株式会社 加藤電器製作所
【山梨/富士吉田】事務職(社会保険・給与計算・庶務など)/年間休日124日・業績好調の安定企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【安定成長の電子部品メーカーで人事・労務を担う一般事務/年間休日124日/研修・サポート充実】
■業務概要
当社は半導体・電子部品・医療機器の設計・開発・受託製造を手がけるメーカーです。本ポジションでは、富士吉田市の本部にて、勤怠集計や給与計算、社会保険事務をはじめとした人事業務全般を担当し、従業員が安心して働ける環境づくりを支えます。PC(エクセル・勤怠/給与システム)を活用した事務業務が中心となります。
■業務詳細
・従業員の勤怠データ集計、管理
・給与計算および関連書類の作成、チェック
・社会保険手続き(加入・喪失・給付等)の実務
・庶務業務(社内文書管理、備品管理、各種手配対応など)
・人事関連の問い合わせ対応
・社内外関係部署との連携業務
・システムを用いたデータ入力や帳票出力 など
※Excel、勤怠システム、給与システム等などを使用します。
■組織構成
本部経営推進グループの一員として、経験豊富な先輩社員や他部門と連携しながら業務を進めます。未経験の方でも安心して始められるよう、研修制度やサポート体制を整えています。
落ち着いた環境の中で、一つひとつ仕事を覚えながらスキルアップが可能です。安定して長く働きたい方にぴったりの職場です。
■業務の魅力
日常生活に欠かせない電子部品を支える企業の根幹を担い、安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成が可能です。日々の努力やスキルは昇給・賞与に反映され、働く意欲を高められる環境です。
■教育体制
入社時研修やOJT、サポート体制が充実しており、未経験からでも安心して知識やスキルを習得できます。
■就業環境
年間休日124日、土日祝休み。長期休暇や有給も取りやすく、プライベートと両立しやすい環境です。残業は月20時間以内。マイカー通勤や社員食堂・社宅も利用可能です。
■企業の特徴/魅力
設立以来、安定した成長を続ける当社は自社一貫生産体制を強みとし、品質とコスト両面で顧客から高い信頼を獲得しています。柔軟な働き方や福利厚生も充実し、長く安心して働ける職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎/ブランクOK/U・I・Jターン歓迎>
■必須条件
・給与計算や社会保険等の事務経験をお持ちの方
\こんな方ぜひご応募ください/
・業績好調の安定企業で長期就業を目指している方
・人事/労務/総務の経験を活かした仕事をお探しの方
・ワークライフバランスを整えて働きたい方
勤務地
吉田
住所:山梨県富士吉田市上吉田東9-10-12
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
車・バイク通勤OK
<転勤>
無
勤務時間
8:30~17:40 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間以内
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
350万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円
<月給>
200,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験を考慮の上で決定します。
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(6月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:当社規定条件を満たす方に限る
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度やサポート体制が整っており、未経験でも安心して始められます。
<その他補足>
社員食堂、駐車場完備、制服貸与、研修制度、産前産後休暇制度、育児休業制度、育児時短勤務制度、介護休業制度、介護時短勤務制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW・夏季・年末年始等の長期休暇あり。
有給取得推奨、連休取得も可能です。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
半導体を始めとする電子部品、医療機器の組立製造・テスト及びソフト開発を通しての受託ソリューションサービス
■事業詳細
【アセンブリサービス】
ICチップ・電子部品のパッケージング事業
【テストサービス】
ウエハ状態での試験及び組立完成品の電気的特性テスト事業
■企業の特色
(1)顧客ニーズの追求とコスト競争力ある生産システムの実現により、市場コストをリードする製品の供給
(2)パッケージ等の製品設計開発
(3)オリジナル生産設備(インライン)の使用により、高速化、低投資を実現
(4)自動ラインの多用により、人員工数を大幅に削減
(5)チップ設計のサポートからモジュール組み立てまで、お客様のニーズに合わせ対応
(6)一貫受託生産による管理コスト、物流コストの低減
■(株)加藤電器製作所の考え方
加藤電器製作所は1963年創業以来、経営のオリジナル化を進めてお客様のニーズの追求とスピードある事業運営を行う企業理念のもと、常にエレクトロニクスの最先端を歩み続けてまいりましたが、今、情報化産業のイノベーションにより時代はユビキタス社会へと大きく変ぼうしております。私たち加藤電器製作所は、そんなユビキタス社会を創出し、支えるキーデバイスをつくり続け、業界において確固たる信頼と実績を確立しております。今後も新しい時代に順応するだけではなく、新しい時代を創り出す演出家であり続けたいと考えています。- 所在地
〒402-0200
山梨県南都留郡道志村11250- 設立
- 1963年5月
- 従業員数
- 1,300名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 310百万円
- 売上高
22,700百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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