7・12月） 昇給（年1回、10月）
残業手当・退職金制度（正社員としての在籍3年以上で対象）
社員割引制度（アパレル商品含む）・財形貯蓄制度・定期健康診断・契約保養所・特別手当支給・髪型／服装自由・制服貸与あり

月8休制
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

＜年間休日105日＞
店舗に準ずる（シフト制、月8～9日）
年次有給休暇　慶弔休暇 特別休暇　生理休暇
介護休職制度 育児休暇制度 産前産後の休業制度　時短勤務制度