株式会社パーシーズ
【横浜/未経験歓迎】新築工事の技術職｜設計・施工管理・積算など◆土日祝休／充実した各種休暇制度あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～未経験からブルーワーカーに挑戦！／ご希望に合わせて配属先を決定／未経験からスキル習得できる環境◎／挑戦を応援する社風／円滑なチームワークが強みの成長企業／土日祝休～
■業務概要：
当社は「One's Favorite House」を理念とし、主にアパート建築を中心に土地の仕入れ、設計、施工管理、リフォーム、外構、アフターサービスまで一貫して提供しています。この度、業績好調に伴う組織力の強化のため、新たに人材を募集いたします。
■業務詳細：
入社後は、以下3つの技術部門のいずれかに配属となります。ご希望に応じて配属先を決定いたします。
▼建築積算部：
外注工事の見積書・請求書の取得、社内承認、発注手続きなど、建設プロジェクトのコスト管理を担当します。
▼設計部：
建物のスケール設定や間取り設計、建築確認申請に関わる書類作成・提出、法令に基づく設計業務を行います。
▼施工管理部：
工事現場での工程・品質・安全管理、検査機関とのやり取り、現場スタッフや協力会社との連携など、建築全体の進行を管理します。
■働き方：
★「完全週休2日×土日休み」での働き方のためWLB◎
・当社の技術部門は、基本土日休みです。ご自身のプライベートも充実させながらスキル習得をしていくことができる環境です。
★GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇を付与！
・年次有給休暇とは別で、各種長期休暇を付与しております。年次有給休暇とつなげて、連休を取得する社員もおります。
★正社員登用率100％のため、長期就業も見込める環境◎
・入社後は契約社員ですが、勤務態度などに問題がなければ、正社員登用となります。
■組織構成：
全23名（役員1名、社員12名、アルバイト3名、派遣社員7名）※他グループ会社所属者数名
建築積算部：9名、設計部：10名、施工管理部：4名
男女比は1:1で、部門間の連携が密でコミュニケーションが取りやすい環境です。
■教育体制：
まずはOJT形式で先輩社員に教わりながら徐々に仕事を覚えていただきます。当社は社内全体で毎朝日報を作成し、進捗報告を行っております。最初のうちは先輩社員が作成した日報に基づき、業務を行っていただきます。慣れてきたらご自身で日報を作成いただき、日々の業務に取り組んでいただきます。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
≪職種未経験歓迎・業種未経験歓迎≫
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・積極的にコミュニケーションを取り、主体的に業務に携わることができる方
・不動産に興味のある方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：神奈川県横浜市旭区四季美台6-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
クロサワコーポレーション
住所：神奈川県横浜市旭区本村町37-22
勤務地最寄駅：相鉄線／鶴ヶ峰駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
プロフィットハウス
住所：神奈川県横浜市旭区四季美台2-24
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
※本社もしくはグループ会社の各拠点
・クロサワコーポレーション（横浜市旭区本村町37-22）
・プロフィットハウス（横浜市旭区四季美台2-24）
・岡沢支店（横浜市保土ヶ谷区岡沢町162-1）
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間未満 ※繁忙期と閑散期で異なります
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※試用期間中は契約社員となります。試用期間終了後、正社員として雇用いたします。
＜試用期間＞
6ヶ月
・期間中は契約社員。試用期間終了後、正社員として雇用いたします
・試用期間中は昇給・賞与なし、その他の待遇に変更なし
契約の更新：無
給与
300万円～400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～300,000円
＜月給＞
240,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給は経験や年齢、能力などを考慮し、当社規定により決定します。
・初年度年収は約250～300万円
・モデル年収として20代400万円、30代500万円の実績あり
・賞与：年2回（7月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月2万円以内
住宅手当：家賃補助制度あり
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT形式で先輩が指導
・資格補助制度あり
＜その他補足＞
・産前産後
・育児休暇制度
・資格手当
・役職手当
・特別休暇（慶弔など）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
【休日】完全週休2日制（営業部署は火曜日と水曜日、総務経理部と技術部署は土曜日と日曜日）
【休暇】GW、夏季（7～9日）、年末年始（7～9日）、有給休暇、特別休暇（慶弔など）、産前産後・育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
クロサワグループは、「One's Favorite House」を経営理念とし、月6棟のアパート建築を目標に、グループ会社で土地仕入れから管理までを一括して行っております。
株式会社パーシーズは、グループ会社から得た様々な情報を基に、自社ブランドの企画、設計、デザイン及び土木設計を担っております。再建築不可の敷地や狭小敷地など許認可を必要とする敷地を得意としています。
■社員数：75名（グループ合計）
■平均年齢：29.1歳（クロサワグループ全体 社員のみ）- 所在地
〒241-0025
神奈川県横浜市旭区四季美台6-1- 設立
- 1989年9月
- 従業員数
- 75名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 29.1歳
応募方法
応募方法
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