昭和産業株式会社

【船橋】無糖食品の商品開発/働きやすさ◎/年休128日/残業20h程度/離職率3.1%／東証プライム

---

【残業20h程度／在宅勤務月4回可能／toB向けに素材開発から製品化まで携われる／東証プライム上場／離職3.1％】

■プレミックス（無糖）の製品開発およびアプリケーション開発と顧客への技術支援業務をご担当頂きます。
・製品、レシピおよび調理工程を設計し、試作品を作製して検証を実施いただきます。
・顧客への提案資料を作成し、商談やプレゼンテーションに同行ただきます。
・設計したプレミックスや加工食品を生産に落とし込むための検討を行います。
・海外案件も増加傾向であり、海外出張含め、海外の取引先、顧客との接点を持っていただきます。

■組織構成：
配属予定の開発センター無糖ミックスグループは14名の社員で構成されております。中途入社の方が2名いらっしゃいます。

【通勤】RD&EセンターまではＪＲ船橋駅より徒歩10分程度の場所から社バスが利用できます。　　

【やりがい・職場環境・魅力など】
・穀物取扱量は食品メーカーで国内トップシェア！多様な事業ポートフォリオを有する「穀物ソリューションカンパニー」です。
・食材の販売というだけでなく、お客様の抱える課題を聞き出し、分析⇒解決に向けた提案を行うことが当社の「ソリューション営業」です。
・世の中の様々な食べ物に当社の提案内容が活かされています。
・1時間単位での有休取得や時差出勤、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。
・年齢や性別、入社形態に関わらず、様々なメンバーが働いている職場です。

【その他】
・入社3年後在籍率：89％（2024年4月時点）
・モデル年収：35歳（13年目）年収６４０万円（月給35.1万＋賞与）※残業代等除く

【当社の求める人物像】
・Vitality：思考意欲（考えようとする意欲）＋思考体力（考え続ける力）＋行動意欲（行動しようとする意欲）＋行動体力（粘り強さのある実行力）
・Innovation：困難に直面しても変革心をもって挑戦し、環境の変化を楽しみながら立ち向かう強さ
・Diversity：自分の意見や方向性を主張しながらも、多種多様な価値観や考え方の違いを楽しみ、尊重して受け入れる姿勢

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・食品メーカー（原料、加工食品）での開発経験　3年以上
・普通自動車第一種免許

【歓迎】
・食品製造に関する知識、経験を有していること
・総菜に関する知識、スキルを有していることが望ましい
・海外業務に関する知識、スキルを有していることが望ましい
・製粉メーカーの開発実務経験者が望ましい
・中級食品表示診断士

＜勤務地詳細＞
船橋工場
住所：千葉県船橋市日の出2-20-2
勤務地最寄駅：JR総武線／船橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
総合職での採用のため、将来的には全国転勤の可能性があります。
また、適性や能力を考慮した上で、キャリア形成の一環として他部署への異動もありえます。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業20時間程度／月、時差出勤制度、在宅勤務制度あり

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養子供1人目1万5千円、2人目1万円、以降5千円
寮社宅：3万円程度／月※適用条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上から対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■レベルに応じてOJT実施
■人事研修（階層別研修など）
■通信教育制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■団体生命保険
■従業員持株会制度
■カフェテリアプラン（福利厚生メニューで自由に利用できる9.6万円/年相当のポイント支給※管理監督者は4.5万円/年相当）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始休暇（5日）、夏期休暇（4日）、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度の年次有給休暇の付与日数は入社月により変動します（3日～））